鄂邑工匠选树活动实施方案

乡焦神发乡焦神发[2017]101[2017]101 号号 山西乡宁焦煤集团神角煤业有限公司山西乡宁焦煤集团神角煤业有限公司 关于开展首届“鄂邑工匠”选树活动的关于开展首届“鄂邑工匠”选树活动的 实实 施施 方方 案案 坑口、各股室、队组、部门： 为深入贯彻习近平总书记提出的“弘扬工匠精神，为‘中 国制造’做出更大贡献”的指示精神，积极响应县委、县政府 号召， 围绕集团公司的中心工作，落实群团组织改革的目标任 务，以提高发展质量和效益为中心，全面推进转型综改、创新 驱动，建设“五个乡宁”。根据中共乡宁县委办公室、乡宁县 人民政府办公室关于印发《乡宁县首届“鄂邑工匠”选树活动 的实施方案》（乡县办发[2017]55 号）、《山西乡宁焦煤集 1 团有限责任公司首届“鄂邑工匠”选树活动实施方案》 （乡焦 集发[2017]298 号） 文件要求， 经我公司研究决定特制定本实 施方案。 一、活动内容 开展以“弘扬工匠精神，助推经济发展”为主题的“鄂邑 工匠”选树活动，在全公司选树 “鄂邑工匠”，报送山西乡 宁焦煤集团有限责任公司首届“鄂邑工匠”选树委员会。通过 开展“鄂邑工匠”选树活动，积极营造浓厚的“学工匠、做工 匠” 的氛围， 引导广大职工为推动公司经济建设和转型发展做 出积极的贡献。 二、选树范围 公司各领域， 侧重于技术发明创造创新、基本建设以及传 统工艺（手艺）等。 三、选树条件 选树对象应具备以下条件： 1、拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国、遵纪守法， 具有良好的道德品行和职业操守。 2、热爱本职、善于学习，潜心钻研技艺，在自己所属行 业或领域精益求精，追求极致。 3、有重大发明创造或重大技术革新，在本单位、本系统 取得重要成果，在全国、省、市、县处于领先水平，具有较高 的社会影响力和知名度。 2 4、善于攻坚克难、带领团队解决实际问题。善于向职工 传授技艺、传播理念、传承精神，帮助并带动身边职工共同进 步、共同成长。 5、选树对象不受年龄、性别、学历、职级等条件限制。 四、选树程序 1、组织动员（9 月 11 日-9 月 30 日） 成立山西乡宁焦煤集团神角煤业有限公司“鄂邑工匠” 选 树小组，召开小组会议，下发《关于开展“鄂邑工匠”选树活 动的通知》。 2、各部门推荐（9 月 30 日-10 月 6 日） 坑口、 各股室、 队组、 部门开展形式多样的工匠选树活动， 择优推荐上报至公司工会委员会办公室。 3、公司推荐上报（10 月 6 日-10 月 8 日） 由工会办公室负责上报至乡宁焦煤集团有限责任公司审 核。 五、组织保障 成立山西乡宁焦煤集团神角煤业有限公司“鄂邑工匠” 选 树小组。 组组长：长：孙云龙（矿长） 常务副组长：常务副组长：宋小平（工会负责人） 副副组组长：长：高成亮（生产副矿长） 郭奇才（安全副矿长） 柴世廷（技术副矿长） 3 李明升（机电副矿长） 杨国仁（矿长助理兼通风区队长） 李彦良（经营副矿长） 许一平（财务科科长） 成成员：员：丁栓栓梁建辉高义平李宗鸿 祁国红高世杰穆保荣郭奇才 史军良杜玉春王宪锋朱敬彪 郭文峰曾锁柱张耀辉刘毅 文力张东亮 领导组办公室设在公司工会委员会办公室， 主任由宋小平 同志担任，具体负责选树活动日常工作。 职责如下： 1、制定“鄂邑工匠”选树活动方案，做好“鄂邑工匠” 的报名推荐工作。 2、收集、整理、验证推荐材料。 3、做好会议记录，及时上报资料。 4、做好“鄂邑工匠”前期筹备工作，包括下发通知，以 及后期的宣传报道工作。 5、做好各股室之间的组织协调工作。 六、成果运用 开展多种形式的宣传教育活动，大力弘扬“工匠”精神， 让“鄂邑工匠”选树活动成为引领公司职工提升素质、爱岗敬 业、精益求精的品牌工程。 4 1、开展“鄂邑工匠”宣传活动。将“鄂邑工匠”的精湛 技术整理汇编，制作宣传画册，采取多种形式开展宣传活动。 学习宣传“工匠技艺”，弘扬“工匠精神”，在公司形成“干 一行、爱一行、专一行、精一行”的新风尚。 2、成立“鄂邑工匠工作室”。借助工作室阵地优势、资 源优势， 带动身边更多的职工树立精雕细琢、精益求精的工作 理念，严谨、细致、专注、负责的工作态度，进一步提高工作 能力和水平， 最终成为具有高超的技艺和精湛的技术水平的优 秀人才。 3、推荐“鄂邑工匠”“平阳工匠” “三晋工匠” “大 国工匠”。由我公司将推荐的候选人上报集团，集团公司审核 后推荐候选人参加 “鄂邑工匠” “平阳工匠”“三晋工匠”“大 国工匠”的评选活动，进一步扩大“鄂邑工匠”的影响力。 4、奖励机制。集团公司对于被评为“鄂邑工匠”的职工 奖励 3000 元，对于被评为“平阳工匠”的职工奖励 5000 元， 对于被评为“三晋工匠”的职工奖励 10000 元，对于被评为 “大国工匠”的职工奖励 15000 元。 七、远景规划 由工会办公室总结首届 “鄂邑工匠” 选树活动的举办经验， 结合各部门实际，成届次举办“鄂邑工匠”选树活动。通过不 断完善“鄂邑工匠”培养、选树和激励机制，进一步提高职工 参与率和优秀成果转化率，形成整套“鄂邑工匠”选树工作制 5 度体系，引领广大职工焕发劳动热情，创造活力，凝聚起助推 公司转型发展的强大力量。 八、活动要求 1、各部门要高度重视本次活动，将活动纳入工作的重要 议事日程，作为一项重要工作抓紧抓好。 2、各部门要结合实际，发挥优势，广泛动员，周密安排， 切实组织广大职工参与到活动中来。 3、各部门在活动中，要注意收集总结“鄂邑工匠”选树 活动中的创新做法和鲜活经验，并及时报工会委员会办公室。 2017 年 9 月 27 日 6