企业家代表发言稿

企业家代表发言稿企业家代表发言稿企业家代表发言稿第一篇：企业家座谈会发言稿尊敬的李书记、王省长，尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！我叫朱群英.我是来自恩施自治州的民营企业的代表。能够这样“零距离、面对面”的聆听各位领导的指示，学习各位企业界前辈和精英们的宝贵经验，这对我来说还是破天荒的“第一次“，我很荣幸也很感动。我们这能够参加今天的座谈会，这本身就是一个发展的契机，一种鞭策和激励。我们“时代置业“始终是用新奇眼光观察世界的学生，我将把这次会议的精神和经验，领导们的指导和关怀带回武陵山区、带回恩施，带回利川，为推动武陵山区的发展,为恩施民营经济发展做出积极的贡献. 下面，我结合我们时代置业公司自身发展,就加快转变民营企业发展方式,给大家作一个简短的汇报，请批评指正。一、时代置业公司转变发展方式的成效和体会时代置业发展公司从 1996 年诞生之初的两间装潢小门面，发展成为今天总资产近 5 亿元的民营企业.这主要得益于改革开放的好政策，得益于“一主三化”的县域经济发展方略，也得益于我们不断加快转变发展方式。回顾企业这 15 年的发展历程，我深切感受到加快转变民营企业发展方式，是企业的求生之本，发展之源。从单一的地产开发模式向复第 1 页共 21 页合型开发道路转变,是我们时代置业公司够快速发展的主要原因。自xx 年开始，我们在原单一地产开发模式上,纵向发展商业地产，横向深入教育地产,先后开发了滨江花园、时代半岛国际、时代家居mall、基斯顿五星级酒店、国宾接待区等主题品牌地产。采取并购的方式，快速实现资源的最优组合，xx 年以 1。5 亿收购了重庆华星外语学院和重庆 1+1 商业公司。在外围上，我们与国际知名企业香港联邦国际集团紧密合作，引进了国际五星级酒店品牌基斯顿和曼福特。目前企业在恩施界内小有影响，对推动了利川城市建设起到了积极作用.企业年产值都在亿元以上,其累计开发量目前已超过 100 万平方米。公司先后被授予“全国重合同守信用企业”，中国房地产协会授予“全国房地产诚信企业”，“湖北省优秀民营企业”，恩施州房地产开发综合实力五强企业”等荣誉称号。我以为,对于我们相对落后地区的民营企业来说，转变发展方式，不是空话、大话，不是纸上谈兵，不是高深的理论，而是一种观念的转变，文化的积淀，经营模式的转变。为此，我们时代置业公司从xx 年起，向社会公益事业捐赠善款近 1000 万元。曾独家助举办“首届中国龙船调艺术节暨时代杯全国土家族苗族歌舞展演”、“时代杯利川全国摄影大赛”、“国际旅游小姐总决赛”、《大利之川》栏目制作和电影《牵手》拍摄。仅用于这类文化建设助款就达到500 多万元。同时，我们还为汶川地震捐助爱心善款,为多名白血病患者捐助医疗费, 为小学兴建教学楼,设立“时代助学金”,支持“希望工程“. 二、民营企业现状有喜有忧第 2 页共 21 页当前武陵山区民营企业的发展成绩显著，经过改革和发展，民营经济克服了基础薄弱和先天不足等劣势，已成为地方经济的重要组成部分,已成为经济中最为活跃的经济增长点。民营企业的发展正从发展初期向发展中期转变，向着更合理、更科学的方向发展。但湖北民营经济发展在全国仍相对滞后，形成这种现状的因素很多，从客观上分析，主要有观念、体制、结构、政策、文化五个方面，具体表现为：一是观念上，国有大型企业是国民经济的脊梁，中小民营企业是国民经济的细胞，但光有脊梁不行，没有细胞就没有活力。