安全故事、理念故事

安全故事及安全理念故事安全故事及安全理念故事 一、安全故事一、安全故事 安全故事 1： 俄罗斯总统普京曾经收到了一封孩子的来信，孩子 在信中说总统戴着安全帽不好看，希望总统以后不要再戴安 全帽。原来不久前普京总统到一个石油公司去视察，他按规 定戴上了安全帽。那位孩子在电视中看到后，认为普京戴着 安全帽没有不戴帅气，所以写来了这封信。 普京当即亲自给孩子写了回信，信中说：“亲爱的伊凡 诺维奇，收到你的来信我很高兴。我也知道戴着安全帽不好 看，但那里是生产现场，如果不戴安全帽就会出危险，按规 定必须戴安全帽。我觉得一个人的脑袋比脸更重要，所以我 想了再三还是戴了，你说呢……” 安全故事 2： 美国一位护士发错药之后——问责就应该这样 这位护士叫玛丽，在纽约一家医院已经工作了三年。这 年纽约气候异常，住院病人激增，玛丽忙得脚不沾地。 一天给病人发药时，她张冠李戴发错了药，幸好被及 时发现，没有酿成事故。 但医院的管理部门依然对这件事 情展开了严厉地“问责”。 首先问责护理部。他们从电脑中调出最近一段时间病 历记录，发现“玛丽负责区域病人增加了 30%，而护士人手 并没有增加”。 调查部门认为护理部没有适时增加人手， 造成 玛丽工作量加大，劳累过度。人员调配失误。 然后问责人力资源部门的心理咨询机构。玛丽的家里 最近有什么问题?询问得知， 她的孩子刚两岁， 上幼儿园不适 应，整夜哭闹，影响到玛丽晚上休息。调查人员询问后认为 “医院的心理专家没有对她进行帮助，失职!” 最后问责制药厂。专家认为“谁也不想发错药，这里可 能有药物本身的原因”。 他们把玛丽发错的药放在一起进行对 比，发现几种常用药的外观、颜色相似，容易混淆。他们向 药厂发函:建议改变常用药片外包装，或改变药的形状，尽可 能减少护士对药物的误识。 那几天玛丽特别紧张，不知医院如何处理。医院心理 专家走访了她，告诉她不用担心病人赔偿事宜，已由保险公 司解决。还与玛丽夫妻探讨如何照顾孩子，并向社区申请给 予她 10 小时义工帮助。玛丽下夜班，义工照顾孩子，以保 证她能充分休息。 同时医院特别批准她“放几天假， 帮助女儿 适应幼儿园生活”。 这以后，玛丽工作更加认真细致，也没有人发生类似 错误。她和同事们都很喜欢自己的工作，想一直做下去。 护 士工作辛苦是众所周知的，在美国，护理业成为非常受人尊 敬的职业，除了护士较高的薪水和待遇外，我相信还有很多 其他原因。 安全管理故事：安全要实实在在 在青岛啤酒集团车间的一个角落，因工作需要，工人要 爬上爬下，因此放置了一个活动梯子。用时，就将梯子支上； 不用时，就把梯子移到拐角处。为了防止梯子倒下砸着人， 工作人员特意在梯子旁边写了一个小条幅：注意安全。 这件事，谁也没有放在心上。一晃几年过去了，也没有 发生梯子倒下砸着人的事。 前一段时间，外方来洽谈合作事宜，他们留意到这个梯子和 梯子旁边的小条幅，驻足良久。外方一位专家提议将小条幅 修改成这样：不用时请将梯子横放。 这一改，效果大不一样。这两个条幅都在讲注意安全生 产，区别在于：前者仅仅是提醒，后者则把梯子倒下砸人的 潜在危险彻底排除。 安全生产，追求的是细节的本质安全。 安全是什么？ 安全是一种仁爱之心，仁爱即爱人。安全以人为本，就 是要爱护和保护人的生命财产，把人看作世间最宝贵的。这 里的“人”不是抽象的而是具体的，不是一个概念，而是活生 生的生命。 凡是漠视甚至鄙视人本身的行为， 都是一种罪恶， 一种对天理、国法、人情的践踏。严是爱，松是害，事故出 现害几代。 安全是一种尊严，尊严是生命的价值所在，失去尊严， 人活着便无意义。