社保代理的优势及服务内容
社保代理的优势及服务内容社保代理的优势及服务内容 社保代理的优势:社保代理的优势: 为企事业单位节省很多主要工作(好处)为企事业单位节省很多主要工作(好处) :: (一)降低成本,减少事务性工作:不用另设人事部门或人事专员职位。从而在总体上节省了人力资 源成本,有利于简化管理上繁琐庞杂的程序,使企业的人事部门或财务部门从烦琐的社保缴纳事务中解脱 出来,节省人事管理成本和降低潜在的法律风险,更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等核心的战略 性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力;集中精力从事企业的核心性、战略性工作; (二)减少劳动用工备案,不用因为公司增减员、续约合同,而经常跑劳动保障局; (三)规避企业办事人员不专业、效率低等弱点,合理规避少缴、漏缴带来的隐患; (四)规范操作,有效遏制随意性的薪资、员工管理,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用; (五)降低成本、舒缓资金压力,克服企业很多的规模经济弱点。在国内由于劳工权利意识的高涨、 就业安全体系和劳动法令的普及,人事直接间接费用及外围成本不断地攀升,人力资源管理业务外包则可 以降低企业风险,摆脱杂务干扰,最终引导企业专心经营核心资源,发展核心竞争优势; (六)简化公司流程,降低企业成本,节省时间,降低费用,提高员工满意度;避免大量投资于人才 所带来的不确定风险; (七)分公司、办事处不是注册单位,购买不了社保,必须托管、挂靠才能购买;避免员工因社保关 系在总公司,享受社保时不方便,对企业满意度低,离职率高,导致人才流失影响企业高速发展,造成人 事招聘成本培训成本浪费; (八)新成立的公司、规模较小的公司可以免开社保账户,免请社保人工成本,减少社保年审、以及 员工社保费统筹的事宜;不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷; 个人社保代理对个人的帮助个人社保代理对个人的帮助 对于在郑州没有社保的个人或所在单位不能提供社保的个人来讲:通过代理缴纳社会保险,能够保障 个人在养老、患病、失业、工伤、生育时得到基本的社会福利保障。在达到国家规定的缴费年限并且达到 退休年龄就能够领取退休工资和享受国家基本的医疗报销,有效保护自身的合法权益,享受国家的福利政 策。 社保服务内容:社保服务内容: 1、代理社保年审,协助单位办理社保年审,为单位年检所遇的各种疑难杂症出具合理意见。 2、解答社保稽查、劳动稽查所遇到的各项问题 3、残联年审 4、人事外包欠费滞纳金查询,社保证明 5、社保费补缴,退休申报,生育保险备案,工伤保险报销 6、住房公积金开户,代缴 7、社会保险开户登记 8、社会保险基数采集及核定、月报申报 9、参保人员的增加、减少变化申报 10、基本医疗保险人员增、减、社保卡领取 11、员工工伤认定、费用支付相关手续 12、员工生育医疗费报销和生育津贴申领 13、参保人员的退休审核手续协办、养老保险清算 14、本市及外埠农民工失业保险的清算 15、企业信息变更、个人信息变更手续办理 16、保险关系转移、社会保险补缴 17、解答国家及地方有关社会保险政策法规的咨询 18、个人社保代缴、后期维护。