邮储银行支行业务介绍
邮储银行支行业务介绍邮储银行支行业务介绍 古语:正其本而万物理,失之毫厘,差以千里,故君子慎始。 中国邮政储蓄银行##支行自 2008 年月日揭牌成立以来, 在##行长的领导下,全行上下以科学发展观为指导,以创业者 的远见卓识和一步一个脚印的扎实作风,立足长远,在战略上超 前谋划;着眼当前,在战术上务实推进,初步完成了由邮政储汇 专业管理向现代化商业银行的转型, 开始走上了一条又好又快的 现代金融企业发展之路。 一、组织机构沿革一、组织机构沿革 企业名称: 中国邮政储蓄银行有限责任公司####市分 行##县支行。 经营范围: 许可经营项目:吸收公众存款;办理汇兑业务; 从事银行业务;代理收付款项及代理保险业务;代理发行、兑付 政府债券和金融债券;办理基金代销业务;代理政策性银行;商 业银行及其他金融机构特定业务;办理定期存单小额质押贷款、 办理个人存款证明服务;提供网上银行业务;办理国内结算;代 理买卖外汇;办理个人存款证明服务;提供保管箱服务;经中国 银行业监督管理委员会或其他享有行政许可权的机构核准或备 案并经上级机构授权的业务(法律、行政法规、国务院决定禁止 的项目除外,法律、行政法规、国务院决定限制的项目取得许可 证后方可经营) 。我行有在职职工29 名,其中行长一人,副行长 一人。下设综合业务部,营业部,办公室,和后大街支行四个职 能部门。 二、二、 业务发展情况业务发展情况 业务经营呈超常规发展态势业务经营呈超常规发展态势 (1)各项存款稳定增长,增幅增量再创新高。 截止二季度末,全行储蓄存款余额达万元,累计净增 万元,完成市行全年计划%,新增活期净增万,活期 占比%; 上半年新净增占邮政储蓄的%, 再次实现了增幅 超同期、增量超历史,市场占有份额超同业的良好格局;绿卡发 卡量达到张,完成全年发卡计划的%,新增卡均余额 达到元以上。 (2)中间业务大幅增长,收入占比明显提高 代理保费金额上半年完成万元;代销理财产品户, 共计万元;固定电话支付设备完成部,完成了人均部的 任务。 (3)贷款规模增加,结构不断优化 小额质押贷款上半年完成万元,完成全年计划小额质押 贷款计划的%,后年累计完成万元,完成计划的%; 小额信贷业务上半年完成万元,完成上半年小额信贷计划 的%。 主要工作措施和经验主要工作措施和经验 (一)以业务经营为中心,突出重点,采取切实有效的措施,全(一)以业务经营为中心,突出重点,采取切实有效的措施,全 方位推进各项业务工作快速发展。方位推进各项业务工作快速发展。 1、细分市场,准确定位,抓住重点,积极营销业务。我行将市 场细分,主动出击找出市场拓展的空白区和重点客户,由裴行长 带领全行信贷人员对商户集中地、优良客户、周边乡镇进行市场 调研和业务拓展,同时采用了人性化,面对面的业务宣传方式。 明确了目标定位后,我们建立了一套反应灵敏、决策快速、攻关 有力、服务到位的市场营销机制,创造性地开展工作,全方位拓 展市场。 对不同特点的企业选择合适的人员进行组合, 集团作战, 上下联动,精兵攻坚。突出竞争优势,在服务上大做文章,以优 质的服务吸引客户,大力营销总分行推出的新业务品种,为客户 提供一揽子服务方案,争取在服务的深度和广度上优于他们;行 领导以身作则,带头攻关,春节一过就深入老营、陈家营蔬菜大 棚进行业务宣传,通过不懈努力,今年我行新争取了一批有价值 的客户,为我行今年的业务迅速发展打下了坚实的基础。 2、坚持品种创新和服务创新,多方位发展零售业务。今年我行 抓住代客理财资金等重点工作,以争取有价值的私人客户为重 点,大力营销零售业务。