2019年年妇幼卫生年工作总结

年妇幼卫生年度工作总结年妇幼卫生年度工作总结 20XX 年，我院在自治县党委、政府及上级卫生行政部门的正确 领导和大力支持下， 我院全体职工认真学习、 贯彻、 落实全国、 全区、 全市以及全县卫生工作会议及妇幼卫生工作会议精神， 紧密结合“五 大工程”、 “六个县建设”、 “践行《六为》要求” “三好一满意”、 “创先争优”等活动，以群众满意为目标，着力提高妇幼保健队伍整 体素质，提升服务水平、提高优质服务质量、规范服务行为，不断改 进医德医风建设，构建和谐公共卫生服务环境， 充分发挥妇幼保健特 色，为全县妇幼卫生事业的发展做出了不懈的努力。现将20XX 年综 合工作情况总结如下： 一、落实责任抓核心，领导班子思想建设进一步增强 （1）加强理论学习，政治核心作用进一步体现。组织党员领导 干部认真学习十七届六、 七中全会及十八大精神， 在全院党员、 干部、 职工中开展以党性、党风、 党纪教育为主线的各种教育活动。组织党 员学习党章，听党课，看警示电教片，院党支部通过认真开展思想解 放大讨论活动；结合“创先争优”活动，带动和影响医务人员提高服 务理念、增强服务意识。 （2）贯彻民主集中制原则，科学决策能力进一步提升。党政班 子坚持一切决策以有利于医院又好又快发展为出发点， 互相沟通，积 极配合。班子成员认真履行分管岗位职责，维护团结，顾全大局，在 突发、重大事件的处理和日常工作中能协同完成各项工作任务。 对涉 及重大问题决策、 重要干部任免、 重大项目安排、 大额资金使用等 “三 重一大” 事项， 严格执行集体决策， 召开党政工联席会集体研究决定。 （3） 认真组织民主生活会， 凝聚力进一步提升。 重大决策会前， 院领导广泛征求职工意见和建议， 在收集意见的基础上， 医院领导班 子成员之间互相谈心，互相帮助，增进了解，并着重分析各自工作中 的不足。会上， 院领导班子每位成员对照具体要求，联系思想和工作 实际，开展批评和自我批评。会后，专题研究收集到的意见和建议， 逐条进行讨论、分析、提出整改意见和措施，并督促相关科室积极落 实。 二、加强党风廉政建设，打造廉政型医院。 （1）强化内部监督。我院领导高度重视党建工作，年初召开专 题会议对党建工作进行了安排部署， 院班子成员经常深入一线科室开 展专题调研检查，组织各种座谈会听取意见和建议， 构建了上下同心 共抓党建的良好格局。 （2）强化社会监督。医院聘请 13 位社会监督员，邀请他们不 定期到医院明查暗访，医院定期召开监督员座谈会，及时收集监督员 意见反馈，虚心听取社会各界建议，及时改进工作。 （3）强化职工监督。通过设置院务公开专栏，全面实行“两公 开一公示”，即对事关医院建设的重大问题、职工关注的人、财、物 管理使用等院务、财务问题实行对内公开，及时公开干部职工及社会 各界关心的热点、难点、疑点问题，增加了医院工作的透明度。 （4）积极开展廉政风险防控工作。 紧紧围绕工作岗位认真查找 岗位职责风险、权力职责风险、制度机制以及外部环境等方面存在的 潜在风险，进一步推动医院反腐倡廉建设。20XX 年发放调查表 500 份，全院平均满意度达 96.5%。 （5）坚持以思想道德教育为基础， 强化对党员干部从政道德和 职业道德教育，教育引导领导干部居安思危， 自觉抵御各种反马克思 主义思想的侵蚀。认真组织职工积极参加警示教育活动， 在院内营造 了党风廉政的文化氛围。 为把反腐倡廉宣传教育融入到医院的各项工 作之中，大力宣传近年来反腐倡廉建设成果和勤廉先进典型， 持续加 强我院政风行风建设，增强全院职工的忠诚意识、大局意识、服务意 识、 责任意识和廉洁自律意识， 提升职业道德修养， 在全院开展了 “职 业精神大讨论”活动。