妇产科2024年上半年工作总结

下载后可任意编辑 妇产科2024年上半年工作总结 半年来，我科在上级部门、医院院长和领导班子的正确领导下，在医院各科室的大力支持下，通过全科同仁的共同努力，根据医院的整体要求，积极配合医药卫生体制改革，并以创“二甲”妇幼保健院为标准，努力完成医院下达的目标任务。现将半年来的工作情况总结如下： 一、政治思想和职业道德 全科同志能坚持党的路线、方针和政策，认真学___的“___大”精神和“___”重要思想，以科学进展观及“___大”精神为指导，以良好的精神风貌，求真务实的工作作风，优质高效的服务，树立行业新风尚。积极参加院内外___的各项政治活动，坚持每周一次晨会，常常进行政治学习，从而提高职工的整体素养，注重医德医风及职业道德教育，杜绝“商业___”和“红包”行为。坚持全心全意为病人服务的宗旨，坚持以医疗质量、医疗安全为核心，进一步提高遵纪守法，依法执行的意识，大力开展___荣辱观的教育，努力保持并构建医院良好的社会形象。 二、业务情况： 半年来，全体同志都能做好自己的本职工作，努力提高专业技术水平，工作“精益求精”、“一丝不苟”，认真贯彻执行《母婴保健法》，认真执行各项核心制度，病历书写法律规范，甲级病历大于___%。做到合理检查，合理治疗，合理用药，无抗生素滥用现象；能做好母婴同室的管理、___喂养的宣传和指导工作；能熟练掌握妇产科的常见病，多发病及疑难病的诊治技术；能熟练处理产科失血性休克，妊娠高血压疾病及其他产科并发症及合并症，认真开展妇产科手术及各种计划生育手术，严格掌握手术指证。 全科上半年总收入___万。半年来门诊就诊人次___人，收治住院病人___人，其中孕产妇___人，___分娩___人，___助产共___人；剖宫产___人，剖宫产率___%；院内感染___例，院内感染___%；产后出血___例，产后出血率___%；输血病人___例，成份输血___%，未发生输血反应；抢救危重病人___例，抢救成功率___%。 为给边远山区的孕产妇提供方便，仍然坚持免费接诊住院分娩孕产妇。全科医护人员不辞辛苦、不畏艰险、不论白天黑夜，加班加点，共接诊孕产妇___人，不仅受到孕产妇及家属的好评，而且极大地提高了医院的社会效益。 三、业务学习及进修情况 为提高妇产科工作质量，保障医疗安全，我们注重专业技术人员的培育，加强业务学习。不仅常常有医院派出的业务骨干到外地参加培训及学术会议，用新的理论指导临床；而且还有科室内部每周一次的例会，加强各方面的理论学习（范本），同时大家轮流授课，进行业务学习，共同提高大家的业务水平和工作能力。 四、存在问题： 1、医疗文书书写方面仍然存在一些不足，如病历封面缺项、漏项等。 2、有些工作还不够认真，一些工作协调的不是十分顺利。 3、整体诊疗水平有待进一步提高。 今后，我们将加强业务学习，不断提高妇产科质量，继续完善和巩固爱婴医院的成果，努力促使我科的妇幼卫生工作迈上一个新的台阶。 附送： 妇产科___年终工作总结范文 年终工作总结范文 一、严把质量关，苦练技术 引文近几年来有大批比较年轻的护理人员加入我院，针对这种情况，我院制定操作训练计划：将常用操作项目逐一进行考核，尤其中医操作项目，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中不断改进操作流程。将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，提高操作技术。 二、防范工作漏洞，明确分工 有效、合理的进行分工，将工作细化。文案书写由质检员和责任护士三人负责，有效的控制不法律规范书写和书写错误，提高书写质量。抢救药品、___讲课、工休座谈、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家一起参加科室管理，有效调动了大家的积极性和责任感。 三、从护理基础工作做起，脚踏实地 先前说的，大批新人的涌入，使科室人员偏年轻化，他们几乎都是工作经验不足，专科知识欠缺。为了提高护理服务质量，我院决定从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为沟通平台，深化细致的开展专科健康知识教育，有效的提高病人及其家属的满意度。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手： 1.改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，提高工作效率和备皮效果; 2.建立护士沟通沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的3.改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避开查对差错发生的可能性; 4.联合都市宝贝照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特别的良好效果; 5.推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人提供很大方便。同时，将核心制度落实作为本年度考核，每周考核一项，逐步法律规范工作流程。 四、不断学习，开拓创新，完成继续教育及带教工作。 今年___人数多，为保证带教质量，制定详细带教计划及带教老师授课计划，确保每批学生接受专科知识两次，圆满完成全年带教任务。不断充实专科知识，引进新的理念和技术，改进工作，提高技术，派出助产一人到___学习，护士长到___及___进修学习，带动科室学习气氛，完成业务学习每月三次，开展中医护理技术项目，学习中医理论，完成国家级论文一篇，同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。 五、完成布局改造，严格产房管理 加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求。 这一年的种种，并不是非常的美满，获得的同事也在失去，充实与惆怅并行，通过这次系统性的总结，在新的一个年度展开之际，只有努力启航，进入又一个奋斗的开始，去追逐更加的圆满。 年终工作总结范文 ___年在___领导的正确领导、___监督下，紧密围绕收费中心工作，以“五个一”工作为重点，大力推动精神文明创建工作，努力增强全体干部职工文明素养，不断提高服务能力和服务水平，为促进我站的各项工作快速进展、安全进展、协调进展提高强大的精神动力。现将___年精神文明工作总结如下： 一、___年主要工作 (一)加强思想建设，践行___核心价值体系。 站精神文明工作领导小组成员，根据精神文明建设年度工作安排，依托“三会一课”、“行业核心价值体系教育月”、“廉政警示教育月”开展，通过践行党群教育实践活动讲解、观看廉政警示教育片、安全生产宣传教育片的形式，加大廉政思想、安全生产教育、树立文明服务核心价值理念，构筑学习型单位，让广阔职工凝心聚力投入到站精神文明建设工作中。 (二)评选先进典型，营造“学、树、比”团队氛围。 继续开展“党员星级评比”、“党员五带头”、“优秀服务标兵”评选活动，结合岗位工作实际细化各项考核制度，以岗位执行监督人来执行评分为准则，实行考评百分比制度，确保评