仓库管理工作计划
仓库管理工作计划仓库管理工作计划 仓库管理工作计划 第一篇: 201X 仓库管理工作计划 针对公司的发展要求,结合仓库目前的实际状况,对仓库在今后 的一到三月份的工作计划如下: 一, 一月份上旬,仓库实施备料制。仓库按计划部提前下发的领 料清单对比生产上线时间提前三到五天备料。并在备料的过程中及时 返馈物料的欠料情况,为计划,采购,生产等部门解决生产欠料争取 前置时间,减少因欠料问题造成的生产被动局面。这项工作目前正在 有序地展开。 二, 在一月份之内,解决仓库库存准确率长期低下的问题。仓库 库存准确率得不到提升,库存数据失真,对公司财务,计划,采购, 生产等相关部门的工作开展造成很大的影响,同时也使仓库管理处于 极为被动的局面。在一月份之内,仓库要导入每日循环盘点制度,理 顺和优化管理流程,提高管理人员的数据观念,按照工作日清日结, 数据异常及时分析处理的原则严抓库存数据管理。要彻底打破以往仓 库在库存数据管理中存在的单纯依赖调账来维持数据准确的局面,在 可持续性的基础上抓数据管理,同时也为erp 系统的顺利上线提供可 靠的基础数据支持。 三, 一月份之内,完善仓库的单据,报表管理。仓库目前对单据 管理很不到位,不能达到财务部的要求,无法对单据进行有效的追 溯。仓库要从单据的填写,传递,装订,保管,存档等各环节进行重 第 1 页 共 15 页 点改进;加强对单据、报表的审核,尤其是对进仓单的审核及报检记 录的审核。对单据体系进行一次清理,规范各类型业务,各类型单据 的使用,签批流程,目前公司的单据设置不全面,有相当一部份业务 无对应的单据进行登记,需要重新设计、规范一批单据来处理。这项 工作在二月份内完成。 四, 在一月份之内,完善三包件的管理。仓库目前对三包件的管 理处于真空状态。仓库需要从人员配备,业务流程,账目控制,物料 控制等方面对三包件管理进行全面的加强管理。 五, 春节后仓库接管公司的钢材的管理与除尘器仓库的门禁管 理。配备好钢材仓库的管理人员,制定钢材仓库的门禁管理、物料收 发管理、相关单据的传递与使用等一系列方案。维修好除尘器仓库的 大门,将除尘器仓库的门禁管理由行政转交到仓库。 六, 在二月份起实施以库存准确率考核为核心的员工考核机制。 为了配合库存准确率提升,仓库在二月份实施库存准确率考核制度, 对库存准确率连续二到三个月内无实质性的提升的仓库相关管理人员 (准确率目前定在 98%)进行工资调整,对不能胜任工作的仓库相关管 理人员考虑调离工作岗位。 七, 加强物料控制工作,提升物料管理水平。完善不良品、呆滞 物料的管理,不良品要单独建账管理,对呆滞品在春节前对现场物料 进行一次清理。及时反馈物料信息,为计划、采购、物控工作提供参 考信息。与生产部沟通,仓库所有紧固件每月集中发3 次料,提升物 料的收发效率,同生产一部确定管理方案,2 月份开始执行。 八, 从一月份到三月份,完成仓库 erp 库存模块的上线工作。公 司的发展必定要求公司内部实行信息化管理。目前公司暂定先从仓库 第 2 页 共 15 页 管理模块入手,积累经验之后再在全公司实施erp 系统。仓库必须要 打好信息化管理的第一炮,否则会影响到公司信息化的工作布局。目 前已与企管部,erp 系统供应商就仓库实施 erp 系统的步骤达成了初步 的方案,暂定在二月份内完成相关的基础工作,在三月初实现系统上 线。仓库要协助完成环境评估,人员培训,业务流程的优化、固化, 相关基础库存数据的提供等工作。 九, 从一月份到五月份,完成仓库的平面与空间布局规划。