通过全年持续开展的思想教育活动，使医院全 体工作人员在思想上受到了深刻的教育， 在观念上发生了巨大的变化， 对解放思想有了新的认识和理解，对医院发展有了新的定位和思路， 拿出并落实了解决问题的新的对策和措施， 有力的推动了医院各项工 作再上新台阶。 三、狠抓党建工作，认真落实党建工作责任制 （1）贯彻落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设 为了进一步落实党风廉政建设责任制，切实抓好反腐倡廉任务 的落实。院党支部和领导班子明确了职责和任务， 党风廉政建设工作 形成了书记院长亲自抓、分管领导具体抓、具体工作人员抓的格局。 健全完善落实党风廉政建设责任制， 切实提高反腐倡廉建设的工作成 效。一是明确工作目标，落实工作分工。二是严格落实党风廉政建设 责任制， 确保干部队伍安全。 首先严格落实了 “一把手” 负责制。 “一 把手”坚持做到了凡涉及党风廉政建设和反腐败工作的重要活动， 认 真组织研究和部署；凡涉及廉政建设的重大事件，亲自过问；凡上级 颁布的领导干部廉洁自律的规定，带头示范。其次，将党风廉政建设 和反腐败工作各项任务分解细化， 落实到了分管领导、责任到了各科 室。从而，进一步打牢了干部职工为人民健康服务的思想基础，筑牢 拒腐防变的思想道德防线， 增强了党员干部廉洁从政从医的自觉意识。 我单位全体领导干部职工，未发生任何违纪违规现象。 （2）创新工作方式，不断发展壮大党员队伍建设。 20XX 年我院有 11 名同志书写入党志愿书，其中有 4 名同志被 发展为入党积极分子，参加了县直属机关工委组织的相关培训。 批准 了 20XX 年列为预备党员的 7 名同志转为中共正式党员。院党支部还 组织党员分期分批至革命老区开展“重温入党誓词”活动，鼓励党员 创先争优。20XX 年度我院被评为“全县卫生系统党风廉政和行风建 设目标管理工作一等奖”。 （3）围绕“三好一满意”活动，促进效能建设 加强职业道德教育， 进一步改善就医环境和服务态度， 杜绝 “脏、 乱、差”等现象，为患者提供干净、整洁、安全的就医环境。改善服 务态度，加强与患者的沟通交流，严禁“生、冷、硬、顶、推、拖” 等现象发生，加强对违反“十条禁令”行为的督查，促进病人就医满 意度提高。 四、以科学发展观为指导，推进各项妇幼保健卫生工作上档进 位 （一）妇幼保健基本临床医疗工作 1、主要业务指标完成情况 20XX 年，我院门诊总量 111580 人次，同比增长 12.58%；入院 总数 6165 人次， 出院总数 6149 人次， 同比分别增长 14.8%和 14.9%； 实际占用床日 29583 日， 床位使用率 85.53%； 手术室手术 791 台次， 医院总收入 2372.5 万元，比去年同期增加 25.6%。 2、加强医疗质量管理，提高医疗服务品质 一年来，按照开展“服务好、质量好、医德好、群众满意”的 “三好一满意”、 “医疗质量万里行”活动方案的要求，不断提升服 务水平，持续改进医疗质量，将各项具体工作布置落实到各科室。 （1）、重视医疗质量，提高医疗水平。每月召开医务例会，总 结医疗工作好经验好做法，通报医疗质量问题，布置下月医疗工作重 点，整顿医疗安全隐患，传达上级文件精神与指示。医务、护理、院 感等职能科室定期下临床检查医疗质量、 护理质量、 院感防控等工作， 落实监督、整改、处罚措施，保障医疗安全。医院定期对全院医务人 员进行“三基三严”训练和考核，不断夯实医务人员