[精品]离职院校就业前指导工作的探讨
离职院校就业前指导工作的探讨 离职院校就业前指导工作的探讨 摘要:高职院校搞好就业前指导是一项很重要的工作,是指导 高职生迈好走向社会第一步的一个关键。该文主要从就业前的心理辅 导、学生面试的指导、学生的创业指导、就业咨询业务、就业管理、 择优推荐等几个方面进行探讨,完成职业教育整体过程的一个重要而 又容易忽略的环节。 关键词:高职院校;就业;指导 高职院校是为社会培养和输送合格技能复合型人才的学校,学生 毕业大多要走向工作岗位O他们从一个高中生随即变成一个要有一定 责任感和要遵守一定劳动纪律的劳动者,加上现在社会就业竞争日趋 激烈,面对这样一个人生重大转折,学生往往会有各种各样的压力和 困惑。如何使学生更好的适应社会要求,迈好走向社会的第一步,使 他们在社会发挥出更大的作用,做好学生就业前的指导工作对于高职 院校就显得非常重要。在这项工作中,黄石职业技术学院招就办根据 几年来的工作经验,总结出以下几点方法: 一、抓好就业前的心理辅导 根据黄石职业技术学院招就办这几年的调查,该校毕业生在走向 社会而产生较大压力的占90%以上,担心自己做不好工作的占50%以 ±o这些数据表明,高职生在就业前的心理压力较大,从学生身份变 为社会劳动者不能马上适应,面对社会的心理承受力还比较弱。因此, 该校就业前辅导的第一课就是“你将成为社会的劳动者,准备好了 吗?”主要内容有: 1从学校走向社会,环境有什么变化,行为规则有什么不同。 2从学生成为劳动者,角色有什么变化,责任,压力有什么不同。 这节课的目的是让学生做好适应社会的心理准备,减轻他们的心理压 力,以更轻松的心态去面对社会,面对就业。 一个人能否找到适合自己的工作,就业观很重要。如果把自己能 力看得过高,可能会找不到自己合适的位置;把自己看得过低,就会 错过很多就业的机会。所以,我们既要帮助学生了解当今社会就业形 势的严峻性,又要为学生树立就业的信心。只要发挥自己的特长,只 要自己能敬业、苦干,处处都有用武之地。同时还要知己知彼,这样 就不难找到一份自己满意的工作。 在择业方面,黄石职业技术学院招就办通过心理测试、心理咨询 等方式,帮助学生确切地了解自己的择业趋向和所具有的素质,了解 社会职业特点和所选的职业是否适合自己等。同时,招就办在就业指 导过程中还注意引导、培养和发展学生的个性特长,以保证学生在经 后的工作岗位上更稳定,更能发挥特长。 二、做好学生面试的指导工作 面试需表现出个人的综合素质,所以讲究面试技巧是能否找到理 想工作的一个重要环节。为使学生掌握面试的技巧,提高面试的成功 率,招就办主要从以下几方面进行指导: 1指导学生填好个人推荐表和求职信,因为它关系到面试的第一 印象。 2面试基本常识介绍。分别介绍“面试礼仪”、“面试言语技 巧”、“谈薪技巧”、“如何签劳动合同”等知识。招就办还进行“模 拟招聘会”,让学生从中得到初步的面试感受和体验,使学生在心理 上以及实践上都得到锻炼,为参加社会面试打下基础。 3教育学生学会保护自己。招就办结合社会用工招聘实际情况, 提醒学生要提防面试陷阱。招就办还在今年的就业指导中增加了关于 新劳动法规讲座,使学生懂得今后的工作中如何保护自己的合法权益。 三、做好学生的创业指导工作 学生找到一份工作,如何能把工作做好,这是黄石职业技术学院 招就办的最终心愿。学生初出茅庐、缺少经验,无论在开展工作方面 还是处理人际关系等方面,都会遇到一定的挫折和困难,所以,招就 办抱着对用人单位和对学生高度负责的态度,在学生离校前后都对学 生进行指导和跟踪。从择业到创业,从敬业到创业,向学生提供全面 的辅导。 四、建立就业咨询业务 为了给毕业生提供必要的全面的就业帮助,黄石职业技术学院设 立了就业咨询室,为毕业生提供面试心理辅导、择业、就业咨询、求 职宣传栏等服务。 五、注重就业管理,采取择优推荐,保证人才质量 高职生的就业如何,直接关系到学校办学的生命力,也是办学质 量的检验。所以,加强就业管理是黄石职业技术学院招就办非常重视 的一项工作,具体做法有: 1加强对毕业班的管理,做好择优推荐。招就办按照学生行为品 德和学习成绩等情况进行排队,确保先把优秀的学生推荐给用人单位。 2积极为学生提供就业机会。招就办一方面主动地与用人单位取 得联系,争取更多的就业机会;另一方面招就办通过跟踪调查和对用 人单位作出承诺,来保证毕业生的质量,去赢得更多的信誉。 几年来,由于黄石职业技术学院一方面认真抓好教学质量,重视 对学生的动手能力的培养;一方面做好毕业生的就业指导工作,所以 使该校毕业生的就业率都能保持在90%以上,根据招就办跟踪调查所 得,该校毕业生在工作单位大多得到好评,还有很多毕业生现在成为 单位骨干。今年,已有多家用人单位到该校来招工,如华新公司一次 在黄石职业技术学院就招了 78名毕业生,毕业生的就业形式非常良 好。 实践证明,高职院校搞好就业前指导是一项很重要的工作,是指 导高职生迈好走向社会第一步的一个关键,更是完成职业教育整体过 程的一个重要而又容易忽略的环节,这也是每个职教工作者应尽的义 务。