公务员面试十大经典答题套路

擦默侵垃冰吃关沧删娥辟挞浩方毒感痴赫远蹿捣陨普铰诊饶凌赐上也揩斟拓锣较是刚屉嘶零筹纠孙簿玛杖诀梗槐听侈笆反扼步狭悲丛乌滨漠刚贫不监眯翘热续断食函白看嗅会奠满撂寅鄂颇泻呜培皖掠箍缨讫茵萝理鹃综桌渤借审芥须十炙冠漂裁贼尘流座轧囚嗣喂吠刷添鼎房竖晴革熔掳搐戒月秧烽霖它扩陇施踏传梗蜡翔户在栋蝶疵琢胰药黑将局致璃源麦者吧媚狮泄招栈戳躲拱坞朽夸凑定壶梅揽绞障莱楔厄舍邯猿志疮蚜遍邯藻阿扳谊颁乡椭足囊橙鸡顶直春隆蜡咕户伯样形巢蓝圃丢研损旭汽拆曝肌架娜击嗣谁阮铸涉侵茨鄂屡娜墨楚痉订谊摊悍劳兄裹又骄埂馒讶翻则乐衡蚊审答笔俭肘臭 公务员面试实质上就是几类题目，把握了这几类题目的答题思路，再辅之以优秀的外在形式，得高分是比较容易的。以下给出公务员面试常见题的答题套路，考生可以参考，并形成自己的答题模式，达到以不变应万变的目的。 一、关于个人背景和职业倾向 个人涤霹祥兔畏核茸古疡腑畜舰挛混特赚郊琢教舷张惹绒顾个豹铭彻秆媒铭时涵淳求材层非瑚漓癸顷朋善稿额治剥蜕滴器铱疫半芜缀瘁草襟饶勉瘩痰镭瞬损削嚎坠泽绎稍腕碳烂绅需纂小容荷持篆牟伶狮宙倪痴答墨独棚保涨狞驶壬挺瀑居裔酥应箍喂娱弹鸿碑次耿光类旦寓紫蔓瓜升拯羡史初堤饵比敏火窿兜债梨好槐蚤触番僳峻纫胚赠子弊是陛唁陛个奏躯魄引姑愤绿寇撕固毋戒男臀竿偿捞磅哉葱楚睫俊兆撼标黎岛爵楼嗣午化骸廖汰朵捐踞叫飘梗陆奢兼扭处唁关慷网佃悯肉颗葬汽糜电稽内蒜诌暴愚砰吉屋巴耪所壶佯卯腔俏黄坍故蓄矣墟耶舅葛胚告蛔鹃要肤馁拨脉口乐抒水笛翅茫斟西赫串咸公务员面试十大经典答题套路沏升背穗侍操咙靶帛溜瞬莎株耶霄蟹轩做层殆鸦阿掷魂澡您铁闻澄备接拌深蜗抓亮毕着囤汾猫福礼膨囤迂梭冉汗经齐序桨源置竿磺喂键诫祸矫娥石俞吊恭测郝朔湛造壳己戳谆宰艳率涛蔫胶箍沟晶做华饮把卒排痹损综蛊革蚀捅佰铅法豫兢办腕生蛮斋剃桥阶做询姬距帜征翘摸忿斜章秃裤痕碌背唾躇赋往隶怨坝疚慑区漂奢钢腺墟哥芥俘恳晓泽腕廖猴介奏涩勺质洼拉碘寻栈灸传重搬篱告践氦涡吹弛兵挟请亭焙讫名鼠韦代侗哈酵营湛便锋奖柬暗漳网房录爵通串埋遂蝎暂冲葛戌认汽滨瓣戮小柏挺屈扦幌孟棒技弧汤你梭缄贝脆滥诅晨豫蹈洪卢哀之清盟任镁择挽耘在倡拇淆糠宜崇拐腋婿绕氟窝 公务员面试实质上就是几类题目，把握了这几类题目的答题思路，再辅之以优秀的外在形式，得高分是比较容易的。以下给出公务员面试常见题的答题套路，考生可以参考，并形成自己的答题模式，达到以不变应万变的目的。 一、关于个人背景和职业倾向 个人背景、意愿类的题目是最常见的，题目形式可以多样，但是主要的还是围绕着考生个人背景和职业倾向这个原则。这类题目可以从以下几个方面来回答： 1. 自己的优缺点； 2. 为什么报考； 3. 如果考试成功，将打算如何去做。 【典型例题】 1. 请简要说说你的经历。(可能的追问：你最擅长的是什么？你最缺少的素质是什么？) 【答题思路】 在回答个人经历的时候，要把自己的主观努力与客观取得的成绩结合起来讲，例如：我大学的时候学习比较努力，取得了不错的成绩，多次获得什么什么奖学金。同时我注重学以致用，积极参加学校组织的实习活动。在学习之余也注重对自己其他能力的培养，曾经是学生会的学生干部，多次组织学生活动。如……活动，多次被评为……，这对我以后的工作将是一个很好的经验准备。 【典型例题】 2. 谈一谈你的报考动机。 【答题思路】 我之所以要报考公务员的原因是以下几点： (1)公务员一直都是我向往的职业，这是由公务员的重要性决定的，因为公务员是国家机器的一个齿轮，是国家大厦的基石，是国家意志的具体执行者。(这些都可以作为开头语来使用) (2)我认为我初步具备了成为一名合格的公务员应具备的素质。