社区卫生服务工作计划

社区卫生服务工作计划 社区卫生服务机构要为服务对象创造良好的就诊环境，规范科室布局，明确 功能分区，保证服务环境和设施干净、整洁、舒适、温馨，体现人文关怀。以下 是 w 作者为大家精心整理的社区卫生服务工作计划，欢迎大家阅读，供您参考。 更多内容请关注 w。 社区卫生服务工作计划 一、规范社区卫生服务机构设置与管理 1、健全社区卫生服务机构 w 络 综合考虑区域内卫生计生资源、服务半径、服务人口以及城镇化、老龄化、 人口流动迁移等因素，制定科学、合理的社区卫生服务机构设置规划，按照规划 逐步健全社区卫生服务 w 络。在城市新建居住区或旧城改造过程中，要按有关要 求同步规划建设社区卫生服务机构，鼓励与区域内养老机构联合建设。对流动人 口密集地区， 应当根据服务人口数量和服务半径等情况，适当增设社区卫生服务 机构。 对人口规模较大的县和县级市政府所在地，应当根据需要设置社区卫生服 务机构或对现有卫生资源进行结构和功能改造，发展社区卫生服务。在推进农村 社区建设过程中，应当因地制宜地同步完善农村社区卫生服务机构。城镇化进程 中，村委会改居委会后，各地可根据实际情况，按有关标准将原村卫生室改造为 社区卫生服务站或撤销村卫生室。 2、充分发挥社会力量办医的积极作用 城市社区卫生服务 w 络的主体是社区卫生服务中心和社区卫生服务站， 诊所、 门诊部、医务室等其他承担初级诊疗任务的基层医疗卫生机构是社区卫生服务 w 络的重要组成部分。各地应当积极创造条件， 鼓励社会力量举办基层医疗卫生机 构， 满足居民多样化的健康服务需求。鼓励各地积极探索通过政府购买服务的方 式，对社会力量举办的基层医疗卫生机构提供的基本医疗卫生服务予以补助。 3、规范全科医生执业注册 在社区卫生服务机构从事全科医疗(含中医)工作的临床医师，通过全科医师 规范化培训或取得全科医学专业中高级技术职务任职资格的， 注册为全科医学专 业;通过省级卫生计生行政部门和中医药管理部门认可的全科医师转岗培训和岗 位培训，其执业范围注册为全科医学，同时可加注相应类别的其他专业。各地要 在 2021 年 6 月底前完成现有符合条件人员的注册变更工作，具体注册办法由省 级卫生计生行政部门、中医药管理部门制定。 4、改善社区卫生服务环境 社区卫生服务机构要为服务对象创造良好的就诊环境，规范科室布局，明确 功能分区，保证服务环境和设施干净、整洁、舒适、温馨，体现人文关怀。预防 接种、 儿童保健、 健康教育和中医药服务区域应当突出特色， 营造适宜服务氛围; 挂号、分诊、药房等服务区域鼓励实行开放式窗口服务。鼓励使用自助挂号、电 子叫号、化验结果自助打印、健康自测等设施设备，改善居民就诊体验。规范使 用社区卫生服务机构标识， 统一社区卫生服务机构视觉识别系统， 统一工作服装、 铭牌、出诊包等，机构内部各种标识须清晰易辨识。保护就诊患者隐私权，有条 件的应当做到一医一诊室。完善机构无障碍设施，创造无烟机构环境，做到社区 卫生服务机构内全面禁止吸烟。 二、加强社区基本医疗和公共卫生服务能力建设 1、提升社区医疗服务能力 社区卫生服务机构应当重点加强全科医学及中医科室建设，提高常见病、多 发病和慢性病的诊治能力。 可根据群众需求， 发展康复、 口腔、 妇科(妇女保健)、 儿科(儿童保健)、精神(心理)等专业科室。综合考虑服务需求、老龄化进程、双 向转诊需要和机构基础条件等因素， 以市辖区为单位统筹规划社区卫生服务机构 病床规模，合理设置每个社区卫生服务机构床位数，提高床位使用效率。