团委学生会换届方案
xx学院15级团委学生会换届方案 为进一步加强学生会干部队伍建设,促进学生会工作的发展,经探讨,确定开展新一届团委学生会换届工作,面对团委学生会选拔德才兼备、得才兼备、综合素养高的学生骨干组成新一届校学生会。现将换届工作支配如下: 一、岗位设置 主席团成员4名;各部门(学生会办公室、团委办公室、体育部、文艺部、宣扬部、外联部、生活部、学习部、权益部、创新创业部、纪检部、女生部、组织部)部长各1名、副部长1名、委员若干名(具体职位见附件一) 二、选拔原则 公开选拔、公允竞争、择优录用、民主集中。 三、选拔范围 2014级xx学院团委学生会干事 四、候选人条件 1、符合《高校生行为规范》的有关规定; 2、各部门的具体要求参见(附件二) 五、选拔程序 (一)报名阶段 主席团报名阶段: 2015年4月1日—2015年4月3日。报名采纳个人自荐和部门组织举荐相结合的方式,请报名者于4月3日12时前将《院学生会换届竞聘报名表》(附件三)交至学生工作室 xx同学处。(联系电话:xxxxxxxxxx)。 各部门报名阶段: 2015年4月20日—2015年4月23日。报名采纳个人自荐和部门组织举荐相结合的方式,请报名者于4月24日12时前将《院学生会换届竞聘报名表》(附件三)交给各部长,各部长于4月24日中午12时前将表格交给王荐同学处。 (二)资格审查 主席团资格审查: 2015年4月3日—2015年4月5日由换届领导小组对报名材料进行审查确定候选人名单。 部长、副部长资格审查: 2015年4月24日—2015年4月26日由换届领导小组对报名材料进行审查确定候选人名单。 (三)竞选阶段 1、主席团竞选:4月7日进行笔试(12:50),4月9日演讲答辩。 分为笔试和换届演讲答辩二个阶段进行,两个阶段成果依据6:4计入总分,依据成果,确定主席团人选。 第一阶段为换届比试。 其次阶段为换届演讲答辩。各候选人事前进行抽签,拟定依据抽签依次依次进行演讲答辩;流程如下: ①自我介绍(包括学生工作经验和社会实践阅历)(1分钟) ②简要谈一下对校学生会的相识(1分钟) ③简述对竞选岗位的相识及工作构想(3分钟) ④评委提问(3-5分钟) 各候选人答辩完成后,由评委依据评分表内容现场打分 2、部长、副部长竞选:4月27日进行笔试(12:50),4月28日演讲答辩。 分为笔试和换届演讲答辩二个阶段进行,两个阶段成果依据6:4计入总分,依据成果,确定部长、副部长人选。 第一阶段为换届比试。 其次阶段为换届演讲答辩。各候选人事前进行抽签,拟定依据抽签依次依次进行演讲答辩;流程如下: ① 自我介绍(包括学生工作经验和社会实践阅历)(1分钟) ②简要谈一下对院学生会的相识(1分钟) ③简述对竞选岗位的相识及工作构想(3分钟) ④评委提问(3-5分钟) 各候选人答辩完成后,由评委依据评分表内容现场打分 竞选采纳笔试、演讲答辩相结合的方式,具体支配另行通知。 (四)组织考察 到进入考察环节的候选人所在部门、班级进行考察,进一步了解状况。 (五)任用 依据相关程序,确定公布任用名单。 六、未尽事宜,另行通知 有关换届的最新通知xxx学院团委学生会办公室工作会议通知。询问电话:xxxxxxxxxxx 相关附表 附件一:学生会各部门岗位设置 附件二: 学生会部门职责 附件三:学生会换届竞聘报名表 附件四:换届工作时间支配 xxxx团委学生会 2015年4月1日 附件一: xx学院团委学生会各部门岗位设置 部门 职位 人数 主席团 主席 1 副主席 1 团委副书记 1 书记助理 1 学生会办公室 部长 1 副部长 1 委员 团委办公室 部长 1 副部长 1 委员 纪检部 部长 1 副部长 1 委员 学习部 部长 1 副部长 1 委员 权益部 部长 1 副部长 1 委员 外联部 部长 1 副部长 1 委员 体育部 部长 1 副部长 1 委员 女生部 部长 1 副部长 1 委员 文艺部 部长 1 副部长 1 委员 创新创业部 部长 1 副部长 1 委员 生活部 部长 1 副部长 1 委员 组织部 部长 1 副部长 1 委员 宣扬部 部长 1 副部长 1 委员 青年志愿者协会 会长 副会长 附件二: 团委学生会干部职能 一、主席团: 学生会主席:(1)负责整体工作的决策,统筹、调控、指导各部工作。(4)向院(系)党、团组织、学生会汇报工作,反映同学看法。(2)帮助团委书记开展好本院(系)学生的日常管理工作。(3)定期组织以学风为主的活动、会议。(4)为各部门供应资料,整理及起草各类文件,草拟各种条例制度,并提交主席团审议。 团委副书记:(1)依据团委职责,帮助书记工作,做好书记的得力助手,主持和落实团委的日常工作,并刚好向书记汇报。(2)帮助书记开展学生干部培训帮助书记组织各类学生活动,作好学生组织的常规工作.(3)抓好分管工作,定期主持召开部长例会和团支书会议,策划组织团的活动、会议等。(4)负责对团委办公室、各委员进行协调、指导、监督和检查。 学生会副主席:(1)帮助主席指导、协调各分管的部门开展工作。(2)负责分管部门的工作,审合学生会重大决策及工作支配。(3)帮助主席沟通学生会与各班的工作,对各班的工作进行指导。 书记助理:(1)做好本职工作,帮助书记做好各项工作。(2)负责各项决议、确定的贯彻、施行和落实。 二、团委学生会部门职能: 学生会办公室主任职责:(1)帮助书记工作,做好得力助手。帮助学生会主席制定学生会工作支配,并检查督促工作落实状况,搞好学生会每月、学期、学年工作总结、评比,常常向主席汇报。(2)帮助院系党、团组织有关管理部门处理学生纠纷等问题。(3)负责学生会各类文书工作、档案管理,财务管理,办公室用品供应等及日常工作。 团委办公室主任职责:(1)向下级刚好传达系领导的指示和要求; (2)完善秘书处各项工作制度;保持与分团委学生会各部门的紧密联系,组织协调其他部门工作。(3)负责每次团的大小活动、会议记录、整理、备案工作。收集团内外的各种资料,管理好院团委全部资料,并做好文件存档工作。 组织部长职责:(1)抓好团的组织生活,对团日活动、组织生活支配提出支配和建议,并进行具体指导、检查、督促落实。(2)负责团员的发展、管理与教化工作。加强团员意识教化,做好团籍管理,抓好团费的收缴和管理。负责组织关系的接转工作。抓好团员的年度教化评议、年度注册工作。(3)帮助书记抓好负责举荐优秀团员做党的发展对象工作,协作党组织做好学生党建工作。 学习部长职责:(1)明确学习部的工作职责,定期召开部属会议,探讨工作,沟通状况,落实措施。