2024年机关年度女职工工作总结

下载后可任意编辑 2024年机关年度女职工工作总结 今年以来，根据市局___县有关部门的部署，___县___局女工委以党的___大精神为指导，积极践行群众路线，以提高女工素养为根本，突出女工工作特色，坚持与时俱进，真抓实干，团结协作，不断加强女工自身建设，为构建和谐___发挥了积极作用。 一、加强___建设，积极做好日常工作 实行典型引路，层层推开的工作思路，形成了工会主席亲自抓，女职工干部具体抓，层层落实、分工负责，把女工工作摆在了工会工作重要的议事日程，务求实效，不走过场。不断健全___网络，配备专职女工委主任、副主任，明确女工工作目标，制定完善各项规章制度，设立女工委办公室、职工学习室、职工活动室等专门场所，建立女工工作台账，保证女工工作有牌子、有印章、有经费、有活动、有场所、有档案，实现基层单位女工___全覆盖。同时还积极配合局工会，共同做好工会工作，对局工会___的各种形式的活动，组___职工共同参加，形成良好的工作氛围。 二、强化教育培训，提高女工整体素养 高度重视女职工教育培训工作，在女职工中开展各项政治活动，___全体女职工学___的群众路线有关会议和文件精神，坚持用科学理论指导工作。___和动员广阔女职工，仔细学___的___大及___届___中全会精神，充分认识加强学习的必要性和紧迫性。牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的意识。广泛开展“创建学习型___，争做知识型职工”活动，积极开展学习读书活动，要求每位女教职工多读书、读好书，并撰写读书心得，组___职工开展读书沟通会，让好书同___。通过学习《工会法》、《劳动法》、《婚姻法》等法律法规，提高了女干部的整体素养，提高了工作能力和水平，增强了女职工的学习能力、创新能力、竞争能力。 三、加大政策宣传，维护女职工合法权益 积极落实职代会职权，积极维护职工尤其是女职工的权益，提高职工___意识。严格督促下属企事业单位签订___合同、女职工特别保护专项协议。加强职工来访信息登记法律规范工作，及时登记、归档、处理。一年来，全系统未发生一起___、越级___事件。充分利用局网站、公示栏、电子大屏等宣传阵地，广泛宣传《妇女权益保障法》等法律法规，帮助广阔女职工学法、懂法、用法，依法维护自身合法权益，树立“主动___、依法___、科学___”的意识，促进女职工在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有与男工平等的权利。 四、开展帮扶济困，建设温暖祥和___ 成立困难职工帮扶站，建立特困职工档案，实行动态（范本）管理。积极为女职工办实事、办好事，___女职工的身心健康，坚持落实每年一次的女职工健康体检工作。及时关怀女工的工作、生活、身体，及时关怀、了解女职工的学习生活情况，关怀特困、单亲女教职工家庭生活，遇到特别情况给予及时关怀、帮助。积极开展元旦、中秋、春节期间送温暖献爱心活动，深化开展困难帮扶、爱心捐助、职工互助等活动，全年多次___慰问困难职工、困难党员及帮扶村困难户。县运管所、连沪航运公司等为职工遗属办理特困证，为她们解决实际困难。 五、积极开展文体活动，促进___精神文明建设 结合___行业工作实际，积极开展健康向上的文化体育活动，组___工参加体育锻炼，关怀女工的身体健康，丰富业余文化生活，使她们保持奋发有为的精神状态，学会享受工作、享受学习、享受生活。还积极举办女职工健康知识讲座、新时期女性修养讲座等，让女职工接受健康知识教育、文明礼仪教育、增加女职工的人格___力，提高社会形象。开展形式多样，健康向上的纪念和庆祝活动，充分展示新时期___女职工风采。___月份，___部分女职工参加了县总工会“三八节”掼蛋竞赛；___月份，公路___公司___参加市笫___届职工职业技能大赛客运服务技能赛获个人二等奖；___同志在全县“十隹女性”评选中获得提名奖。 一年来，我局的女工工作取得了一些成绩，但与上级的要求还存在着差距。今后，我们将进一步践行党的群众路线，在思想观念，竞争意识、自强意识、法律意识等方面要加强学习，做好本职工作，扎实推动我们___系统女工工作。主要做好以下几个方面： 一是加强教育培训力度。继续___学习上级有关女工工作文件精神，不断提高女职工素养和理论水平，帮助广阔女职工学法、懂法、用法、依法维护自身合法权益，为构建和谐社会发挥半边天的作用。 二是加强___机制建设。坚持“人本”理念，体现“人文”关怀，维护女职工合法权益。及时了解并及时向有关领导和部门反映女职工的意见、建议和要求。对女职工的权益问题，积极开展工作，督促和协同有关部门仔细解决。 三是积极开展文体活动。针对女职工的特点，___丰富多彩的活动，精心设计一些主题鲜亮、格调高雅、富有影响力和号召力的女性群体活动，展示女职工的精神风貌，修养女职工的身心。要以节日为平台，开展丰富多彩的活动。 四是加大女工___建设。加强女职工干___伍自身建设，建立健全女职工委员会___。引导女工干部进一步增强责任意识和创新意识，带头做知识型的女工干部，不断提升人文素养和开拓创新能力，增强女职工工作的活力。 2___年工会女职工年终工作总结 ___年度，区___委会工会在区直属机关工会和区___委会的领导下，仔细贯彻《___妇女权益保___》，根据上级工会和本会关于女职工工作的部署和要求，从健全机构、___女职工思想、工作和身体健康等方面着手，仔细抓好不同时期的女职工工作，取得了一定成绩，现将一年来的工作总结如下： 一、健全工会机构，保障女职工工作顺利开展。 今年初，为加强我会机关女职工的工作，在区直属机关工会的指导下，本会迅速成立了工会，工会主席由常委会办公室副主任、区直属机关妇委会主任郑伟伟兼任，并选派___名工作能力强的干部担任___委员和生活委员，同时设立专人负责女职工工作，从机构上保障了工会女职工工作的顺利开展。 二、抓好学习培训，提高女职工综合素养。 区人大机关现有___名女职工，占区人大机关总人数的37。___%，已全部加入工会。工会成立后，针对区___委会机关女职工来自不同部门、不同岗位的情况，以抓好女职工学习培训工作为主线，提高女职工综合素养为最终目的。一是领导重视，迅速制定《___区___委会机关工会计划》和《女职工工作规则》，提交常委会主任会议仔细审议通过，把女职工的学习培训纳入全年机关培训工作计划；二是仔细分析女职工工作现状，把握女职工工作特点，仔细___开展《工会法》、《婚姻法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等重要文件和法律法规的宣传学习。通过座谈、沟通等形式多样的宣传教育活动，使女职工进一步增强做好工作的主动性和责任心，做到思想上保持敏锐，政治上保持清醒，自觉将女职工工作摆到工会工作的全局中去认识和把握，使各项工作较好地适应了新形势、新任务的需要，并能与时俱进，不断创新。三是仔细做好女职工“___”观教育，在机关中心组学习上要求每位女职工发言，使女职工掌握新知识、新理论，思想得到更新和提高。 三、实行多种形式，___女职工身心健康。 一是担当好“娘家人”，使工会成为女职工的坚强后盾，建立女职工家庭档案，及时慰问困难家庭，做好跟踪服务工作，让女职工更好地做好本职工作，安心工作；二是举办健康知识讲