2024护理培训个人工作总结5篇

下载后可任意编辑 2024护理培训个人工作总结5篇 1.2024护理培训个人工作总结 20 xx年我院护理人员“三基三严”培训及法律规范化继续教育，在院领导的重视和支持下，园满完成了预定目标，现总结如下： 1、组织全院护士进行业务学习8次，学时共32小时。内容主要有：护士礼仪及沟通技巧、护理文件书写法律规范、20 xx年版心肺复苏指南、肌肉注射、静脉注射与管理、落实公立医院改革，全面推动优质护理服务等课题，授课人分别为：沈路熠、古丽比亚、殷夏阳等。 2、组织我院护士参加相关单位举办的“护理继续教育培训班”，学时共45小时，授课的专家有主任护师李平、护士协会名誉副会长董丽娜等，专家们理论扎实、临床经验及教学经验丰富，分别讲授了“护理最新信息通报”、“护理专业进展趋势及管理新理念”、“医疗质量与医疗安全”、“心肺脑复苏20 xx年急救指南解读”、“深化护理改革提高护理质量”、“推动优质护理服务持续进展”等内容。我院共有21人参加培训班学习，并全部考核合格。通过这次培训班和学习，使我院护理人员更新了观念，掌握了新理论、新知识及新方法。 3、科室每月进行技能和理论考核一次，对新上岗护士进行岗前培训，组织全院护理人员“三基”、理论及规章制度考核，平均参加考核率95%，对于考核不合格者给予补考，补考合格率100%。 4、“5.12”国际护士节举办护理人员知识竞赛活动，9名表现突出的护士，分别获得一、二、三等奖，这次竞赛活动，对于我院护理专业知识水平的提高起到很大的促进作用。 5、护理人员积极参加大专、本科深造学习，使护理人员大专以上学历达到60%。 通过这些措施使我院护理人员学习意识有了很大的提高，激发了护理人员的学习热情，使护理人员的整体素养得到了提升，提高了护理质量，保障了医疗护理安全。 2.2024护理培训个人工作总结 20 xx年在医院和护理部的领导下，我科牢固树立“以病人为中心；以质量为核心”的服务宗旨，围绕医院管理工作目标，仔细履行职能，加强护理质量管理及护士培训，提高护士技能，现总结如下： 一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素养 （一）按医院护理部及科室培训计划抓好护士“三基”及专科技能训练与考核工作。 1、重点加强对新入科护士的培训，强化学习意识，新入科护士按常规培训三个月、护师六个月，培训完后进行了理论、操作考核，并成绩达标，合格上岗。 2、加强专科技能的培训，科室制定出专科理论与技能的培训与考核计划，科内中医药知识培训课时≥20%，每月进行了中医理论、操作考试，以提高全科护理技能操作水平，为培育专科护士打下扎实的基础。考核成绩全部合格。 4、科内每月组织业务学习1次，业务查房1次，实行人人参加，针对本科专科疾病的知识及护理要点进行学习，并做好记录并交护士长查阅。 5、要求全科室护士（除值班人员外）必须参加护理部组织的全院业务学习。 6、将护理部与科室组织的考试、考核成绩与绩效工资挂钩，执行科室奖惩标准。 （二）更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。 （三）自身加强护理管理知识的学习，更新管理理念，管理技巧及方法。加强与其它科室护士长的沟通、学习，借鉴好的工作经验，加强病区经济管理。在南大一附院进修了护士长管理，多次参加了上级医院的护理班学习，丰富了专科临床知识。 二、加强中医护理质量管理，确保护理工作安全、有效，提高护理质量 （一）科室成立了质控小组，充分发挥了科室质控员的监管作用，组长：____；副组长：李__；护理安全、人员及病房管理、环境卫生：幸__、尹__；抢救药品、抢救器械：钟__、__；健康教育：刘__、尹__；“优护”质量考核：谢____、尹__；护理文书及中医整体病历书写：__、__；基础护理、分级护理、危重病人：__、__；消毒隔离医院感染：__、__；中医特色护理评价:__、__。明确了职责，提高全员参加质量管理意识，不定期检查科室的护理质量，每月进行月小结，每季召开护理质控评议会一次，针对存在的问题进行分析评价，提出改进措施，做到护理质量管理与持续改进，提高护理质量。质控合格率大100%。 （二）进一步加强了护理文书的书写管理，严格根据中医护理文书标准书写从细节抓好，加强对每份护理病历的质控，强调不合格的病历不归档。 （三）加强护理过程中的安全管理。 1、不定期进行护理安全隐患排查及护理差错缺陷、护理投诉的原因分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范、改进措施。科室建立了差错堵漏登记本，对发现的问题及时通知责任护士进行整改，防止了差错的发生。 2、严格执行各项核心制度（查对制度），强调二次核对的执行到位，杜绝严重差错及事故的发生。本年度未发生护理差错事故。 3、熟练掌握急救器材及仪器的使用，对科室的仪器设施常规检查，责任护士每3天检查一次，护士长每星期检查一次，保证了设备的完好，处于应急备用状态。并针对全科护士进行了急救仪器的培训和考核，保证了人人过关。 三、做好教学、科研工作 （一）做好实习生的带教工作，指定了具有护师以上职称，或有三年以上临床工作经验的，责任心强的护士负责实习生的带教工作，常常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平，了解实习计划的完成情况，并做好出科理论及操作考试，成绩合格方可专科。 （二）鼓舞护理人员再深造，自学有关护理书籍，营造一种学习氛围。我科已有本科两人，大专3人，其他护士正在进行专科学历考试。 四、开展中医特色护理，突显中医文化底蕴。 （一）根据护理部的计划与要求，修订完善《内二科中医护理常规》、《内二科常见病知识宣教》、《症状、体征护理常规》，提供具有中医特色的康复和健康指导。 （二）在护理部的指导下，修订中医特色护理项目操作规程、流程，积极开展中医特色护理项目≥2项，开展了艾灸、耳穴埋豆中医护理适宜技术操作，实行中医护理措施，体现辨证施护并能正确应用中医术语。 （三）贯彻落实《中医护理常规技术操作规程》，使每一位护士知晓并掌握应用。 五、深化亲情服务，提高服务质量 （一）法律规范护理操作用语，护患沟通技能，培育护士树立良好的职业形象。 （二）每月定期召开一次工休会，进行满意度调查，以听取患者家属意见及时提出改进措施，对评价好者给予激励，调动她们的工作积极性，不断改进护理服务工作。 六、积极配合医院开展“优质护理服务”。 本科开展了优质护理服务，改变了排班模式，实施了床边包干制整体护理，每位护士分管6-8为患者，提供全程连续的护理服务。并设立了健康教育宣传栏供患者查阅，新增了便民措施，如指甲剪、吹风机、剃须刀、床上洗头盆等用品。指导并协助患者进行生活基础护理。每日发放费用日清单供患者查阅，对出院患者发放满意度调查表，充分听取患者意见和建议。护理服务等到患者一致好评。 七、做好医院感染管理工作 （一）日常督促科室人员手卫生及