遵纪守法，遵章守纪，既是对他人的尊重， 也是自尊，“三不伤害”就是尊严的体现。一个不按科学规程 作为的人，就是不自尊，没有尊严。无知的冒险，无谋的英 勇，无常识的松懈、倦怠、大大咧咧，都是对生命的不珍惜， 将导致人间悲剧。 安全是一种文明。 安全技术要靠科学技术， 靠文化教育， 靠经济基础，一句话，靠社会的进步和人的素质的提高。文 明相对于野蛮，不文明的行为也可视为野蛮的行为。“三违” 行为就是野蛮的行为。野蛮是和愚昧联系在一起的。人类已 进入二十一世纪，野蛮和愚昧早已成为历史的陈迹。呼唤安 全，呼唤文明，是人类社会发展的根本利益。 安全是一种文化。文化是一个社会、一个国家、一个民 族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则，是生活 方式的理性表达。重视安全、尊重生命，是先进文化的体现； 忽视安全，轻视生命，是落后文化的表现。一种文化的形成， 要靠全社会的努力。生产区内大量的安全警示语、标示牌就 是一种文化， 全体员工应认真学习安全文化， 提高安全意识。 安全是一种幸福，幸福是一种美好状态。当人谈到幸福时， 有谁会联想到瓦斯爆炸、轮船沉没、大厦倾覆、断肢残臂、 血肉模糊？有谁会把没有安全感的生活当作幸福生活？有 谁敢说安全不是长久地享受幸福生活的保证？ 安全是一种挑战。每一次重大事故都会促使人反省自身 行为，总结教训，研究对策，发明新技术，预防同类事故重 复发生。也许事故永远不会杜绝，于是挑战永远存在，人的 奋斗永远不会停止。事故是对人类能力的考验，人类应当经 受得住这种考验。 安全是一笔财富。可以请大家算一笔帐，实际上，这笔 帐已被算过多少次； 安全是权利也是义务。在生活和工作中，享受安全与健 康的保障，是劳动者的基本权利，是生命的基本需求，就像 吃饭穿衣一样，甚至有时比吃饭穿衣更重要。每个劳动者不 仅拥有这个权利，而且要尊重并行使这个权利，不能因利益 诱导或暂时困难而玷污了权利的神圣。“我要安全”是权利的 表达，也是义务的表达。无论贫富，无论职业，无论城乡， 每一位公民都要尊重他人和自己的生命，都必须维护和保障 生产和生活的安全状态，否则就要受到法律的制裁与惩罚。 安全靠什么？ 安全靠责任心。在日常的生活工作中，在上班的每时、 每分里，安全的隐患随时都象凶残的野兽张着血盆大口，盯 着我们脆弱的肉体，麻痹的神经。只有按分守已、循规蹈矩、 踏踏实实做人做事，强化安全意识，增强责任心，生产的安 全才不受威胁。只有增强责任心，安全才有保障，生命才会 美丽。 安全靠人，人必须有一定的安全素质，即道德修养，责 任心，业务技能，健康的身体等； 安全靠企业领导，领导高度重视，舍得投入，提供良好 的工作环境； 安全靠制度，用科学的制度规范员工的行为； 安全靠机制，建立健全奖惩机制，逐级落实安全责任， 实行重奖中罚； 安全靠管理，建立安全管理体系，重视过程控制，实现 规范化管理。 安全是一个系统工程，必须长抓不懈。 二、安全理念故事二、安全理念故事 故事：故事：东南亚一带，当地人用一个木箱子，将一些美味的水 果放在里面，箱子上开一个小洞，大小刚好够猴子的手伸进 去。如果猴子抓了水果，手就抽不出来。除非它把手中的水 果丢下。但大多数的猴子都不愿把手中的东西放掉，以致当 猎人来时，不需要费什么力气就可以轻易地捉住它们。 道理：道理：有一些企业，在生产经营过程中，往往为了那么 一点点利益的追求，就不经意间选择了牺牲最为宝贵的生命 安全做为代价。从这个故事之中我们应该明白，追求经济利 益的同时也要注重安全，要舍得安全生产投入，才能创造财 富，