政风行风评议方案

下载后可任意编辑 政风行风评议方案 一、指导思想 以____和____为指导，全面贯彻落实____，坚持“民主、公开、公正、公平”的工作原则，以____民生、改善民生、服务民生为切入点，坚持标本兼治，纠建并举，着力构建政风行风建设的长效机制，根据科学执政、民主执政、依法执政的要求，紧紧围绕卫生监督中心工作，以加强政风行风建设为核心，以公正评议促进有效整改为手段，以社会各界广泛参加为基础，以解决损害群众利益的突出问题为重点，以预防不正之风为目标，以服务对象满意为标准，努力建设法治型、服务型、责任型、效能型站所，为实现※※市在新起点上的新跨越，构建____和谐社会做出更大贡献。 二、领导小组 组长： 成员： 三、评议内容 1、强化领导、政风行风建设方面。重点围绕各科室是否把政风行风建设摆上重要位置，实行“一岗双责”，党风廉政建设责任制和党内民主集中制贯彻执行情况，领导班子抓本科室行风建设工作、制定行风建设工作规划以及____实施的纠、评、建相结合，建立健全民主评议政风行风的长效机制建设等情况。 2、依法行政、文明执法落实方面。重点围绕根据执法程序，严格执法、文明执法，落实卫生监督员“十条禁令”和“十不准”，实行行政执法责任制和过错追究制；要求政务公开内容在基层公开公示并得到落实；管理和服务依法进行。 3、为民服务，维护人民群众利益方面。重点围绕各类卫生相关法律法规，卫生许可的审批发放、卫生许可的年审等群众____的热点问题，予以落实公开公示，提高群众满意度；以法律规范的行为、完善的程序、高效的工作，弘扬求真务实精神；切实落实岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制，责任追究制和“一票否决”等制度。 四、工作要求 (一)提高认识，切实加强____领导。各科室要充分认识开展民主评议政风行风活动的重要性，实行民主评议政风行风工作领导机制。把民主评议政风行风工作作为____工程，纳入党风廉政建设责任目标，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，确保评议工作健康、有序进行。 (二)积极开展“履行职能、服务民生”惠民实践活动。委各 科室要以法律规范执法、公正执法、文明执法，推动便民服务、简化手续，解决群众办事难为目标，针对具体问题，加大监督检查力度，坚决查处违规违法行为。同时，要办好市政府确定的各项实事。对由卫生系统牵头或配合的工作，要高度重视，制定具体的主题实践活动实施方案，实行得力措施，逐项落实到实处，明确时限，扎实地做出实效，切实让广阔人民群众感受到评议带来的实惠。 (三)深化改革，完善规程，转变职能和作风。进一步深化行政管理体制、行政审批制度改革，完善“一个窗口对外”的审批和许可工作机制，简化程序，提高办事效率。进一步建立和完善卫生监督工作稽查制度，防止在办理卫生许可工作中不按程序办事，____，以权谋私。要下大力气，进一步增强服务意识，提高服务水平。坚决杜绝以权谋私、____、刁难群众、“不给好处不办事，给了好处乱办事”等行为。实行“首问负责制”，坚决杜绝推诿扯皮现象发生，卫生许可办理实行导办服务、限时服务、预约服务、承诺服务，结合卫生系统系统的实际和切身利益的问题和影响经济进展环境的突出问题，以扎实的工作实绩，树立良好形象，提高满意度。 (四)严明纪律，杜绝违纪违规行为的发生。在评议工作中，要严格遵守工作纪律。严禁向评议代表或评议工作人员请客送礼，安排娱乐活动；严禁以各种手段扰乱评议工作；严禁用不正当手段拉票；严禁对批判、____问题的单位或人员进行刁难或打 击报复等。 政风行风评议方案（二） 局各科室，安全监察大队： 根据市局《____市安全生产监管监察系统政风行风评议工作实施方案____》的工作部署和要求，全面加强我局机关作风建设，促进部门和科室转变作风，特制定本实施方案。 一、指导思想和工作目标 (一)指导思想：坚持以____和____为指导，深化贯彻落实____，坚持标本兼治、纠建并举、以评促建的方针和“谁主管谁负责”、“管行业必管行风”的原则，围绕安全生产的中心工作，以解决损害群众利益的问题为目的，以法律规范行政执法行为为重点，以群众满意为标准，深化开展政风行风民主评议工作，进一步改进作风，强化服务，仔细查纠突出问题，全面加强全市安全生产监管监察系统政风行风建设，努力在民主评议中争先创优，为安全生产持续稳定好转提供作风保证。 (二)工作目标：通过开展政行风评议活动，着力解决机关作风效能建设方面的重点问题，着力解决事关改革进展稳定和群众反映强烈的突出问题，着力建立和完善作风和效能建设长效机制，努力树立安监干部新形象，使群众对机关作风和效能的满意度有新的提高。 二、工作重点 主要内容包括依法履行职责、公正执法、政务公开、高效服务、清正廉洁等情况。具体为： (一)依法履职情况。是否严格根据法定权限和程序行使权力、履行职责，做到有权必有责，用权受监督，侵权要赔偿，违法必追究。是否严格执行行政执法资格制度，持证上岗、亮证执法。 (二)公正执法情况。是否合理设定自由裁量幅度、权力运行流程，严格根据法定权限和程序办理行政许可、行政审批、行政征收、行政处罚和事故查处、中介机构监管等事项，切实做到公平公正。 (三)政务公开情况。是否仔细贯彻《政府信息公开条例》，深化推动行政权力网上公开透明运行、公开办事制度、办事程序、办事内容、办事结果，公开群众最关怀、最担心的问题，确保公开内容真实可信。 (四)政务服务情况。是否健全并有效执行服务承诺、首问负责、AB角、限时办结、效能评估、责任追究等制度，实行“一次性”告知和“一站式”服务，工作人员是否服务热情、用语文明、待人礼貌，有无办事拖拉、推诿扯皮、效率低下等问题。 (五)清正廉洁情况。是否严格遵守《廉政准则》，贯彻执行党政纪各项规定，在履行职责中忠于职守、廉洁奉公。有有无粗暴执法、____、推诿扯皮、刁难群众等问题。 三、工作措施 (一)组织开展“五查五看”活动。充分发挥廉情预警机制作用，以开展“五查五看”为重点，做好信息收集、警示和风险预防。一是查思想，看理想信念是否牢固，为民服务意识、大局意识是否确立，精神状态是否良好；二是查行为，看言行是否符合党员干部的要求，是否存在损害机关和干部的形象问题，是否在开展工作、促进进展上用真功、使真劲，是否真心实意地为群众办实事，积极主动为群众解难事，对群众反映的问题是否尽心尽责地去解决；三是查效率，看是否存在不作为、慢作为、乱作为、敷衍塞责、办事拖拉、推诿扯皮、“中梗阻”、“下搁浅”等问题；四是查制度，看制度是否健全完善，制度的执行是否到位，是否能够坚持用制度来法律规范工作和行为；五是查纪律，看是否存在违法违规行政、有令不行、有禁不止、“____”等问题，是否存在“公款吃喝、公车私用、公费旅游”和“行为不廉洁”问题。 (二)加大对作风和效能状况监督检查的整改。加大对不积极主动履行职责、不负责任、推诿扯皮、效率低下等问题的责任追究力度。组织开展机关作风和效能建设自查，对存在问题的科室和个人进行批判教育并督促做好整改。 (三)完善并严格执行作风效能问责办法。局“作风效能建设”活动领导小组要仔细对比“六不”行为开展监督检查，并切实实行有力措施，务求到年底取得