在过去的几十年里,民营经济是被放掉的“斜,未能抢占发展先机，起步较晚，且在较长时间里，都未能享受和公有制经济的同等待遇，民营经济的发展先天不足,后天失调。二是内部机制上，许多民营企业都选择了家长式管理模式,经营者既是资产所有者，也是资产经营者。当企业具备一定规模,家长式管理由于决策层和执行层界限模糊,缺乏“纠偏”机制。民营企业的局限性、随意性往往易导致企业经营决策失误。三是结构上,民营企业规模普遍偏小，竞争力弱,企业内部结构不合理，多采用单一治理结构模式，多数企业未能从单一模式向复合模式发展转变，导致行业生产的无序性及资源的浪费,效率低下，经营风险较高。加之，企业之间行成一些条块分割，产权不清，行业结构不合理，产业升级困难,资源参差不齐且相对分散,难以实现合理分配,无法实现节能、高效、可持续发展。缺乏统一合作机制，竞争行为占主导,不能抱团发展和面对危机。四是政策上,虽然国家对民营企业出台了很多方向性的支持政策, 特别是“新 36 条”的出台，给民营企业发展提供了信心。但在实际落第 3 页共 21 页实中，很多政策因为缺乏细化和可操作性，让企业感觉始终隔着一层玻璃,能看得到政策落实后的美好前景却进不去.在市场竞争中，民营企业在一些领域受到限制,与国有企业处于不平等的竞争位置，造成在竞争中想发展却被弹出来。在融资等方面民营企业较之非民营企业存在着更多的障碍，尚未取得与国有企业一样的待遇,融资在一定程度上成了民营企业发展壮大的瓶颈。五是文化上,湖北省尚未形成良好的民企发展的文化氛围，尚未充分发挥舆—论引导作用，通过新闻媒体和对外经济、文化交流等多种形式，及时宣传湖北优化民营经济发展环境的举措和效果，难以提升湖北的特色产业、骨干企业、重点项目和名牌产品的知名度和美誉度。鄂西是国之瑰宝——楚文化的发源地，湖北又是整个华夏文明的发源地之一，历史优久,影响深远。但政府和企业都尚未充分利用这深厚的文化底蕴，让它溶入企业，打造出强有力的企业文化，形成文化大企业、文化大地区乃至文化大剩三、对恩施州民营企业加快转变发展方式的建议健全武陵经济文化旅游圈区域内的互动机制,在恩施州新一轮区域经济发展中抢占民营经济发展先机. 今年省委省政府在恩施启动了“武陵山区少数民族经济社会发展实验区”建设，恩施有望成为武陵山区区域性-交通枢纽和成渝汉沪交通主轴重要节点城市.这一重大发展契机对全州的民营企业来说,是千年难遇的发展机遇。因此，恩施州民营企业要在宏观层面建立一套适应企业发展的战略体系,彻底打破地域限制,形成经济一体化,健全区域内的互动机制,切实转变传统的管理理念和思维模式，树立社会资源共第 4 页共 21 页有意识,在形成资源共享、优势互补、互利互惠共识的前提下，提高资源配置和整合水平，在互利合作中谋求发展. 第二篇：企业家献爱心发言稿尊敬的各位领导、各位代表：大家下午好！首先祝贺第二届的顺利召开!感谢各位领导的辛勤付出，才能换来今天的再次相聚。秋来桂馨,硕果丰艳，今天，我代表华业集团公司参加这样的会议，向寒门学子捐赠我们的一份爱心，实现他们的读书梦、大学梦,向奋斗在边远山区辛勤付出智慧和汗水的园丁们献上我们的一份尊重。并希望能够通过这样的公益活动，来表达我们一份回馈社会的爱心，带动更多有社会责任的企业和爱心人士来加入回馈社会活动. 善举创造和谐,爱心传承美德.捐资助学是一项功在当代，利在千秋的事业,是中华民族扶危济困传统美德在新形势下的发扬光大。也是我们中华民族的传统美德，参加这样的活动，华业公司义不容辞，责