2024年长运总公司文明创建工作总结

下载后可任意编辑 2024年长运总公司文明创建工作总结 ___年，长运总公司在上级有关部门的正确领导下，坚持以___理论和“___”重要思想为指导，树立全面、协调、可持续的科学进展观，以“围绕进展抓创建，抓好创建促进展”为主题，以大力推动精神文明创建活动为重点，以提___部职工文明素养为目标，开展了一系列卓有成效的文明创建活动。___年，总公司顺利通过了省级文明单位复评，乐清客运站、雁荡山车站被省交通厅命名为二星级客运站；检测站、快客公司被温州交通局分别评为文明窗口、文明车队；乐清客运站还被评为___文明服务示范点；汽校等七个单位通过了文明服务示范点复评。 回顾一年来的文明创建工作，我们主要做了以下几个方面工作： 一、加强领导，把文明创建工作引向深化 ___年对我司来说是经受考验的一年，省级文明单位复评是一个不轻的砝码，假如我们的创建工作原地踏步，就意味着退步，意味着将成为末位淘汰制的牺牲品。总公司清醒地意识到，企业在围绕经济建设为中心的同时，只有更好地开展文明建设，在社会上树立信誉度，企业才能提高经济效益。文明创建领导小组于年初召开会议，提出深化创建工作的具体计划，落实责任制，确定各个单位创建目标，做到早动员、早布置、早落实，各有关单位对比创建标准自找差距，交叉互评，总公司创建办加强检查力度，对存在的问题及时反馈意见，限期整改，并进行验证，这样形成上下联动，有序推动的文明创建体系。___年我们的各项创建目标均得以完成，创建工作得到进一步深化。 二、以人为本，提___部职工整体素养 企业的进展需要高素养的人才，文明创建同样也是以高素养的员工为基础。一年来，长运总公司重视干部职工队伍培育和建设。 一是加大创建学习型企业力度。为深化开展具有战略性、前瞻性、针对性的学习型企业建设工作，使全司职工在学习理论、观念更新、创新意识、潜力开发、心理素养培育和知识结构上有较大改变，切实提高职工的服务能力。总公司制定了切实可行的学习制度，形成全员岗位学习体系。在理论学习上，利用党政校阵地抓好三个层次的学习，___广阔职工学习___理论和“___”重要思想，学习___届___中全会精神。总公司党委还推举优秀书目，要求各单位上报全年理论学习计划和具体内容。同时采纳“请进来，走出去”的方式会同市供电局邀请《中国精神文明建设导刊》副主编崔跃松上职业道德专题课，使干部职工开阔眼界，提高了文明创建思想意识。在业务知识学习上，要求各单位根据本部门的具体情况___员工学习。___年共___了统计、财会、站务、安全、电脑等业务知识培训班八期，受训人员达3___人次。在文化教育上，积极引导鼓舞青年职工在职自学、函授，力求在短时期内使全司职工的文化素养和业务水平有明显改观，适应当今高速进展的信息社会，今年要求参加大专院校函授的青年职工人数空前。一种人人讲学习，时时讲学习，提倡终身学习的氛围在长运公司形成。 二是加大干___伍建设。为了贯彻落实___大精神，形成科学、法律规范的中层___选拔聘任和考核管理机制，总公司首次开展对全体中层干部___年工作进行民主测评考核，考核内容分为政治素养、经营管理、领导协调、廉政建设四个部分。考核形式实行单位内部考核、中层干部交叉互评、总公司领导班子测评三个层次，以百分制进行定档，这一举措为各中层干部之间沟通经验提供了一个平台，也为职工民主监督干部多了一条有力的渠道，收到了较好的效果。 三、狠抓载体，营造良好的创建氛围 在新形势下，文明创建工作的要求和方式方法在不断地改变和完善。总公司善于找准结合点，设计切实有效的创建载体，既扩大创建内涵，又提升企业文化档次。___年快客公司在广阔司乘人员中开展“一路春风一路情”活动，提高了广阔旅客对“___快客”品牌的越来越认可度。客运公司在驾驶员中开展征文竞赛，驾驶员们用笔书写自己在行车历程中的真情实感，汽校开展“文明驾陪百日赛”。为持续开展文明创建活动，___月份总公司工会开展“我为文明创建做贡献”百日赛活动和“安康杯”竞赛活动。竞赛以服务旅客，奉献社会为宗旨，以提高经济效益为中心，以提高我司的安全卫生意识，降低安全风险，以服务上档次，文明___阶，外树形象，内强素养为目标，把群众性的文明创建工作全面推开，引向深处。通过竞赛，共评出___位文明创建优胜者，___位“安康杯”合理化建议优秀者。 为丰富职工业余生活，引导职工开展健康有益的文体活动，寓教于乐。“五一”节总公司工会___了一台大型文艺晚会，场面空前，气氛活跃，节目内容丰富多彩，小品《上车前后》、男女声对唱《在雨中》两个节目被选送市总工会参赛，分获综合类一等奖和声乐类三等奖。通过一系列的职工文体活动，既增强了企业的凝聚力和向心力，又进一步推动精神文明建设走向深处。 四、抓质量管理，提升文明创建质量 为进一步提高我司“省级文明单位”的含金量，使我司的管理水平和服务质量再上新台阶，总公司在取得iso9001证书的大好形势下，以iso9001：___标准为立足点，继续秉承“坚持‘三化’，争创‘三优’，安全舒适，旅客满意”的质量方针，在管理体系上求完善，在优质服务上做文章，不断法律规范管理，提升服务，协调资源。___年我司共发放旅客意见调查表___份，并于___月份站务培训中加入iso9001标准内容，力争将质量意识灌输在每一位员工的心里，体现在每一位员工的行动中。今年我司___项质量目标全部满足要求，法律规范化管理初见效果。 为验证体系的运行情况，___月份，我司______位内审员组成审核组开展了内审，对体系覆盖单位进行了仔细审核，初步摸清了体系运行过程中存在的疑难杂症，共开出___不合格项，根据不合格项的内容，各部门对症下药，都进行了相应整改。并于___月___日___开展了管理评审，对质量管理体系运行情况进行了综合评价。___月28—___日，___世标中心对我司进行了首次监督审核，实行抽样的方式对我司四个部门进行了审核，审核人员对我司质量管理体系运行情况给予充分肯定，认为我司持续改进机制初步建立，质量管理体系运行正常，有效，这标志者我司质量管理水平已跨入一个新的阶段，文明创建进程进一步加快。 五、积极开展社区文明共建 自___年和丹霞社区开展文明共建以来，我司始终以“五个有”、“六联建”要求共商共决社区文明建设。___年___号台风“云娜”正面袭击我市，我们的家园——丹霞社区，受台风肆虐，街道垃圾淤积，一片狼籍，为尽快重建家园，还广阔市民一清洁卫生居住环境，我司积极行动起来，___人员到呈祥路共建街清扫垃圾，并为社区送去捐助款___。充分体现“共居一域、共同管理、共建文明、共保平安、共促进展、”的共建态势。 第5页共9页 下载后可任意编辑 2024年长途汽车驾驶员工作总结 我于__年毕业于__职业技术学校。__年-__年间在a公司从事出租车运输工作，并于__年__月进入b公司工作至今，在这___年的汽车运输中，尤其是进入b公司从事大客运输以来，在各位领导和同事的支持和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素养也得到了一定的提高。__年参加市__职工技能大赛中，荣获汽车驾驶员第二名，被市劳动局破格申报技师职称。下面就从专业技术角度