队组安全质量标准化标准及考核评级办法
队组安全质量标准化标准及 考核评级办法 山西柳林联盛陈家湾煤业有限公司 队组安全质量标准化标准及 考核评级办法 总则 第一条为贯彻落实2013年5月9日关于矿委会《2013 年度绩效工资考核办法》的相关规定,促进我矿管理规范化、 精细化,提高科队的执行能力和工作效率,使所有科队进一 步明确各自的工作目标,结合我矿实际,特制订《山西柳林 联盛陈家湾煤业有限公司队组安全质量标准化标准及考核评 级办法》。 第二条本标准及评级办法只适用于山西柳林联盛陈家湾 煤业有限公司矿自检。 第三条按《2013年度绩效工资考核办法》中生产队组 质量占20分(其中矿自检5分、上级行业部门检查10分、 每旬一次规范5分);辅助队组30分(其中矿自检10分、上 级行业部门检查10分、每旬一次规范10分)。 第四条 安全质量标准化考核分生产队组3个,即采煤、 综掘、炮掘和辅助队组4个,即机电、运输、皮带、通风, 各专业采用百分制。 矿自检安全质量标准化考核评级计分以100分为满分, 按专业得分乘以权重系数,计算结果为各专业质量标准化得 分。各专业权重系数见下表。 序号 专业 权重 序号 专业 权重 1 采煤 0. 05 5 运输 0. 1 2 综掘 0. 05 6 皮带 0. 1 3 炮掘 0. 05 7 通风 0. 1 4 机电 0. 1 第五条 上级行业部门检查得分X0.1为月底上报各专业 的所占分值。每旬一次规范得分:生产队组x0.05为月底上 报生产队组的所占分值;辅助队组x0.1为月底上报辅助队 组的所占分值。 第六条 上级行业部门检查以上级单位现场检查打分为 依据;矿自检以队组安全质量标准化标准及考核评级办法为 依据;每旬一次规范以所考核队组每旬上报考核内容的现场 考核为依据。 第七条 每旬一次规范的队组若发现共性问题三次以上 (包括三次)不达标本项不得分。 第八条质标办负责《队组安全质量标准化标准及考核 评级办法》的解释。本标准及考核办法自下发之日起执行。