政务网站建设经验交流发言_0

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------最新资料推荐最新资料推荐------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 政务网站建设经验交流发言政务网站建设经验交流发言 政务网站建设经验交流发言各位领导： 我是***。 具体从事***网管理部分业务。 现在将我市***网建设工作做简要汇报，敬请指正。 去年以来，***市政法委以***网建设为契机，在原***政法委 机关网页平台上进行升级，加大资金投入，公开招标选择专业公司对 网站进行了全新改版，网站建设水平迈上了一个新的台阶。 试运行半年多来，根据相关领导和基层乡镇部门意见，先后进行 6 次微小改版，现在 ******网设置了 政法要闻 法治*** 平安*** 以案说法 队伍建设 政法文化调查研究 通知公告 政务公开 等共 12 个栏目，开辟了 书记信箱 互动交流版块。 近期拟增设 便民提示、 你问我答、 综治调解、 防邪课堂 法治 先锋 网格服务 等 6 个栏目，较好地实现了加强宣传、公开信息、 联系群众、为民服务的网站功能，取得了良好的社会反响。 我们的做法是： 一、领导重视，加大保障力度。 ******网站用近 5 个月的时间从无到有、 从版面陈旧、 内容单调、 长期不更新到功能基本齐全、 管理松散到现在每个工作日更新， 质效 稳步提升这其中离不开争取各级领导的重视和关怀。 ***政法委书记高度重视网站建设， 就此事向市委、市政府主要领 1 1 / 7 7 导作专题汇报以争取支持， 市委书记同意由市机要局等部门提供平台 和技术支持，市政府匹配网站建设专项经费，通过招标程序，由 专业网络公司具体负责设计，全面提升了网站的各项功能。 又邀请检察院和公安局网络方面的技术骨干协助进行了美化和完 善。 在网站日常维护上，鉴于市政法委人手少，由办公室和综治办、 政法处共同负责和协调网站管理事宜， 分工分时负责，确保每个工作 日内容有更新。 二、提升理念，体现以人为本。 我们顺应发展新形势，适应新常态，在网站设计、栏目设置、功 能定位等方面处处体现以人为本。 一是网站设计简洁易用。 网站总体设计力求美观简洁、庄重大方，栏目、链接和标语口号 不能太多，尽量避免杂乱。 二是栏目设置实用为主。 以信息公开、服务群众为目标，突出平安建设和法治建设、队伍 建设主题，门户政务网上有的就不再重复，按照循序渐进的思路，不 断进行完善， 最终建成政法、 综治、 防邪、 稳定等各项政法主业齐全， 视频、音频、图片、文字等形式多样，单向公开、双向互动丰富多彩 的网站。 三是开通网上法律服务绿色通道。 体现政法特色， 目前正在努力筹建开设为群众提供法律办事指南、 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------最新资料推荐最新资料推荐------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 法规政策咨询、涉法涉诉问题解答、网上法律援助、法治动态新闻等 信息服务，实现办事服务的人性化和便捷化。 三是加强管理，强化奖惩机制。 ***网站作为政府网站，承担政府的信息公开、公众参与等管理引 导社会和服务群众功能，涉及面广，信息量大，如果疏于管理，可能 会造成恶劣的社会影响和无法估量的后果。 我们从加强安全管理入手，认真做好网站建设和管理各项工作。 一是优化工作流程，建立了安全高效有序的。 信息发布流程和责任追究机制。 信息的公开发布要经过五步审查，即信息报前初审、分管领导签 字、录入前再审、录入、录入后检查、终审、发布、发布后复查等几 个环节。 各报送单位在报送前要由主要领导或分管领导审核并签字；录入 前由政法委办公室和综治办指定工作人员再审， 后台录入并检查后由 分管领导在网上终审， 都要再从格式的规范性和内容的正确性两方面 对信息进行检查，最后再发布信息，并通知报送单位。 报送单位对已发布的信息再进行一次复查。 经过这几个环节，切实保障了网上信息发布的正确性、准确性、 规范性、安全性和及时性。 二是理顺工作机制，建立了严格的宣传工作考核机制。 二是理顺工作机制，建立了严格的宣传工作考核机制。 3 3 / 7 7 如果没有信息源，网站就成了摆设。 ***政法委会同依法治市办、目督办、网格化监管中心、严格对各 单位报送情况进行考核。 要求每个乡镇和综治成员单位每月不少于 2 篇， 其他部门不少于 1 篇高质量信息，公检法司等部门重点部门每周报。 政法委内部全员办信息，每职能股室均要撰写信息，科级干部带 头写，股室长示范写，并争取在更高平台采用发表。 将宣传工作纳入年度目标考核，建立信息通报制度，对信息报送 和采用情况进行公开通报，并报市四套班子阅，对连续 3 次均排名 在同类乡镇和部门的单位，由政法委主要领导进行约谈。 对于表现突出的单位和个人，进行通报表扬。 三是畅通交流渠道，加强网站工作沟通交流。 三是畅通交流渠道，加强网站工作沟通交流。 为加强我们与各单位的工作协调、 交流与沟通，***政法委建立社 会治理和***网通讯员 QQ 群，制定了信息员通讯录，方便相互之间 联系交流。 邀请法制日报和中国新联网等有关新闻媒体朋友加入群， 提供 写作方面指导。 这样畅通了网站工作交流渠道，方便了相关要求的传达和理解， 特别对于部分写作上欠缺力量的部门进行有效指导，如交图片新闻， 调动了各单位参与网宣工作的积极性。 四、强化培训，提高人员素质。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------最新资料推荐最新资料推荐------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 网站的持续健康发展离不开有效管理，依赖于网站管理人员和信 息采编录入人员的业务素质水平提升。 我们始终重视提高参与网站建设和管理的相关人员的技术水平和 业务素质，努力加强业务培训。 在网站管理上，聘请公安和检察专门人员加盟，与机要局协调， 开展网站制作、美术设计、网络管理培训 2 次。 与宣传部协作，积极争取机会选派人员参加新联写作、