按照 公司的发展规划,包装机产品在本年度是重点发展对象,包装机类的 物料将会有较大幅度的增长,而目前仓库的空间布局尚不能满足这一 发展要求。仓库必须要适应公司的发展要求,在二月份之内,完成各 大产品物料的分区规划;加强目视化管理,二月份内做好各仓区、货 位的标识管理,目前已联络车间年后定制物料标识牌;为了提升仓库 空间利用率,解决仓库库容不足的问题,计划在四到五月份为仓库安 装立体货架,并要提前为货架安装进行总体规划; 十, 用一到六个月的时间,加强管理团队建设等工作,完成仓库 组织架构调整。要完成上述工作,团队建设是关键。目前面临着在仓 库管理方式,管理思路,管理理念进行全方位转变的情况,员工的思 想观念如何转变,管理技能如何提升才能适应公司的发展要求的问 题。必须要预计到部份员工可能因为各方面的原因跟不上仓库的管理 变化而不得不调整工作岗位;要做好从外面引进仓库管理人才的相关 准备,做好相关的招聘、培训、考核工作;完善仓管员的kpi 考核指 标体系,对仓库管理人员的工作技能、工作绩效、工作态度做好全方 位的评估;适当地提高仓库管理人员的工资待遇,希望仓库组长的工 资能达到 1800 元月左右,仓管员的工资达到 1700 元左右,仓务员的 第 3 页 共 15 页 工资能达到 1500 元月左右;做到以环境留人,待遇留人,感情留人, 创造良好的团队氛围,打造高素质的仓库管理团队。加强对员工的培 训工作,针对员工技能上的不足之处,有针对性地开展业务培训,计 划在一月份内开展一次 offie 培训。 十一,对个人的工作要求。三个月内要基本掌握仓库及仓库相关 的各类业务流程,并能对现有流程提出合理化改善建议。学习和熟悉 好物料,完全掌握帐务报表的编制方法,可通过现场业务透视帐务的 准确性、及时性和有效性。学习机械或陶机行业知识,了解我司生产 流程及产品特点。 第二篇: 201X 年仓库管理工作计划 201X 年仓库管理工作计划 仓库要做到定期或不定期的盘点,做到 mrp(物料清单)与库存 数据的百分之百的准确,准确核对出、入库凭证,与送货员、领料员 按物料清单办理交接手续,事后要及时将相关数据报存于电脑,物品 入库严格把好验收关,对物品的数量、质量、包装进行验收,如发现 本次入库物品不符,迅速反映给有关人员,采取 相应措施;物品出库 把好复核关,对于出库物品,仓库必须严格按照公司规章制度凭证发 货,对物料清单上的所要货逐项复核,做到数量准确,并向送货员移 清交货,以免造成收到货物不相符的损害。 加强物料控制工作,提升物料管理水平。完善不良品、呆滞物料 的管理,不良品要单独建账管理,对呆滞品在春节前对现场物料进行 一次清理。及时反馈物料信息,为计划、采购、物控工作提供参考信 息。与生产单位进行沟通,尽量使用 jit 模式(即 just in time 及时 第 4 页 共 15 页 或者准时制供应模式)从而来降低企业的仓储成本,使企业获得的利 润最大化 仓库会按照安全、方便、节约的原则,合理利用仓容、库房,货 物有必要的道路和物品适当的墙距、垛距、分层。物品出库按照先进 先出,有效期在前的先出的原则办理,对储存的物品安排适宜的场 所,合理堆码,妥善苫垫,易碎品轻拿轻放。注意操作安全,保证物 品在仓库全年无事故。 仓库严格管理火种、火源、电源、水源。加强对物品的进出 库验收及清洁,安全工作,确保准确无误,加深对仓库所用物品 的了解,对客户所咨询的问题所提必答。往后加大对仓库每周、月的 清洁力度,保持库容整洁、,美观、防潮。仓库的安全是重点,在仓 库内的各个地方都要安装灭火器