生活会整改落实情况报告分享

生活会整改落实情况报告生活会整改落实情况报告 篇一 一、存在的问题 1、求真务实，真抓实干精神不足。存在求稳怕乱的思想，闯劲 不足，开拓精神不强。一是对全年工作提前谋划不到位，安排工作没 有长远性的打算，遇到一件解决一件，缺乏周全细致和前瞻性。二是 副职作用发挥的不够充分。对分管的工作用心谋划不够， 以身作则带 动作用不够。三是深入基层调查研究工作较少。整天忙于事务，疲于 应付;闭门造车多，实地考察少;凭空想象多，调查研究少，对当前全 县各行政事业单位履职情况了解不够深， 对体制机制方面存在的问题 缺乏前瞻性研究，为县委、政府和上级业务部门提供有创新的思路、 对策、措施不多。 2、学习系统性不强，学习深度广度不够。从整体上来说，班子 成员比较注重学习，但整体学风还不够浓，学习方法单一。把理论学 习简单地理解为读读报纸、 听听报告、 做做读书笔记、 写写心得体会， 存在着一定的实用主义， 学习内容缺乏系统性、 全面性， 没有在学活、 学透上下功夫。尤其是对机构编制方面的知识没有深层次学习， 在理 论和实践相结合上还有差距， 对机构编制工作中的一些新情况、 新问 题，缺乏从理论层面上进行深入研究思考。反映到工作中，就是看问 题、做事情眼光不远、视野不宽，跳不出“机构编制”这个圈子，不 能从全县经济社会发展的大局出发， 编制部门的综合职能作用发挥不 够充分，对当前做好机构编制管理工作的前瞻性不够强。 3、班子自身建设还有差距。班子成员之间、班子成员与干部间 交心谈心活动开展的少，听取党员干部群众意见和建议不够充分， 对 干部职工的工作生活关心不够。 4、对外宣传力度不够，机构编制工作的重要性没有充分发挥。 机构编制工作承担着改革机构、整合资源、转变职能、理顺关系、优 化结构、提高效能等重大责任。但多少年以来，由于从事机构编制工 作涉及利益的重大性和敏感性， 机构编制工作默默奉献多、 后方保障 多，其工作的重要性对外宣传少，外界了解不多不深。究其原因，主 要是编办直接服务对象是行政事业单位， 一般来说， 与个人关系不大， 受普通群众关注较少。 5、思想不够解放，创新意识不强。班子成员的思想还不够解放， 眼界不够宽阔， 开拓创新意识不够强烈， 存在着安于现状， 墨守成规， 有等靠思想。解决问题的办法不够多，思路不够宽。遇事凭经验，缺 少敢闯敢试、敢为人先的勇气。对机构编制工作中出现的新情况、新 问题，创新性的开展工作的办法不多、不灵活，尤其是对体制机制和 机构编制管理方面存在的深层次的矛盾和问题研究不深， 习惯用固有 的思路和工作经验来解决问题，有“求稳”、求“当前”的思想，紧 迫感、危机意识、创新意识都不够强。 二、整改措施落实情况 (一)抓学习、提素质，努力提高党员干部综合能力。 坚持把学习作为提高班子和党员干部的政治思想水平、 增强发展 能力、创新工作理念的主要途径，不断创新方法，健全机制，提高学 习的实效。一是丰富学习内容。组织党员干部认真学习了党的十八大 报告、十八届三中全会、自治区第十次、第十一次党代会和市委第九 次党代会、九届四次全会以及县委十三届五次会议等重要精神， 深入 贯彻中央和区、市重大政策部署，用理论武装头脑，不断增强全体党 员干部的大局意识、服务意识、责任意识。结合机构编制工作实际深 入学习了机构改革、法律法规等方面的内容，不断提高运用科学理论 解决实际问题的能力和水平， 增强服务全县经济社会又好又快发展的 自觉性和主动性。二是改进学习方式。改变过去“一人念、众人听”、 只啃书本、不重实践的枯燥、单调学习方式，采取集中学与自学相结 合，通过网络学习、外出参加培训等形式不断提高学习成效。