2024年领导个人年终述责述廉报告

下载后可任意编辑 2024年领导个人年终述责述廉报告 【篇一】2024年领导个人年终述责述廉报告 一年来，我在县司法局和乡党委、政府的正确领导下，不断创新法制宣传形式，加大矛盾纠纷排查化解力度，强化法律援助、安置帮教和法律服务工作，稳步推动社区矫正工作，全面加强基层基础建设和自身宣传，司法行政各项工作取得明显成效。 一、全年工作开展情景 (一)根据“七五普法”的目标要求，与各村和各单位签订了《普法依法治理目标职责书》，突出普法依法治理工作的重心，进取开展“法律七进”活动，不断加大法制宣传教育和依法治理力度，扎实推动各项工作。 一是加强干部学法力度，进取开展“法律进机关、单位”活动。在全乡的大小会议和每周工作例会上，以“两学一做”为载体，以“会前学法”的形式，进行宣传教育。 二是强化未成年人法制教育力度，保证“计划、课时、教材、师资”四落实，开展“法律进学校”活动。 三是强化农村法制宣传，创新普法形式，仔细开展法律进乡村活动。①今年上半年，县司法局在每个村安放了专门的法制宣传专栏，乡党委政府充分利用法制宣传专栏，根据每个村的现状和所需要重点宣传的法律法规制订了宣传资料，进行了广泛而深化的宣传。②仔细开展农村法制宣传教育活动。以党委政府开展的“软乡弱村集中整顿活动”为契机，充分发挥乡法制宣讲团和各驻村干部的作用，大力开展送法进村入户活动。 四是扎实开展法律进医院活动。进取开展“七五”普法宣传教育工作，做到“五有”，即：有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核，实现法制宣传教育工作制度化、法律规范化、科学化。 五是仔细配合乡党委、政府组建农村群众工作站和村级法律援助联络点，抓好群众的信访工作。 (二)进一步加强对基层人民调解工作的指导和管理，建立健全人民调解组织网络，参加重大疑难纠纷的调处。 我所的人民调解工作立足乡情，从维护地区稳定出发，本着“依法调解、平等自愿”的原则，努力做好民间纠纷排查、调处与化解工作，筑牢“第一道防线”，为维护辖区社会稳定，促进经济快速进展做出新的更大的贡献。一是建立健全矛盾纠纷预防排查调处机制。二是进取预防和化解社会矛盾纠纷。三是努力构建“大调解”的工作格局，深化开展矛盾纠纷集中排查调处活动，筑牢人民调解的“第一道防线”。2024年共开展矛盾纠纷排查40次，排查出各类矛盾纠纷8件，引导进入司法程序3件，调解成功5件，有力的维护了乡的社会政治稳定。 (三)加强刑释解教人员的帮教安置工作，预防和减少重新违法犯罪。到目前为止，我乡共有刑释解教人员19人，为了做好刑释解教人员工作，我们逐人建立档案，定期走访，全部落实帮教人员，签订了帮教职责书。每个季度由帮教人员对帮教情景向司法所作出书面报告。2024年，安置帮教率到达了100%，重新犯罪率为0。 (四)进取做好社区矫正工作，探究社区矫正工作方式方法。目前乡共有2名矫正对象在册，为使社区矫正对象认罪服法，坚决改过，重新做人，防止重新犯罪，我们加强了对社区矫正对象的管理和教育。根据县司法局的工作要求，根据“一二三四五”工作法和“十个一”管理模式，建立完善了一人一档，签订了社区矫正协议，落实了以村支部书记为主的社区矫正小组，根据他们的实际情景制定了矫正个案，由村上每个月对他们的社区服刑情景进行评定，将他们的评定记录在案。目前，乡4名社区矫正人员重新犯罪率为0，无脱管、漏管现象。 (五)仔细开展法律援助与法律咨询工作。全年共供给法律咨询24人次，发放宣传资料300余份。 (六)进取参加，力争打赢脱贫攻坚战。