一是开展规范化服务流程演练,提市服 务水平, 为储户提供标准化的服务; 二是加大吸收理财资金力度, 抓住理财资金主要靠努力的特点,全行动员,针对周边的商户、 村户和老客户,有效地吸收理财资金。二是加大宣传力度,利用 春节期间在电视台播放宣传广告,开展“走进千家万户活动” , 全行总动员,走进场城乡的每一个角落,加大我行对农村业务市 场的渗透力度,宣传了我行的业务,提高了我行的社会知名度。 通过一系列富有成效的工作。 3、加大贷款营销力度,扩大贷款规模,不断优化信贷结构。为 增强长期发展潜力, 我们从年初开始就非常重视加快贷款营销工 作,利用3。15 这一平台对我们信贷业务进行宣传,并认真学习 周边兄弟行的先进经验,理清思路,积极争取扩大贷款规模,进 入二季度, 我行积极围绕地方政策、经济特点等,以 “服务三农” 为切入点,扩大小额信贷影响力,大力支持农户生产、致富,行 领导带领信贷员深入老营蔬菜大棚,在镇政府的大力支持下,为 他们提供了方便、快捷、灵活、安全的资金支持。一是优良客户 的贷款营销,针对县城内一些信用好的商户先先等重点企业,加 大授信额度,主动营销贷款。通过扩大增量,把更多的贷款投向 双优客户,从而带动存量的优化,实现贷款结构的有效调整。二 是在贷款管理的基础工作中, 支行以严格实施预警预报制度为核 心,全面提高信贷资产管理水平。首先,严把贷款准入关,贷款 发放坚持双优战略,对可贷可不贷的坚决不贷;其次,坚持贷款 客户的分类管理,实行主动退出,逐步压缩一般客户,主动淘汰 劣质客户。三是严格实施信贷管理的预警报制度,加大对此项工 作的考核与奖惩。 4、努力提高资金营运水平,争取最大限度地实现利润。从年初 开始, 支行就要求业务部和会计部加大对我行各季度资金营运状 况的分析,找出解决问题的办法;办公室在行政后勤保障上也十 分强调节约费用开支,加强了费用控制,制订了一系列有效的办 法,加强对业务招待费和公杂费的管理,把钱用在业务发展的关 键上。网点无效益的事不干,无效益的费用不花,全方位增收节 支。业务、会计部门还坚持每日做好重点企业资金进出的监控和 调度,优化头寸运用效率,提高了经营的效益。 (二)深化改革,强化管理,提升服务品质,创建邮储银行特色(二)深化改革,强化管理,提升服务品质,创建邮储银行特色 的企业文化品牌,全面提升竞争力的企业文化品牌,全面提升竞争力。 1、立足实际确立发展思路,完善各项规章制度的落实。一是领 导重视,思路清晰,促时了各项业务的发展。我行成立以来在深 入分析形势, 统一思想认识的基础了, 经过认真研究, 确立了 “不 看计划看市场”的工作思路,狠抓落实、所实苦干,推动了全行 各项工作任务的全面完成。二是进一步完善了各项激励机制。我 行按照市行要求,结合我县结构特点在调整经营结构、实施风险 管理、创新激励机制等方面提出了具体的工作措施,并制定出台 了《首季度开门经考核办法》 、 《二季度综合考核办法》 、 《##县 支行营销积分管理办法》有效调动了全行员工的积极性。三是全 面推行领导、部门责任制,为各项工作的扎实有序开展提供了保 障。四是加大营销考核力度,调动了全行营销积极性。不断改进 和完善考核奖励办法,加大业务拓展、指标完成与贡献工资和进 步效益工资挂钩考核力度,初步形成了从行长到员工“人人抓营 销、个个创业绩”的良好氛围。 2、全面实施“保抢挖” ,大抓存款上总量。一是不断增强竞争意 识,牢固树立存款立行思想。我行从理清思路,准确定位,提高 认识入手,将存款工作确立为全行加快有效发展的“生命