2024百城提质实施方案范本
下载后可任意编辑 2024百城提质实施方案范本 一、指导思想 为了认真贯彻教育部和____“减负”的精神,认真落实《____市教育委员会____市人民政府教育督导室关于认真做好____年春季义务教育阶段学生减负专项督导工作____》渝教督〔____〕____文件和《奉节县教育委员会关于贯彻落实____市教委“减负”十项规定____》奉节教办〔____〕131____文件精神,切实减轻学生的课业负担,进一步法律规范教育教学行为,全面推动素养教育,让青少年学生身心健康和谐的进展,结合学校实际,特制定本方案,实行科学减负,做到“减负不减责任,减负不减质量”。真正把学生过重的课业负担减下来,以保证学生的健康成长,保持良好的进展态势。 二、工作思路: 1、成立以校长为组长的减负工作领导小组,切实加强对学生过重课业负担的监控,保证“减负提质”工作的实效性。 2、召开全体老师会议,____学习《____市教育委员会____市人民政府教育督导室关于认真做好____年春季义务教育阶段学生减负专项督导工作____》渝教督〔____〕____文件和《奉节县教育委员会关于贯彻落实____市教委“减负”十项规定____》奉节教办〔____〕131____文件精神,并展开深化讨论,领悟精神实质,在深刻理解“减负提质”深远意义的基础上,认真查实学生课业负担过重的现象,并立即予以纠正。 3、搞好减负的宣传工作,通过各种方式向社会和学生家长宣传“减负提质”的重要意义,取得社会和家长的理解、支持和监督,形成合力,共同做好减负工作。 三、具体措施: 1、法律规范办学,总量控制(1)、严格执行国家教育课程计划和市新课改精神,不随意增减课程和课时。能专职的学科尽量专职。学校想方设法开足开好体育、美术、音乐等课程,严禁利用这些课时补习其他文化课。 (2)、严格控制学生在校活动时间总量。保证学生每日有____小时以上的睡眠。学校尽量安排好学生的课余生活,给学生自由活动的时间,在学生自由活动时间向学生开放图书室、阅览室、电脑房、体育设施等。 (3)学校要想方设法,结合实施地方课程和学校课程,____学生参加综合实践活动。要尽可能多的开发课程资源,给学生提供多种选择机会,让学生选择自己感兴趣的领域学习。学校严禁利用综合实践活动课的时间给学生补习文化课。 2、加强老师队伍建设,加强教学控制管理 (1)加强老师队伍,提高老师的综合教学能力。要讨论有效的课堂,提高课堂教学效益,确保“减负”不减教学质量。 (2)加强教学控制管理,深化教学讨论。优化教学过程,努力提高课堂教学质量和效率,深化开展“有效课堂教学讨论”,把提高质量的重点放在课堂上, 充分调动学生的学习积极性,让学生动起来,让课堂活起来,使效果好起来。发挥多媒体辅助教学的强大优势,优化教学手段,增强教学的形象性、直观性、生动性、趣味性。实施主体性教育,探究创新教育,培育学生的主体意识和创新精神。积极推广心理咨询,开展心理健康教育,减轻学生的心理负担。 (3)学校减负工作领导小组对减负措施的落实情况进行检查,每天学校行政领导和值日老师对各班“减负提质”情况进行巡课检查并作好记录。 (4)在检查中若发现有违反规定的,通过发整改警告、与老师座谈会等形式予以及时整改,并逐步建立学生课业负担听证制度,确保“减负提质”工作落到实处。 (5)学校将把“减负”工作作为老师考核的重要内容,违反规定老师在评优等活动中实行一票否决,并与目标奖发放挂钩。 3、精讲精练,切实减负 (1)要求老师认真备课,备新课标,备新教材,备教学方法,备学习方法。在上课时,做到精讲精练。 (2)老师实行____备课制。分工负责,____备课,资源共享,备精每一堂课,优化教学设计和课堂教学过程,减轻老师负担。 (3)严格控制学生课外作业量。每天课外作业量不超过____小时。不布置机械重复和大量抄写的作业,严禁用增加作业量的方式惩处学生。要切实加强作业管理,提高训练质效,作业做到“四精四必”,即“精选、精编、精批、精讲”和“有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠”。 4、少考严控,遵循意愿(1)、严格控制考试次数和科目。每期只进行期末考试(试卷原则上只供老师分析学情,不排名)外,课程以平常考查为主。用好《教学工作手册》和《素养报告册》,全面反映学生学期进展情况,使之符合“减负提质”要求。 (2)、严格控制学科竞赛,经教育部和市、县批准的竞赛,也须遵循学生自愿参加的原则,不强行学生参加。 (3)、严格控制教辅资料。学校或老师不向学生发放未经上级审定和批准的任何书籍、教辅材料,对专题、选修课教育资料也要慎重订购,尽可能减轻学生经济负担。 5、利用资源,做好宣传 (1)利用学校、社会教育资源,如实验室、图书阅览室、微机室、多媒体室、美术室、音乐室等广泛开展科技、文体、艺术、班队活动和社会实践活动,让学生轻松愉快地学习,主动和谐地进展,培育学生的综合素养和实践能力。 (2)利用家长会、新闻、信息等多种形式,向学生家长乃至社会,宣讲素养教育观、全面进展观,引导社会各界,特别是家长转变唯分数是人才的旧观念,用全面质量观评价学校、老师和学生。 2024百城提质实施方案范本(二) 一、实施目标 以____为指导,以提质增效为主线,全面推动制度标准化、行为法律规范化和信息集成化,将工资成本控制、工资奖金结算分配、定员控制、减人提效、对标管理等统一融入到现场工作岗位,实现岗位价值精细化和企业价值最大化,不断提升本部门工作水平和工作质量,为企业可持续进展提供有力支持。 二、____机构 为保证提质增效精细化管理工作有序开展,工资科成立精细化管理工作领导小组。 管理职责。精细化管理领导小组负责本科提质增效精细化管理的日常工作,负责制定本部门精细化管理实施方案、现场指导、考评验收等工作,确保提质增效精细化管理工作稳步推动。 每月定时召开精细化管理会议,对本科提质增效精细化管理情况进行综合分析、总结,制定具体实施方案。通过搜集在劳动效率、减人提效等方面的先进措施和经验,结合我矿的实际情况,通过分析原因,找出差距,制定改进方案和措施,逐步提高精细化管理水平,使我单位成为全矿、乃至 1全局、全集团公司的标杆单位努力。 三、运行实施 1、每月召开一次提质增效精细化管理工作会议,对本单位各项提质增效精细化管理考核指标现状进行分析评估。成员积极参加会议,并留有记录。 2、每季度首月____日—____日期间,____召开一次提质增效精细化管理工作专题会议,总结分析提质增效精细化管理工作运行中的新情况、新问题,讨论制定新方法、新举措。积极落实提质增效精细化管理出现的问题,及时汇报“提质增效精细化管理”情况,对不落实或落实不到位的进行处理。 3、在提质增效精细化管理工作过程中,坚持以数据说话,认真查找与先进单位的工作差距,制定改进措施,责任落实到人。 4、编制提质增效精细化管理工作实施方案、管理制度、考核标准,建立提质增效精细化管理工作专门记录,详细记载提质增效精细化管理工作运行中的有关事项。 5、总结当月提质增效精细化管理工作情况,安排部署下月的提质增效精细化管理工作目标及措施。 增强