企业安全生产标准化级别评定

5． 安全生产档案内容齐全。 (1)安全生产责任制资料。 (2)安全生产管理机构设 立、 人员任命、 履职考评情 况等材料。 (3)安全生产规 章制度资料。 包括安全生产 管理制度、安全操作规程、 工作计划等材料。 (4)安全 设施 “三同时” 资料。 包括 建设项目立项文件、安全条 件论证、安全预评价资料， 设计资料（含安全专篇）、 安全设施设计审查及备案 材料， 安全设施施工及竣工 验收等材料。 (5)安全生产 检查资料。包括历次 (本单 位和上级 )安全生产检查记 录， 关键部位、 专项安全检 查记录等。 (6)事故隐患整 改资料。包括事故隐患排 查、登记，应急防范措施， 整改方案、结果等。 (7)安 全生产宣传教育资料。包括 安全生产宣传教育计划，参 加政府有关部门组织的安 全生产月、 知识竞赛活动记 录。 (8)安全培训资格资料。 包括主要负责人及安全管 理人员参加安全培训、持证 记录，职工安全教育记录， 特种作业人员和特种设备 作业人员培训、 考核、 持证 上岗记录等。 (9)事故管理 资料。 包括事故上报、 登记 记录， 事故调查、 处理、 结 案材料， 落实整改措施材料 等。(10)设施、设备资料。 包括设施、 设备台账， 设备 未建立安全生产档 案的扣 10 分，内容 不全的扣 5 分。 10 使用完好情况， 检维修记录 等。（11)重大危险源管理资 料。(12)应急救援管理资 料。 (13)职业健康资料。 包 括职工劳防用品配发、使用 情况， 个人职业健康监护档 案等。安全会议记录。 6．生产经营项目、场所 有多个承包、承租单位 的，应与承包、承租单位 签订专门的安全生产管 理协议，或者在承包合 同、租赁合同中约定各自 的安全生产管理职责。 小计 1．依照安全生产法律法 规和国家有关政策规定 提取必要的安全费用，安 排“三同时”、劳动防护 用品、安全生产培训经 费、隐患排查与整改、应 （六） 急管理费用等，并在年度 安 财务预算中确定，确保专 全 款专用。 条 2．新建、改建、扩建工 件 程的安全设施必须执行 ︵ “三同时”制度，按规定 230 完成安全生产条件论证、 分 安全预评价报告备案（含 ︶ 设立审查）、安全设施设 计（审查）备案、安全设 施竣工验收(备案)、安全 生产许可等。 3．企业建筑工程经消防 部门认可。 5 55 未签订协议的扣 5 分；未明确安全责任 的扣 3 分。 5 查资料，未投入安全 生产资金的扣 5 分， 投入不足的扣 3 分。 15 未执行“三同时”制 度的定为 C 级或 D 级；未完全落实“三 同时”制度的扣 15 分。 10 未经消防部门认可 的扣 10 分。 4.企业主要负责人和领 导班子成员应落实现场 轮流带班制度，并对重点 部位、关键环节和危险作 业现场实施安全监督检 查。 5．与周边建(构)筑物防 火距离符合国家规定标 准；消防通道畅通；消防 水源充足；作业场所安全 疏散通道、楼梯、安全出 口、消防安全标志设置符 合国家规定的标准。 6．对本单位的危险设施 或场所进行重大危险源 辨识与安全评估。对确认 的重大危险源及时登记 建档，按规定备案。并对 重点部位和重大危险源 实施有效监控。 7．按规定要求配置消防 设施且保持应急状态。 8．生产设备、作业场所、 仓库等安全防护设施安 装齐全，按规定使用检测 报警仪、防火防爆装置、 联锁装置等安全保护装 置。 9．特种设备按行政许可要 求进行使用登记，特种设备 及安全附件定期鉴定或校 验， 在用特种设备及安全附 件均在有效期内。 