2024年公司办公室年底工作总结优秀

下载后可任意编辑 2024年公司办公室年底工作总结优秀 ___年,在公司领导的关怀和支持下,在各部门的积极配合及大力协助下,办公室以___理论和“___”重要思想为指导，紧扣中心和办公室全年工作安排，围绕“参加政务、治理事务、搞好服务”的要求，团结一致，真抓实干，勤奋努力，使得工作稳步进展。尤其下半年中心实行全员聘用制以来，办公室经过重组，各岗位人员以崭新的工作风貌、高昂的工作热情和敬业的工作态度投入到办公室各项工作中，从小事抓起，从服务抓起，进一步强化内务治理和后勤服务，为整体推动公司改革和事业进展，提供基础性服务，为中心年度整体工作目标的实现发挥了应有的作用。向剑办公室工作总结 一、加强学习，提高素养，团结协作，搞好服务 做好办公室工作，争创一流业绩，必须要有较高的政治理论素养和分析解决问题的能力。办公室全体工作人员都能够通过各种途径进行培训学习，有___人参加了自治区区信统计员、会计等培训班；积极参加公司内部___的各类培训、学习，并利用网络、报刊学习各项有关法律、法规，及时了解、把握国家及自治区政策新动向、新经验，不断提高了办公室人员的政治理论水平、业务素养和工作能力。尤其实行全员聘用制之后，进一步明确了每个人的岗位责任，工作任务，做到分工明确，责任清楚。树立高度的服务意识，为中心领导和各部门提供了良好的服务。今年在落实各项工作的时候，大家都能自觉注重工作方法，与各部室和谐配合，气氛融洽，工作顺利。每个人都能从工作的大局出发，从整体利益出发，互相支持，互相帮助。 二、分工明确，密切配合，突出重点，工作到位公室工作繁琐、复杂，简单的说就是办文、办会、办事。在__年的工作中，我们加强了办公的法律规范化程序化工作，在文件的收发、打字、复印、车辆调用、物品的领用方面都强调了程序和法律规范，使这些工作与上年相比都有所加强。 1、在公文处理上，坚持从严、从精、及时、实效原则，严把时效关、公文体制格式关、文字关和校核关，力求达到传达信息准确、格式法律规范、准确及时。一年来，共收到各类文件___余件，都得到了及时传阅和办理。制发各类文件近___余件。 2、在人事劳资工作中，办公室圆满地完成了全年各种工资报表的编制、人员情况变动后工资的调整、调出调入人员档案传递和工资确定、人事档案的整理、住房公积金的核算等项工作，一年来办公室无一起工资迟发及计算错漏事件发生。 3、加强固定资产治理，细定消耗用品使用数量。办公室在去年全面清查资产的基础上，根据管局要求对公司固定资产进行了再次彻底地梳理，果断做到家底清、制度细，并且借鉴其他单位资产治理经验，结合公司实际，制定下发了细致、可行的《个人资产治理清单》，进一步明确了部室、职工的责任，使公司固定资产治理到人，责任到人。同时严格控制日常办公消耗用品使用数量，仔细统计办公用品日常领用情况并核定使用量，厉行节约，作好管家，节约一张纸、一支笔，用好每一分钱。 4、加强公司车辆治理，确保用车安全。在上级领导的重视下，积极向管局争取资金，在减免了__年度上缴款后，新购进了一辆公务用车，并办好了牌照等相关手续，改善了公司用车条件。同时办公室根据因地制宜、灵活机动的原则安排车辆，有效保障了领导工作用车要求。对司机注重加强道路交通安全教育，实现了全年安全用车，较好地养护了车辆。非凡是司机的责任心和服务意识较强，无论是在休息日或节假日，只要工作需要，均能做到无条件出车，确保了各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成， 三、为深化公司人事分配制度改革做好基础服务工作。 1、全面、严谨地完成全员聘用制实施工作。根据中心年度工作部署，公司__月全面实施了干部竞聘上岗、员工双向选择的全员聘用制工作。在政府___和机关事务治理局直接领导下，在全体干部员工的支持配合下，历经了___天的时间，顺利完成改革任务，并取得了较好的效果。这次全员聘用制工作内容多、涉及面广、任务重、时间紧，我们办公室大人员作为聘用小组成员，根据人事制度改革方案，实施调研、统筹分析、细致筹划，仔细而细致完成全员聘用工作的具体操作，做好“三定”工作（即定编、定岗、定机构），办好合同签订手续，实现人事治理由身份治理向岗位治理转变，加强全员聘后治理，确保这项工作计划的顺利进行，保证平稳过渡。 2、修改、完善结构工资制。全员聘用制全面完成之后，根据公司全员聘用情况，公司事业进展实际情况，在总结去年结构工资实施基础上，根据中心安排，对结构工资制度进行了调研、修改和完善，进一步细化、量化，从宏观到微观操作上作了一系列有益的补充和完调整，使方案实施更切合公司当前实际，更能带动职工工作积极性，修改、计划于明年__月份结合自治区工资改革方案正式执行。 四、多方协调，及时督查，工作合力得到进一步增强 积 第10页共10页 下载后可任意编辑 2024年公司办公室年度个人工作总结 总结一： 即将过去的一年在兴盛进展史上是至关重要的一年，一年来，办公室在公司领导下，围绕两个工作重心，具体开展了三个服务。两个工作重心即技改项目的生产、二期工程的建设，三个服务即为公司上级服务、为同级服务、为基层服务。通过办文、办事发挥了参谋助手和协调服务的作用。具体做了以下几方面的工作。 一、办文方面 1、法律规范了文件资料的管理。针对性地出台了文件法律规范化管理的暂行办法，对上级来文，有登记、有批示、有传阅;对上级来电，有记录、有汇报、有处理，做到准确、迅速、安全，保证了文件资料的时效性和完整性。 2、完善了公司下发、上报文件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序，保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案，为公司今后的进展奠定了原始档案基础。 3、完成了公司各类文件、会议资料、上报材料、对外宣传材料以及请示、报告、申请等的起草工作，较好地完成了近___万字的文件起草任务。 4、完成了公司资料的打印、复印、编排、装订工作，全年共完成___余万字的打印任务和___余份文件的复印任务，根据资料室的工作内容，针对性地出台了《___法律规范图纸、技术资料领用、查阅、打复印和传真发送管理的暂行规定》和资料室工作制度。 5、完成了施工图纸、资料的保管、发放、借阅、登记工作。对公司所有技术资料重新进行了分类、编号整理，做到总目录全面，分目录详细，底清数明，查找方便，较好地为公司生产和建设部门提供了服务。 二、办事方面 1、法律规范了会议制度，制定了国企模式的例会制度，出台了具体的实施意见，会议做到了有记录、有纪要、，成为公司领导指导生产建设，安排工作任务，了解公司情况的一个重要渠道。 2、完成了总经理主持的工作会议的安排，做了会务准备工作。 3、完成了办公室印鉴和介绍信的开具使用和包管工作，报刊收发工作等，并及时编写了公司的大事记。 4、和人力资源部等部门紧密配合，较好地完成了庆国庆系列活动的___工作。 5、根据领导安排，对一些工作抓了督促落实。 6、热情接待外来办事人员，做到热情礼貌，让外来人员有宾至如归的感觉，体现亚鑫人以诚为本的待客之道，为公司树立良好的社会形象。 7、协助领导策划整体工作布局和阶段性工作方案，理顺工作思路，同时参加了公司对外交往活动中的洽谈工作。 8、通过调查