土木职业生涯规划范文

制定好职业生涯规划书， 土木工程人员的成功并不遥远。 下面 是由我整理而成的关于土木的职业生涯规划模板，谢谢你的阅读。 关于土木的职业生涯规划模板(一) 土木工程专业的就业形势近年持续走高。 找到一份工作，对大 多数毕业生来讲并非是难事， 然而土木工程专业的就业前景与国家政 策及经济发展方向密切相关， 其行业薪酬水平近年来更是呈现出管理 高于技术的倾向，而从技术转向管理，也成为诸多土木工程专业毕业 生职业生涯中不可避免的瓶颈。如何在大学阶段就为“钱“途做好准 备，找到正确的职业发展方向呢? 木土工程专业大体可分为道路与桥梁工程与建筑工程两个不 同的方向，在职业生涯中，这两个方向的职位既有大体上的统一性， 又有细节上的具体区别。总体来说，土木工程专业的主要就业方向有 以下几种: 1、工程技术方向 代表职位:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项 目经理等。 代表行业:建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。 就业前景:就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而 起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样， 土木建筑行业 对工程技术人才的需求也随之不断增长。20 xx 年进入各个人才市场 114 招聘工程技术人员的企业共涉及到 100 多个行业， 其中在很多城市的 人才市场上，房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位。 随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入， 土建 工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。 再加上 路桥和城市基础设施的更新换代， 只要人才市场上没有出现过度饱合 的状况，可以说土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。 典型职业通路:施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技 术经理-项目经理/总工程师。 年薪参考:施工员/技术员:1.5 万～2.5 万元;工长:2.5 万～4 万元;技术质量管理经理:4.5 万～7 万元;项目经理:5 万～10 万元; 专家建议:随着我国执业资格认证制度的不断完善，土建行业 工程技术人员不但需要精通专业知识和技术， 还需要取得必要的执业 资格证书。工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、 二级注 册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、二级注册结构工程师等。 需要注意的是， 这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才 能报考， 因此土木工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也要注意知 识结构的更新，尽早报考以取得相关的执业资格。 想要从事工程技术 工作的大学生，在实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土工及路 桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。 2、设计、规划及预算方向 代表职位:项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预 算工程师等。 214 代表行业:工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政 工程类**机关职能部门、工程造价咨询机构等。 就业前景:各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续 增长，城市规划作为一种新兴职业，随着城市建设的不断深入，也需 要更多的现代化设计规划人才。 随着咨询业的兴起，工程预决算等建 筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点。 典型职业通路:预算员-预算工程师-高级咨询师。 年薪参考:预算员:1.5万～3万元;预算工程师:2.5万～6万元; 城市规划师:4 万～7 万元 建筑设计师:4 万～10 万元;总建筑设计师:25 万元以上。 专家建议:此类职位所需要的不仅是要精通专业知识，更要求 有足够的大局观和工作经验。 一般情况下来说，其薪酬与工作经验成 正比。以建筑设计师为例， 现代建筑还要求环保和可持续发展，这些 都需要建筑设计师拥有扎实的功底以及广博的阅历，同时善于学习， 并在实践中去体会。目前，市场上对建筑设计人才大多要求 5 年以上 的工作经验，具有一级注册建筑师资质， 并担任过大型住宅或建设工 程开发的设计。 此类职位也需要取得相应的执业资格证书， 如建筑工程师需要 通过国家组织的注册建筑师的职业资格考试拿到 《注册建筑师资格证 书》才能上岗，预算工程师需要取得注册造价师或预算工程师资格。 另外，从事此类职业还需要全方面地加强自身修养， 如需要熟悉电脑 操作和维护,能熟练运用cad绘制各种工程图以及用p3编制施工生产 314 计划等，有的职位如建筑设计师还需要对人类学、美学、史学，以及 不同时代不同国家的建筑精华有深刻的认知， 并且要能融会贯通，锻 造出自己的设计风格。 这些都需要从学生时代开始积累自己的文化底 蕴。实习时应尽量选取一些相关的单位和工作，如房地产估价、工程 预算、工程制图等。 关于土木的职业生涯规划模板(二) 一.我对职业规划的看法 作为一名大学生， 走在人生的转折道路上， 内心不免有些慌乱， 不知所措。面对未来，我们应该做些什么，应该怎样去做，是时刻困 扰我们的人生难题。我们不应该把大学当作人生的避难所， 只知道无 休止地享受和索取，昏天寥日的堕落。我们应该做的，是理性的面对 现实，面对自我，学会做人，学会做事，不管未来的人生旅途多么艰 难和危险，都应该勇敢地面对。相信只要我们做好充分的准备，充满 十足的信心，任何困难都难不倒坚强的自我， 我们的人生也会更加精 彩和丰富。 职业规划是知己、知彼，合理选择职业目标和路径，并以最优 的策略、高效的行动去实现职业目标的过程。 作为走在社会前沿的新 世纪的大学生，我们中有很多人，面对人生的机遇和挑战，不知道该 扮演怎样的一个角色。这就需要我们结合自己的兴趣爱好、 性格特征 以及专业特长和知识掌握等方面， 为自己的将来制订一个有方向性的 目标。给自己一个清晰的定位，才能在残酷的竞争中赢得先机。 美国的成功学大师安东尼罗宾斯曾经提出过一个成 414 功的万能公式：成功=明确目标+详细计划+马上行动+检查修正+坚持 到底。从这个公式我们可以看出，我们要想成功，一般我们要首先明 白我们的目标和详细的计划。我们在职业生涯领域也是同样。 不少人都曾经这样问过自己：“人生之路到底该如何去走?“记 得一位哲人这样说过：“走好每一步，这就是你的人生。 “是啊，人生 之路说长也长，因为它是你一生意义的诠释;人生之路说短也短，因 为你生活过的每一天都是你的人生。 每个人都在设计自己的人生， 都 在实现自己的梦想。 职业生涯规划，是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯 的主客观条件进行测定、 分析、 总结的基础上， 对自己的兴趣、 爱好、 能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾 向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的 安排。 生涯设计的目的绝不仅是帮助个人按照自己的资历条件找到一 份合适的工作，达到与实现个人目标， 更重要的是帮助个人真正了解 自己，为自己定下事业大计，筹划未来，拟定一生的发展方向，根据 主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向。 我觉得每个阶段都要有前进的方向和短期目标。 有了目标，才 知道自己要做什么，做到什么程度才算是合格，才能朝着自己设定的 方向努力奋斗。没有努力的方向和短期的目标，那容易虚度光阴。有 了目标，就应该调整好心态，以平和的心态去应对一切挑战。面对压 力时，学会适当减压，保持良好的情绪，不要随意低落或兴奋