绩效报告和绩效评价设计报告书撰写
范文范例指导参考 绩效报告绩效报告 绩效报告是项目资金使用单位对项目资金使用过程中的方方面面 进行的总结和汇报,是自我评价的性质。据《财政支出绩效评价管理 暂行办法》 (财预【2011】285 号)第二十八条,绩效报告应包括: 一、基本概况。一、基本概况。 包括预算部门职能、事业发展规划、预决算情况、项目立项依据 等(项目单位基本情况) 。 二、项目年度预算绩效目标二、项目年度预算绩效目标 绩效目标指向明确,符合各发展规划,与相应的财政支出范围、 方向、效果紧密相关。从数量、质量、成本和时效等方面进行细化, 尽可能定量表述。目标合理可行,制定经调查研究科学论证,符合实 际。 三、管理措施及组织实施情况三、管理措施及组织实施情况 (一) 、项目资金使用及管理情况 1、项目资金安排落实、总投入等情况分析:资金筹措到位情况; 2、项目资金实际使用情况分析:项目资金构成,各类资金投入情况, 资金到位及时性; 3、项目资金管理情况(包括管理制度、办法的制订及执行情况)分 析:资金拨付程序、使用程序合规性。 (二) 、项目组织实施情况 1、项目组织情况(包括项目招投标情况、调整情况、完成验收等) 学习资料整理 范文范例指导参考 分析:对资金使用单位分析,包括项目实施全程、前期招标、中期绩 效目标的调整、后期竣工验收的完善等等; 2、项目管理情况(包括项目管理制度建设、日常检查监督管理等情 况)分析:项目单位资金使用合规性及财政预算部门监督管理情况等 等。 四、总结项目绩效目标完成情况四、总结项目绩效目标完成情况 (一) 、项目绩效目标完成情况分析。项目支出后实际情况与申报的 绩效目标对比,从经济性、效率性、有效性、可持续性等方面进行量 化,具体分析; (二) 、项目绩效目标未完成原因分析。包括资金未到位情况、绩效 目标未完成情况等原因。 五、其他需要说明的问题五、其他需要说明的问题 (一) 、后续工作计划:对项目资金形成的资产如何使其发挥长远效 应的制度等方面; (二) 、主要经验及做法、存在问题和建议:包括资金安排、使用过 程中的经验、做法、存在问题、改进措施和有关建议等,对各项工作 进行公正的自评; (三) 、其他。 六、项目评价工作情况六、项目评价工作情况 包括评价基础数据收集、资料来源和依据等佐证材料情况,项目 现场勘验检查核实等情况。 学习资料整理 范文范例指导参考 绩效评价报告绩效评价报告 绩效评价报告是对整体项目从资金管理、资金投入、资金产出和 资金绩效四个方面做出的评价, 是从第三方的角度进行的评价。 评价 的客体包括预算单位和资金使用单位。 据《财政支出绩效评价管理暂 行办法》 (财预【2011】285 号)第二十九条,绩效评价报告应包括: 摘要部分:内容摘要摘要部分:内容摘要 一、基本情况:一、基本情况: (一) 、项目基本情况:项目背景、资金总体情况、项目分部情况、 得分情况; (二) 、项目绩效目标 1、项目绩效总目标:包括产出绩效、社会效益、经济效益、公众满 意度四个方面的目标; 2、项目绩效阶段性目标:对周期长、范围广的项目,按项目申报情 况,对阶段性目标进行阐述。如(对申报目标)有绩效目标调整的情 况,要有调整依据、审批程序,并分析总结。 绩效目标的总体要求:指向明确、具体细化、合理可行。具体应 包括:预期产出,包括提供的公共产品的服务的数量;预期效果,包 括经济效益、社会效益、环境效益和可持续影响等;服务对象或项目 收益人的满意程度; 达到预期产出所需要的成本资源; 衡量预期产出、 预期效果和服务对象满意程度的绩效指标;其他。 二、项目单位绩效报告情况二、项目单位绩效报告情况 学习资料整理 范文范例指导参考 (一) 、申报的及时性 (二) 、内容的完整性 (三) 、信息的准确性 三、绩效评价工作情况三、绩效评价工作情况 (一) 、绩效评价目的:以财政部门为主体、政府其他职能部门共同 配合而形成的管理公共产品和公共服务的一项制度。 (二) 、绩效评价院原则、评价指标体系(附表说明) 、评价方法:科 学规范、公正公开、分级分类、绩效相关。 (三) 、绩效评价工作过程 1、前期准备 (1) 、确定评价指标,制定评价工作底稿、评价报告内容; (2) 、据文件规定时间,制定评价实施方案,确定现场评价时间及分 组; (3) 、确定被评价单位需要配合的实项; (4) 、完成评价人员的培训; (5) 、收集整理被评价单位的相关资料; (6) 、财政厅下发开展绩效评价工作的通知。 2、组织实施。列明本次项目组织管理体系。 (1) 、被评价单位填报信息调查表,撰写自评报告; (2) 、评价组对上报的相关资料进行审查、复核和测评; (3) 、评价人员分组到现场,按照评价标准和规范,对各项指标进行 计算和打分,初步形成评价报告; 学习资料整理 范文范例指导参考 (4) 、就初步评价结果与被评单位交换意见。 3、分析评价 (1) 、各评价小组根据有关规定,整理、综合分析项目相关信息,撰 写被评单位的绩效评价报告; (2) 、 评价工作组负责人指定专人根据各评价小组的评价报告及相关 资料撰写绩效考核评价总报告,并提交省财政厅征求意见; (3) 、评价工作小组出具正式报告上报财政厅。 四、绩效评价指标分析情况四、绩效评价指标分析情况 (一) 、项目资金情况分析 1、项目资金到位情况分析:财政资金到位率,整体项目资金到位情 况(应到、实到、到位比例、未到情况说明) ; 2、项目资金使用情况分析:资金拨付、资金结余、资金支出等; 3、项目资金管理情况分析:规范性、有效性、执行情况; (二) 、项目实施情况分析:评价项目在建设施工过程中执行各项制 度的情况,包括基本建设程序执行情况、管理制度执行情况等。 1、项目组织情况分析:对机构是否健全、分工是否明确进行定性评 价; 2、项目管理情况分析:评价项目实施单位是否建立健全项目管理制 度并严格执行; (三) 、项目绩效情况分析 1、项目经济性分析 (1) 、项目成本(预算)控制情况:从项目源头结合绩效目标分析项 学习资料整理 范文范例指导参考 目实施过程中成本(预算)如何进行控制?前期是否进行可行性论 证?是否采用公开招标等; (2) 、项目成本(预算)节约情况:预算执行情况及节约情况; 2、项目效率性分析(产出维度方面) (1) 、 项目实施进度: 是否按照绩效目标申报的时间进度按期完工或 完工程度,分析未完工程原因等; (2) 、项目完成质量:产出质量是否达到绩效目标。 3、项目效益性分析 (1) 、项目预期目标完成程度:与实施进度重复 (2) 、项目实施对经济和社会的影响 1、经济效益指标:直接经济效益和间接经济效益;○ 2、社会效益指标:是否产生社会综合效益;○ 3、环境效益指标:项目实施是否对环境产生积极或消极影响,强调○ 公众参与,采用定性分析; 4、可持续性影响:项目实施后对人、自然、社会等方面的可持续影○ 响,并与立项时预测的可持续发展目标或项目实施前对比, 评价影响 程度; 5、服务对象满意度:项目预期服务对象对项目实施的满意程度。○ 五、综合评价情况及评价结论五、综合评价情况及评价结论 按资金管理、项目管理二方面内容进行分析说明,并披露