2024年公司工会全年工作总结范本

下载后可任意编辑 2024年公司工会全年工作总结范本 ___工会坚持以___理论和“___”重要思想为指导，紧紧围绕以分公司为市场经营主体的改革，以维护员工合法权益、促进企业健康进展为目标，以完善工会基层___建设为基础，以工会___机制建设为重点，以工会自身建设为关键，深化开展工会工作，全力营造“娘家人”的氛围。现将全年工作总结如下： 一、突出工会基本职责，推动企业民主管理进程第1文秘 不断调整，完善___，壮大工会队伍。随着近年来岗位及人员的调整，出现了部分员工未加入工会的现象。对此，我们积极做好新进员工的工作，动员其加入工会___。为解决广阔聘用员工的后顾之忧，经与县总工会联系，在___年成立___直属工会的基础上，根据正当程序，吸收新聘员工加入直属工会___。 全面推动企务公开工作。明确公开的___领导、公开的内容、形式、要求。对企业政务公开工作，我们根据县___的要求着力加强阵地建设，法律规范程序，完善政务公开的手段与方法。特别是在业务招待费、企业重大决策等方面，及时向广阔员工进行公开，推动企务公开工作实现向企业经营管理的广度和深度方面延伸。 不断完善职工大会制度，唤起职工参政议政意识。我局（公司）在重大决策出台之前，均提前召开职工大会，听取职工意见建议。同时，公司工会积极参加各项经济工作，围绕稳定与进展，发挥工会桥梁纽带作用，通过发放征求意见建议书、在网络平台上开通建言献策专栏和开展“我为企业进展献一计”的大讨论。使广阔职工正视单位在改革和进展中存在的问题和困难，树立危机意识和竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪慧才智，挖掘职工潜能，群策群力，广纳良言，为企业进展征集好建议、好点子。通过献言献策，共收集到___条事关企业改革进展大局的意见和建议，提供给领导决策，积极为企业的改革进展出谋献策。 进一步法律规范合同的签订工作。一是做好___合同签订前平等协商工作。由职工代表和企业代表在___合同签订前进行充分的协商，确保___合同的公平合法有效。二是结合企业实际修订合同条款，特别是今年年薪制大学生参加工作后，工会根据实际情况修订了劳动合同，并顺利进行劳动合同的签订。三是到期的合同按时进行续签。___月份，与全体聘用员工进行了合同续签。截止目前，全体员工均已签订和续签了劳动合同，职工覆盖面达100。 二、围绕企业中心工作，大力开展岗位成才活动。 今年以来，工会紧紧结合企业的中心工作任务，结合各类创建活动，大力开展岗位竞赛活动。在专卖所（队）和配送中心、客户中心之间开展了争创行业省级文明窗口的活动，鼓舞全体员以积极的行动，切实参加。借助专卖、消防技能比武的契机，号召全体工会会员以___荣誉为重，强化岗位技能锻炼，进一步提高执法能力、消防安全水平，提高完成本职工作的能力。并且在员工中积极开展“星级访销员”“星级配送员”的活动，争创省级文明单位。 年初我们就制定了员工培训计划，以贴近烟草实际、注重有用性、适当超前的原则，对员工进行了培训。今年以来，我们先后___干部员工参加了营销知识、法律法规、文明礼仪知识、廉政知识、安全知识、t制作等讲座培训活动，使广阔员工进行了很好的教育提高。同时，专卖、业务的职能部门，还结合岗位需求，从严治兵，广泛开展了消防演练、流程操作、体能测试、真假烟鉴别、案例分析等多种形式的岗位培训、技能比武、岗位竞赛等活动，将整个员工培训活动不断推向深化。 三、突出工会___职责，努力为员工办实事。 我们工会坚持有为有位，围绕企业中心工作，___员工开展各类有益身心的活动今年以来。今年以来，我们先后___员工赴桃花参观、知识竞赛、上街宣传、技能比武等活动，在开阔员工视野、陶冶员工情操、了解员工身心健康方面发挥了积极作用，受到员工好评。 是注重关怀，实施暖人心工程。今年，工会和直属工会分别___全体会员进行了健康体检。工会在体检结果及时通报员工的基础上，对有发病隐患的员工，及时嘱其复检或休养。对其中一例重大疑似病例员工，在确诊后，一方面派人前往医院探望，另一方面又发动广阔工会会员为其进行捐款，共筹集捐款___余元，及时送去烟草工会的关怀。 切实解决员工后顾之忧，为员工谋福利。我们工会积极为员工谋福利，切实解决员工的后顾之忧，为员工投保5大保险。按岗位不同及时下发各类劳保用品和高温补助。对患病员工，及时与社保进行联系，主动进行保险理赔，尽可能地方便员工。第1文秘 四、贴近实际，完善职工之家建设。 今年以来，工会紧紧围绕企业中心工作，购置器材、充实藏书，___员工开展以“两个维护”和“廉政文化”为重点内容的读书月活动。在强健员工体魄的同时，努力充实员工头脑，以适应企业的改革进展。不断提高工会公司工会全年工作总结公司工会全年工作总结内容加载中.干部素养，创建学习型工会___。我局（公司）每年安排专人参加上级局（公司）___的工会干部培训活动，订阅各类图书，努力为工会、为职工之家、为学习型工会的建设提供必要的物质保障。下发《细节决定成败》一书，并___员工进行学习（范本），谈体会、记心得。提高全体员工的法律规范意识。 五、突出思想教育，提___部员工队伍素养。 下载后可任意编辑 2024年公司工会办公室党支部工作总结 一、___大精神统领工会工作 公司工会仔细贯彻、落实公司党委作出的宣讲___大精神活动的安排意见，紧密联系工会工作实际，把学习宣传贯彻党的___大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。，要求各级工会___找准贯彻落实党的___大精神的切入点，明确新时代工会工作的思路，担负起新时代给予工会的新使命。 二、重点工作开展完成情况 1.以“两学一做”学习教育、“四新”形势任务教育、三级公司年会精神为抓手，仔细做好学习、宣贯、落实工作。 一是开展“两学一做”学习教育，上半年来，根据基础在学、关键在做的要求，坚持学做结合、知行合一。支部党员仔细学___章党规，深化学习___系列重要讲话精神。先后通过系统学习，思想上补课，坚持把“做合格党员”落脚到提高觉悟、解决问题、岗位奉献上。学习、贯彻集团、股份、芜湖三级公司__年度年会精神，以“新目标、新方位、新方向、新举措”为主题，开展形势任务教育活动。 二是坚持把党建工作与工会工作同部署、同落实，仔细履行“一岗双责”。开展“党性党风党纪教育”学习、“廉政建设教育”学习等，读《人生核算》、《中国传统中的家规》等文章，开展批判与自我批判教育、党支部“三查三问”大讨论，做到___倡廉常抓不懈，拒腐防变警钟长鸣。 三是推动“两学一做”学习教育常态化制度化。重点围绕健全工作机制，丰富“两学一做”学习方式，严格落实党员教育管理制度等方面，把学习教育的具体内容融入到“三会一课”当中，筑牢思想根基，以思想自觉引领行动自觉。 2. 加强支部建设，提高党员素养。 一是抓好党员教育学习。___党员学习《党章》、《___系列重要讲话读本》、《党员廉洁从政若干准则》等内容，通过学习，不断提高党员的思想政治和理论水平。 二是党员结合__年度的重点、难点工作，明确工作目标、要求和任务，进行承诺，接受监督，促进互相学习。仔细学落实集团党委党建工作“___” 创新管理体系。根据党建“五个体系”的要求，建立、