尽职调查清单
尽职调查清单 说明: 1、我们提供本尽职调查文件清单,目的是了解公司、公司股东、 公司的分公司及子公司的情况。 2、本文件清单中所列文件及相关内容系根据本项目情况而初步 确定的内容,需要公司协助提供,并且随着项目进程以及我们对公司 了解的深入将可能会调整或增加新的内容。 3、请公司按文件清单答复其中的所有各项问题,同时提供相关 资料的完整、清楚、齐全的复印件。注:如本文件清单所需要的某一 项文件不适用于公司、公司的股东、公司的分公司及子公司,或目前 尚不能提供,请加以注明“不适用” 或“尚未提供”或“正在处理” 。 如有重复的文件请在文件清单目录备注中说明“见第X 项文件”。 4、在我们取得公司提供的文件资料后,可能会有新的情况或资 料在本项目进行期间出现,其中有对公司、公司股东、公司的分公司 及子公司的上述答复起到说明、补充、修改、肯定或否定作用或影响 的,也请及时完整地以书面形式提供给我们。 第一章第一章公司总体情况公司总体情况 一、公司历史和基本情况 公司名称: 英文名称: 成立日期: 注册地址: 注册资本: 营业执照号: 法定代表人: 企业类型: 税务登记证号码: 经营范围: 通讯地址: 邮政编码: 联系电话: 联系人: (一)公司的历史情况简介。 (二)公司的业务经营范围及实际从事的主要业务。 (三)详细说明公司(包括公司下属参股或控股的子公司)过去 历史上发生的重大改组、变更、收购、兼并、清理整顿行为及重大投 资行为及其对财务状况和经营情况的影响,主要包括: 1、公司设立方式、发起人、历次股本形成及股权变化情况及发 行前 10 大股东名称及其持股数量和比例。 2、公司设立以来股本结构变化、重大资产重组的行为,操作这 些行为的具体内容及所履行的法定程序, 以及这些行为对重组后公司 业务、控制权及管理层和经营业绩的影响。 3、介绍有关发起人或股东出资及股本变化的验资情况,所进行 的历次资产评估以及进行审计的情况。 4、公司业务有关的资产权属变更的情况。 5、简介员工及其社会保障情况,主要包括:员工人数及变化情 况、员工专业结构、员工受教育程度、员工年龄分布; 6、公司执行社会保障制度、住房制度改革、医疗制度改革等政 策情况。 7、公司是否在业务、资产、人员、机构、财务等方面与发起人 或股东做到分开, 是否具有独立完整的业务及面向市场自主经营的能 力。 8、有关股本的情况,主要包括: (1)公司股本结构的历次变动情况; (2)外资股份(若有)持有人的有关情况; (3)持股量列最大 10 名的自然人及其在目标公司单位任职; (4)股东中的风险投资者或战略投资者持股及其简况。 9、公司如发行过内部职工股,或出现原工会持股或职工持股会 持股进行转让的,应披露以下情况: (1)内部职工股的审批及发行情况, 包括审批机关、审批日期、 发行数量、发行方式、发行范围、发行缴款及验资情况; (2)内部职工股发生过转移或交易的情况; (3)首次托管及历次托管的情况, 包括发行时最大 10 名持有人 的情况、以及发行前托管的最大 10 名持有人的情况,托管单位变化 的情况及原因,托管与被托管单位的名称、持股数量及比例、应托管 股票数额及实际托管数额的差额、 托管完成时间,未托管股票的数额 及原因,对未托管股票的处理办法; (4)对尚存在内部职工股潜在问题和风险隐患的,请披露有关 责任的承担主体等; (5)对公司存在原工会持股或职工持股会持股进行转让的,应 详细披露有关持股和转让的情况,说明是否存在潜在问题和风险隐 患,以及有关责任的承担主体等; (6)公司主要股东的持股比例及其相互之间的关联关系。 10、 公司发起人 (应追溯至实际控制人) 的基本情况, 主要包括: (1)股东或实际控制人名称及其股权的构成情况; (2)所持有的目标公司股票被质押或其他有争议的情况; (3)如发起人或股东为企业法人,则请披露其主要业务、注册 资本、总资产、净资产、净利润,并标明这些数据是否经过审计及审 计机构的名称。 11、采用方框图或其他有效形式,全面披露其组织结构,包括发 起人或股东及其分公司、子公司和参股公司(或联营公司),发起人 或股东的实际控制人,公司对外投资形成的子公司、参股公司及其他 合营企业,以及有重要影响的关联方等。 请标明组织结构的具体组织 联系。 12、公司若从事控股或投资管理的, 除披露上述情况外,还请披 露对外投资及其风险管理的主要制度。 (四)企业文化 1、经营宗旨(企业的价值观) 2、企业目标 企业现在和未来目标是什么? 3、经营理念 (1)企业遵照的发展思路 (2)企业采用的经营模式 (3)企业准备达到的经营目标 4、企业资质及奖项情况 (五)企业信用 1、银行信用: (1)有无不良贷款记录 (2)银行信用等级 2、商业信用:与合作单位开展业务中,有无不良信用记录。 二、公司管理体制和组织结构 (一)请以方框图形式介绍公司内部的组织结构 (请标明员工人 数),并简要描述各部门主要分工。 (二)请介绍公司下属二级单位的基本情况,包括名称、 所有权 结构、主营业务、二级单位的性质。请列表。包括: 1、公司与业务部门的组织结构图; 2、公司上下级关系描述; 3、子公司所有权、控股、参股企业的所有权比例; (三)请概括描述公司与下属公司之间的关系,包括日常经营、 投融资、技术引进、固定资产购建、新产品开发、资金调度等方面, 公司对下属公司的管理内容有哪些?有何具体制度保证公司对下属 公司的管理监控?哪些方面公司有权力决策?并请提供逐级授权标 准。 (四) 公司的政策如何下达到各分公司?各分公司的执行情况如 何?如何保证总公司政策的贯彻?是否有相应的考核手段和制度? 在管理各分公司上存在哪些问题? 三、业务市场 (一)请介绍中国及国际市场的发展状况。在过去 5 年中,促使 市场发展的主要因素有哪些? 1、中国加入 WTO 对中国现有市场有哪些影响(包括市场份额、 竞争优/劣势、监管等); 2、请提供最近产品市场的市场调研报告(如有); 3、请描述公司在国内市场的地位,以及国内市场的竞争状况, 包括主要竞争对手分布、市场份额等; 4、请说明国内市场竞争的主要方面,如品牌、因营销渠道及产 品种类等; 5、请预测未来中国市场竞争格局可能发生的变化,可以分地区 说明; 6、请描述主要产品及相关产品未来 5-10 年的市场需求及发展 趋势,以及公司将如何应对这些趋势; 7、请简述在中国市场上公司业务发展的最大机会是什么?最大 的威胁或挑战是什么? 四、企业发展战略与竞争优劣势 (一)公司的整体市场定位范围。 (二)公司在主业和其它业务方面的战略定位。 (三)综合论述公司的中长期(5 -10 年)业务发展目标以及实 现目标的步骤。主要包括: 1、产品发展规划 (1)产品改良计划 (2)新产品研发计划 (3)品牌提升计划 2、市场扩张规划 (1)提高市场占有率 (2)增加利润 3、发展规划保障 (1)扩大营销网络 (2)广告宣传 4、扩大人力资源 公司主要产品的竞争优势主要表现在哪些方面?例如: 技术、财 务方面、品牌、市场形象、管理经验、公司文化、信息系统应用、客 户关系等。请根据公司实际情况逐一详细说明。