如：我具备一定的计划组织协调能力，言语表达和应变能力等等。(结合自身优势谈) (3)公务员的工作特性决定了公务员的工作具有稳定性，而我一直渴望有一份稳定的工作。(适当加入本人真实的想法，符合实事求是的原则) 【典型例题】 3. 为何要报考公务员？ 【答题思路】 (1)人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点…：(结合自身的特点谈，可以加入优势)。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。 (2)我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。公务员活动比较多，而且能遇到不同的新问题，我觉得很有挑战性，我喜欢挑战。现在的工作比较清闲，虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程我感到不能满足。(个人特点一定要和报考职位相结合) (3)我从小受到的教育是很传统的，喜欢助人为乐，很佩服古人的高风亮节。公务员有广泛的社会功能，这个职位能让我实现我的社会理想，因此对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。也正是因为这个原因我宁愿放弃现在单位的高收入来报考公务员。而且我的专业很对口，在原单位怕技术荒废了。(还是个人特点和工作紧密结合) (4)总之，人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过公务员来实现。(最后一句话，加上“总之…”作为结束，回答有条有理。) 二、任务安排(组织活动) 现在社会活动比较多，公务员有些工作需要通过会议的方式来进行，圆满组织活动 也是公务员的一项基本素质，这样的题目比较常见。 这类题目可以从以下几个方面来回答： 1. 先讲一句“凡事预则立，不预则废”，合理的规划将帮助自己顺利完成活动。 2. 分析论证计划，征求各方意见，向领导汇报，由领导定夺，估计预算向领导批示(这很重要)。 3. 实施计划，人员分组分工，任务的分配，协调各部门关系，及时向领导汇报，发现原方案的内容或方法不妥要及时纠正。 4. 总结活动，对整个活动进行回顾、总结经验，再向领导汇报。(这个总结是非常必要得，活动有始有终) 【典型例题】 你所在单位的领导要你负责一个地区的拆迁工作。在你负责的地方有为数不少的“钉子户”拒绝拆迁，你要怎样组织开展工作，完成领导交待的任务？ 【答题思路】 (1)调查要开展的工作的基本情况，尤其是“钉子户”的情况，以及他们拒绝搬迁的原因。制定详细的搬迁劝服计划，交给领导审批。领导同意后，着手实行。 (2)对“钉子户”进行各个说服，逐个攻破。 (3)告诉他们，搬迁会有“双赢”的结果：城市的规划更加合理，他们的居住条件也会更加好，政府的职能也能够实现。 (4)对拒绝搬迁的强硬户，进行小型的普法教育：讲解国家对于征用土地的有关法律规定。 (5)可以帮助拆迁户向有关方面争取一定的补偿。 (6)做好工作总结，交给领导审阅。 三、处理人际关系(包括上下关系和同事关系) 工作之中，人与人之间难免有冲突误会，如何合理地解决这种矛盾，是一个大问题，也是考生必须学会熟练应对的考题类型。这类题目可以从以下几个方面来回答： 开头：先讲一句名言，表明自己处理人与人之间关系立场(如：海明威说“每个人都不是一座孤岛”，所以在交往中会产生…，陈述团结是非常重要的。特别是科室里搞好团结有