[精品]节约成本,改革创新员工自我鉴定表
改革创新是为了更好的发展,为了更好的发展就必须改革创新 各位员工,大家好: 公司为提高管理水平和工作效率、让全体员工的个人利益与公司紧密挂钩,从而促进 公司的快速发展。公司采用员工问卷调查的形式来了解公司的客观情况、以及员工的真实想 法。各位员工在问卷中的意见和看法对公司的发展至关重要。请各位员工能够根据自己的实 际想法进行回答。 1. 您在执行工作时,是否明确了自己的岗位职责? 有!我们必须能够独立的去完成组装,并能够解决相关的问题! 2. 您认为公司应该采用什么方法提高员工的工作素质及产品质量? 加强6S的管理,严格按照6S去实行!并且每个月可以安排员工学习培训! 3. 谈谈你对“节约成本”、七攵革创新”的理解?下一步该如何做?(举例说明) 严格按照6S的要求走。可以节约时间及成本。不浪费一切可用资源! 实行员工每月提出合理化建议! 4. 依据目前您对公司的了解,您认为企业应该怎样建立良好的企业文化? 加强员工领导之间的互动,改善员工的思想文化!加强交流及探讨! 5. 您认为目前公司管理部门存在哪些问题?为此谈谈您的意见及建议? 部门与部门之间缺少联系!尤其以汤庄与扬州为主!应该多进行交流与联系! 备注:1、意见一经采用,奖金为贰佰元;(其目的是为了鼓励员工讲真话,促进公司更好的发展)。 2、请于明天上午10: 00之前交到办公室。 公司行政人员民主测评表 2011年8月30日 姓名 职务 是否重组 如何重组 张兆齐 副总经理 陆兆忠 生产厂长 孙全明 技术部部长 陈宏宾 财务总监 刘文妹 财务部部长 李文涛 经营厂长 吴必余 办公室主任 程存根 质检部部长 费益思 供应部采购员 徐菲 办公室文员 沈慧 办公室主任助理 嵇素霞 现金会计 顾明娟 分务会计 高方 技术员 侯卫玲 技术员 李小凤 经营厂长助理 张文萍 生产部统计员 李粉红 仓库保管员 李兰萍 仓库保管员 刘志琴 质检员 陈宏辉 材料监管员 吕元彬 钥焊车间主任 吴洪健 钥焊(一班)班长 韦善国 钥焊(二班)班长 叶家根 钥焊(三班)班长 宋兵 组装班班长 刘奇权 金工班班长 任春红 钻、毓班班长 陈巧红 炊事员 韩永瑞 保安员 注: 重组的目的:一人多职,降低运行成本,减少环节,提高效益。 姓名:谭钏