10．电气设备选用布置和 临时电线架设符合电气 规程标准。配电房安全用 具齐备且定期检验合格。 10 无记录的扣 10 分， 记录不齐全的扣 5 分。 不符合要求的每项 扣 5 分。 20 10 未辨识、 评估的扣 10 分，未建档、备案、 有效监控的各扣 5 分。 10 不合格的扣 10 分。 不符合要求的每处 扣 5 分。 20 15 现场 检查每 一处不 合格扣5分。 15 现场检查每一处不 合格扣 5 分。 11．有较大危险因素的生 产经营场所和设施、设 备，应设置明显的安全警 示标志。 12．安全设备必须进行经 常性维护、保养，并定期 检测，保证正常运转。维 护、保养、检测应作好记 录，并由有关人员签字。 13．电气接地、防雷设施 定期进行检测合格(防雷 防静电设施按规定每年 检测一次，爆炸危险环境 的防雷装置每半年检测 一次)。 14.不存在“三合一”厂 房。 15．应定期对作业场所职 业危害进行检测，并在检 测点设置标识牌予以告 知；作业场所粉尘、有毒 有害气体、噪声等符合标 准。 16． 人员密集场所选址、 建构 筑物、 疏散设施、 内装修、电 气防火等符合消防要求。 17． 禁止使用国家明令淘汰的 危及生产安全的工艺及设备。 小计 （七）1．建立隐患排查工作机制， 隐确立各级各部门隐患排查治 患理和监控职责。 治2．建立专项资金使用制 理度。 设立隐患治理专项 ︵资金。 所提取安全费用 70重点用于隐患治理。 15未按规定设置安全 警示标志的每处扣 3 分。 未按规定执行的每 处扣 5 分。 15 15 未定期检测的扣 15 分，不合格的每一处 扣 3 分。 20○ 10 存在“三合一”厂房 的评为 D 级。 未检测的扣 10 分， 不合格的每一处扣 5 分。 20 不符合要求的每项 扣 5 分。 不符合规定的扣 5 分。 没有建立隐患排查 工作机制的扣10分。 未建立专项资金使 用制度的扣 5 分，安 全费用未用于隐患 治理的扣 5 分。 5 230 10 10 分 ︶ 3．应当经常性开展事故隐患 排查， 对排查出来的事故隐患 按照措施、 责任、 资金、时限 和预案 “五到位” 的要求，及 时整改到位， 并建立以安全生 产专业人员为主导的事故隐 患整改效果评价制度。 4．对排查出的重大隐患，应 制定整改方案、落实整改资 金、 明确整改期限、 指定专人 负责、采取监控及应急措施， 并及时向安全监管监察部门 和行业主管部门报告。 对政府 挂牌督办的需要停产停业治 理的重大隐患应及时治理。 在 治理完成后应对治理结果进 行安全评估。 符合安全生产条 件的， 应当向安全监管监察部 门和行业主管部门提出恢复 生产的书面申请， 经安全监管 监察部门和行业主管部门审 查同意，方可恢复生产经营。 5．建立事故隐患报告和 举报奖励制度。对发现、 排除和举报事故隐患的 有功人员应给予物质奖 励和表彰。 6．建立隐患排查治理统 计分析和报送制度。每 季、每年对本单位事故隐 患排查治理情况进行统 计分析，统计分析表应由 主要负责人签字，并分别 于下一季度首月 2 日前和 下一年 1 月 2 日前向安监 部门和有关部门报送书 面统计分析表。 15 未建立隐患定期排 查制度的扣 15 分， 未定期排查并登记 建档的扣 10 分，落 实不到位的扣 5 分。 存在重大事故隐患 的评为 D 级。企业应 按要求制定治理方 案，限期整改。 15 5 未建立制度的扣 5 分，未表彰、奖励的 扣 3 分。 未建立制度的扣5 分，未按时报送的扣 3 分。 5 7．建立预防自然灾害导