社区卫 生服务机构病床以护理、康复为主，有条件的可设置临终关怀、老年养护病床。 乡镇卫生院转型为社区卫生服务中心的， 其住院床位和内设科室可根据实际需要 予以保留或调整。根据分级诊疗工作需要， 按照有关规定和要求配备所需药品品 种，满足患者用药需求。 2、加强与公立医院上下联动 支持社区卫生服务机构与公立医院之间建立固定协作关系，探索推动医疗联 合体建设。 协作医院应当为社区卫生服务机构预留一定比例的门诊号源，开通转 诊绿色通道， 优先安排转诊患者就诊。鼓励公立医院医生到社区卫生服务机构多 点执业，通过坐诊、带教、查房等多种方式，提升社区卫生服务能力。以高血压、 糖尿病、 结核病等疾病为切入点，搭建全科医生与公立医院专科医生联系沟通平 台，加强分工协作，上下联动，探索社区首诊和双向转诊制度。逐步建立公立医 院出院患者跟踪服务制度， 为下转患者提供连续性服务。 推进远程医疗系统建设， 开展远程会诊、 医学影像、 心电诊断等远程医疗服务。 充分利用公立医院等资源， 发展集中检验，推动检查检验互认，减少重复就医。 3、落实社区公共卫生服务 充分利用居民健康档案、卫生统计数据、专项调查等信息，定期开展社区卫 生诊断，明确辖区居民基本健康问题，制订人群健康干预计划。实施好国家基本 公共卫生服务项目，不断扩大受益人群覆盖面。 严格执行各项公共卫生服务规范 和技术规范， 按照服务流程为特定人群提供相关基本公共卫生服务，提高居民的 获得感。 加强社区卫生服务机构与专业公共卫生机构的分工协作，合理设置公共 卫生服务岗位，进一步整合基本医疗和公共卫生服务，推动防治结合。在稳步提 高公共卫生服务数量的同时，注重加强对公共卫生服务质量的监测和管理，关注 健康管理效果。 4、大力发展中医药服务 在基本医疗和公共卫生服务以及慢性病康复中，充分利用中医药资源，发挥 中医药的优势和作用。有条件的社区卫生服务中心集中设置中医药综合服务区。 加强合理应用中成药的宣传和培训，推广针灸、推拿、拔罐、中医熏蒸等适宜技 术。积极开展中医“治未病”服务，为社区居民提供中医健康咨询、健康状态辨 识评估及干预服务，大力推广普及中医药健康理念和知识。 5、加强社区卫生人才队伍建设 合理配置社区卫生服务机构人员岗位结构，加强以全科医生、社区护士为重 点的社区卫生人员队伍建设。继续加大对全科医生规范化培训的支持力度，积极 采取措施， 鼓励医学毕业生参加全科医生规范化培训。大力推进全科医生转岗培 训，充实全科医生队伍。以提高实用技能为重点，加强社区卫生在岗人员培训和 继续医学教育，社区卫生技术人员每 5 年累计参加技术培训时间不少于 3 个月。 各地要定期开展社区卫生服务机构管理人员培训，培养一批懂业务、会管理、群 众满意的管理人员。 三、转变服务模式，大力推进基层签约服务 1、加强签约医生团队建设 签约医生团队由二级以上医院医师与基层医疗卫生机构的医务人员组成。根 据辖区服务半径和服务人口，合理划分团队责任区域，实行 w 格化管理。签约医 生团队应当掌握辖区居民主要健康问题，开展健康教育和健康促进、危险因素干 预和疾病防治，实现综合、连续、有效的健康管理服务。到 2021 年，力争实现 让每个家庭拥有一名合格的签约医生，每个居民有一份电子化的健康档案。 2、大力推行基层签约服务 推进签约医生团队与居民或家庭签订服务协议，建立契约式服务关系。在签 约服务起始阶段，应当以老年人、慢性病和严重精神障碍患者、孕产妇、儿童、 残疾人等长期利用社区卫生服务的人群为重点，逐步扩展到普通人群。在推进签 约服务的过程中，要注重签约服务效果，明确签约服务内容和签约