三是深 化学习效果。凡是重要理论和会议精神，都进行反复“回笼”学习， 组织党员干部写心得、谈体会、说感受，加深对重要知识点的理解和 记忆。对专题调研报告、工作突出问题等，引导党员干部积极发言、 展开讨论、相互点评，增强了学习的实效性，提高了党员干部的政治 理论素质。 (二)深入基层查实情、解民忧，服务群众 积极深入基层，解民忧、办实事。办领导先后多次深入到宝丰社 区、高庄乡金星村，通过召开村民大会、进村入户等形式，深入开展 送政策、 促发展活动。 主动与结对学校、 村、 社区开展结对帮扶工作。 在资金紧缺的情况下，克服困难，多方筹措资金，为学校、村和移民 送去帮扶资金物资 3 万多元。 春节前后， 领导带领干部职工慰问 XXX、 XX 等 8 户困难群众，并为他们送上价值3000 余元的米、面、油等慰 问品。筹措资金 1 万元，支持 XXX 进行环境卫生整治;资助 XX 社区资 金物资 3 万元、XX 镇 XX 社区资金 3000 元，用于改善社区办公环境， 为解决基层困难尽了绵薄之力。“六一”儿童节之际，XX 乡中心学 校，开展“爱在起点，真情帮扶”慰问活动，为80 余名师生送去价 值 6000 元的慰问品，弘扬了爱心助学的传统美德，传承了机关文化。 (三)加强对外宣传、提高编制部门知名度 201x 年以来，我办在着力加强部门职责职能建设的同时，不断 加大对外宣传力度，拓宽了人们了解机构编制工作的途径， 把抓好机 构编制信息宣传作为宣传机构编制政策法规，提升机构编制部门形 象，扩大机构编制工作知晓度和影响力的重要举措来抓。 一是丰富宣 传形式。积极向自治区机构编制网、《xx 政府信息网》等信息平台 投稿发送信息，大力宣传有关机构编制政策规定和工作等方面的内 容， 让全县各党政群机关、 事业单位更好的认识、 理解机构编制工作， 助推机构编制工作取得新发展，再上新水平。二是拓展宣传平台。借 助自治区机构编制网对我县行政事业单位财政供养人员进行实名制 公示，将编制试行“阳光”化管理，提高编制管理工作的透明度。 (四)抓班子、带队伍，不断增强班子向心力。 班子成员严格按照分工， 认真履行自己的职责， 做到分工不分家， 大胆开展工作， 遇到问题， 共同研究解决， 在工作中大家心往一处想， 劲往一处使，积极营造风清气正的工作环境， 以实际行动树立了编办 领导班子的良好形象，圆满完了年初制定的各项工作目标任务。 总之，201x 年以来，我办认真整改存在的问题和不足，围绕中 心，服务大局，不断创新工作思路，全力做好机构编制管理工作，各 项工作取得了一定的成效。 篇二 20 xx 年，我社区召开了以“贯彻落实《廉政准则》，切实加强 领导干部作风建设”为主题的党政领导班子民主生活会。期间，通过 广泛征求各方面的意见和建议， 班子内部认真进行自我剖析、 相互批 评，梳理和归纳出班子成员存在的 4 个方面问题。针对这些问题， 今年以来，社区班子多次专题召开班子会， 研究部署民主生活整改落 实方案，结合创先争优活动的要求，从实际出发，制定了相应的整改 措施，并狠抓落实，取得了较好成效，现将去年班子民主生活会的整 改情况汇报如下： 问题一： 针对对理论学习的重要性和必要性认识还不够深入的问 题。 一是健全中心组学习制度， 保持思想上与时俱进。强化了党委班 子理论学习及党委中心组学习计划，定期组织集中学习，通过学习， 强化拼搏进取、 不断创新的意识。 不断提高政治理论素质和工作能力。 进一步完善了领导班子学习制度，坚持把