经乡党委讨论，因乡实际困难，将司法所所长调整到一个贫困村(各条村，20XX年退出)一个非贫困村(黄阳村)当驻村工作组组长，全面负责这两个村的工作。 (七)进取参加信访、禁毒、社会管理综合治理、维护社会稳定和驻村等工作，为构建“平安和谐”发挥职能作用。 二、述廉情景 今年以来本人严格根据中央八项规定和省委、县委十项规定的要求，对比“两学一做”的工作标准严格要求自我，自觉遵守党的纪律，自觉增强法制观念，在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。切实落实一岗双责，在管好自我的同时，抓好所驻村和分管部门的党风廉政工作，确保本人和分管部门分管工作人员未出违纪问题。 一是廉政自律，把不贪不腐作为工作和做人的底线。仔细学习新的党员干部纪律处分条列等党内法规，规定不准做的我绝对不做，规定要求做到的我坚决做到，把不违章、不违纪、不违法作为工作和做人的底线。二是经住了考验，把四风问题当做日常行为的高压线。管住了自我的手、嘴、腿，不该去的地方不去，不该拿的东西不拿，不该吃的不吃不该说的不说。从源头上防止了四风问题的产生，把四风问题当做日常行为中带电的高压线。三是力争表率，把全心全意为人民服务作为共产党人的生命线。始终努力实践“三个代表”重要思想。时时事事，处处胸怀大局，常怀报国之志，常思食民之禄，严格自律，清正廉洁，一心为公，珍惜党和人民给予的荣誉和权力，为同事们带好头、做好榜样。始终坚持聚精会神干工作，一心一意谋进展，践行入党誓言，把全心全意为人民服务作为共产党人的生命线。在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。 三、存在的不足和今后努力的方向 一年来的工作虽然取得了必须成绩，但也存在一些不足：一是业务知识学习不够深化，政治学习抓的不紧，缺乏系统性。二是对新形势下如何进一步做好信访维稳工作讨论不够。三是深化学法和灵活用法工作还不够。在今后的工作中，我将更进一步以求真务实的精神，以热情诚恳的态度，仔细做好每一项工作。一是进一步加强学习。我将继续进取参加各种理论学习，不断提高理论水平，多深化村寨联系群众，了解民情，为领导决策当好参谋，为全乡经济社会进展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自我，廉洁自律，堂堂正正做人，清清白白做官，扎扎实实做事，勤勤恳恳为民。【篇二】2024年领导个人年终述责述廉报告 尊敬的上级领导： 过去一年中经过群众路线教育实践活动，使我的思想认识得到了显著提高，同时通过群教活动中问题整改使自己的问题得到了不少的改进。结合群教仔细学习党风廉政建设的相关文件，努力做到廉洁执法、廉洁从政。现进行20XX年度述责述廉报告。 一、履行“一岗双责”的情况 1.推动责任落实情况。根据党风廉政建设“一岗双责”的要求，仔细做好分管工作的党风廉政建设工作。特别是对分管的安监执法大队这一块，多次与大队长进行交心谈心，对执法大队提出廉洁执法的要求，要求执法大队严格按程序、根据标准实施行政执法行为，一年来没有出现违反廉政规定的行为。同时在分管的干部人事工作中，严格遵守市委组织部关于干部选拔作用的有关规定，进行干部的选拔作用。没有出现违规用人的现象。 2.加强教育监管情况。加强与分管的中层干部的谈心谈话，今年先后与分管的科长(大队长)进行了至少一次以上的廉政谈话，对科长存在的一些倾向性问题进行了提醒式谈话。同时对执法人员执法行为进行严格监管，所有的行政处罚都严格根据程序进行管理，督促了执法人员的法律规范执法。 3.加强作风建设情况。作为分管党群工作的分管领导，积极配合纪检组长加强作风建设工