安全标准化考核细则

安全标准化考核细则安全标准化考核细则 □自评自评/ /□考核汇总表考核汇总表 4.14.1 负责人与职责（负责人与职责（100100）） （考评得分（考评得分分）分）权重系数 0.10 考核要素考核要素考核容考核容 1.主要负责人是本单位安全生产的第一责任人， 应全面负 责安全生产工作，落实安全生产基础和基层工作。 2.主要负责人应组织实施安全标准化、建设企业文化。 4.1.1 负 责人 3.主要负责人应作出明确的、 公开的、 文件化的安全承诺， 并确保安全承诺转变为必需的资源支持。 4.主要负责人应定期 （季、月）组织召开安全生产委员会 （以下简称安委会）或领导小组会议。 1.坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针。 主要负 责人应依据国家法律法规， 结合企业实际， 组织制定文件 化的安全生产方针和目标。安全生产方针和目标应满足 （1）形成文件，并得到本单位所有从业人员的贯彻和实 施； （2）符合或严于相关法律法规的要求； （3）与企业的职业安全健康风险相适应； （4）与企业的其他方针和目标具有同等的重要性； （5）公众易于获得。 2.签订各级组织的安全目标责任书， 确定量化的年度安全 工作目标， 并予以考核。 各级组织应制定年度安全工作计 划，以保证年度安全目标的有效完成。 1.建立安委会或领导小组， 设置安全生产管理机构或配备 1 名以上专职安全生产管理人员。 4.1.3 机 构设置 2.应建立义务消防队伍， 定期开展一次消防知识学习， 每 年进行一次消防演练， 要做到“三知，三会”，即知易发 生火灾的部位，知事故应急预案，知灭火方法；会报警， 会使用消防器材，会扑救初期火灾。 3.建立、 健全安委会或领导小组到基层班组的安全生产管 理网络。 1.制定安委会或领导小组和管理部门的安全职责 2.制定主要负责人、各级管理人员和从业人员的安全职 责。 3.建立安全责任考核机制， 对各级管理部门、 管理人员及 从业人员安全职责的履行情况和安全生产责任的实现情 况进行定期考核，予以奖惩。 4.1.5 安 全生产投 入及工伤 保险 1.依据国家、 当地政府的有关安全生产费用提取规定， 自 行提取安全生产费用，专项用于安全生产。 2.按照规定的安全生产费用使用围， 合理使用安全生产费 用，建立安全生产费用台帐。 应得分应得分实得分实得分 2 2 8 8 不符合不符合 项数项数 备注备注 5 4.1.2 方 针目标 5 10 5 5 10 10 4.1.4 职 责 10 5 5 3. 依据国家、当地政府的有关规定缴纳风险抵押金。 4.依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳工伤保险费。 5 5 4.24.2 风险管理（风险管理（100100）） （考评得分（考评得分分）分）权重系数 0.20 考核要素考核要素考核容考核容 1.组织制定风险评价管理制度，明确风险评价的目 的、围和准则。 2.风险评价的围应包括 （1）规划、设计和建设、投产、运行等阶段； （2）常规和异常活动； （3）事故及潜在的紧急情况； （4）所有进入作业场所的人员的活动； （5）运输和使用过程； （6）作业场所的设施、 设备、车辆、安全防护用品； （7）人为因素，包括违反操作规程和安全生产规章 制度； （8）丢弃、废弃、拆除与处置； （9）气候、地震及其他自然灾害。 3.根据需要，选择有效、可行的风险评价方法，常 用的评价方法有 （1）工作危害分析（ JHA） ； （2）安全检查表分析 （SCL） ； （3）预危险性分析（PHA） ； （4）危险与可 操作性分析（HAZOP）等 4.依据以下容制定风险评价准则 （1）有关安全生产法律、法规； （2）设计规、技术标准； （3）企业的安全管理标准、技术标准； （4）企业的安全生产方针和目标等。 1.依据风险评价准则，选定合适的评价方法，定期 和及时对作业活动和设备设施进行危险、有害因素 识别和风险评价。在进行风险评价时，应从影响人、 财产和环境等三个方面的可能性和严重程序分析。 2.各级管理人员应参与风险评价工作，鼓励从业人 员积极参与风险评价和风险控制。 1.根据风险评价结果及经营运行情况等，确定不可 接受的风险，制定并落实控制措施，将风险尤其是 重大风险控制在可以接受的程序。在选择风险控制 措施时 （1）应考虑①可行性；②安全性；③可靠性； （2）应包括①工程技术措施；②管理措施；③培 训教育措施；④个体防护措施； 2.应将风险评价的结果及所采取的控制措施对从业 人员进行宣传、培训，使其熟悉工作岗位和作业环 境中存在的危险、有害因素，掌握、落实应采取的 控制措施。 4.2.4 隐患 治理 1.对风险评价出的隐患项目，下达隐患治理通知， 限期治理，做到定治理措施、定负责人、定资金来 源、定治理期限，同时建立隐患治理台帐。 应得分应得分 2 实得分实得分 不符合不符合 项数项数 备注备注 4 4.2.1 围与 评价方法 2 2 20 4.2.2 风险 评价 10 5 4.2.3 风险 控制 5 10 2.应对确定的重大隐患项目建立档案， 档案容包括 （1）评价报告与技术结论； （2）评审意见； （3） 隐患治理方案，包括资金概预算情况等； （4）治理时间表和责任人； （5）竣工验收报告。 3.企业无力解决的重大事故隐患，除采取有关防措 施外，应书面向直接主管部门和当地政府报告。 4.对不具备整改条件的重大事故隐患，必须采取防 护措施，并纳入计划，限期解决或停产。 1. 对构成重大危险源的，应建立重大危险源台账， 进行有效监控和管理。 2.制定重大危险源应急救援预案，配备必要的救援 器材、装备，每年至少进行 1 次重大危险源应急救 援预案演练。 3.应将重大危险源及相关安全措施、应急措施报送 当地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和有 关部门备案。 4.重大危险源的防护距离应满足国家标准或规定， 不符合国家标准或规定的，应采取切实可行的防措 施，并在规定期限进行整改。 1.适时组织风险评价工作，识别与生产经营活动有 关的危险、有害因素和隐患。 2.定期评审或检查风险评价结果和风险控制效果。 4.2.6 风险 信息更新 3.在下列情形发生时及时进行风险评价 （1）新的或变更的法律法规或其他要求； （2）操作条件变化或工艺改变； （3）技术改造项目； （4）有对事件、事故或其他信息的新认识； （5）组织结构发生大的调整。 5 2 3 5 5 4.2.5 重大 危险源 5 5 4 4 2 4.34.3 法律法规与管理制度（法律法规与管理制度（100100）） （考评得分（考评得分分）分）权重系数 0.10 考核要素考核要素考核容考核容 1.建立识别和获取适用的安全生产法律法规、标准 及其他要求管理制度，明确责任部门，确定获取渠 道、方式和时机，及时识别和获取，并定期进行更 新。 4.3.1 法律 法规 2.将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求 及时对从业人员进行宣传教育和培训，提高从业人 同的守法意识，规安全生产行为。 3.将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求 及时传达给相关方。 4.3.2 符合 性评价 每年至少 1 次对适用的安全生产法律、法规、标准 及其他