大学生职业发展与就业指导复习题及答案

大学生职业发展与就业指导复习题大学生职业发展与就业指导复习题 选择题选择题 1、按照时间顺序，职业历程4 个阶段排序正确的是（ C） ① 职业稳定期 ② 职业适应期 ③ 职业选择期 ④ 职业职业衰退期 A、②→①→③→④ B、②→③→④→① C、③→②→①→④ D、③→①→②→④ 2、中级职称评定条件为 （C） A、大学专科毕业，从事专业技术工作两年以上，担任助理职称一年以上。 B、大学专科毕业，从事专业技术工作四年以上，担任助理职称三年以上。 C、大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职称四年以上。 D、大学专科毕业 ，从事专业技术工作八年以上，担任助理职称六年以上。 3、美国成功学大师安东尼﹒罗宾斯的成功万能公式包括（ D） A、明确目标、详细计划 B、马上行动、检查修正 C、坚持到底 D、以上三项 4、按照马斯洛需求层次理论，友谊和群体的归属感属于（ B） A、安全需要 B、社交需要 C、安全需要 D、尊重需要 5、在职业生涯发展阶段理论中，把职业生涯发展分为幻想期、尝试期、现实期三个阶段是 （D） A、萨柏职业生涯发展阶段理论 B、格林豪斯职业生涯发展阶段理论 C、施恩职业生涯发展阶段理论 D、金斯伯格职业生涯发展阶段理论 【 6、兴趣的发生和发展的过程为（A） A、有趣→乐趣→志趣 B、有趣→志趣→乐趣 C、乐趣→有趣→志趣 D、乐趣→志趣→有趣 7、培养职业兴趣的途径有（ D） ① 重视培养间接兴趣 ② 积极参加实践活动 ③ 培养中心兴趣 A、①② B、①③ C、②③ D、①②③ 8、性格是个性的主要组成部分，通过下列途径性格不能表现出来的是（B） A、通过各种态度表现出来B、通过作息、饮食习惯表现出来 C、通过情绪表现出来D、通过认识心理特点表现出来 9、某同学有坚定的意志，做事主动热情，目标明确。该同学的性格为（C） A、理智型B、情绪型C、意志型D、理智--意志型 10、不利于职业兴趣培养的是（C） A、重视培养间接兴趣B、积极参加实践活动 C、想干什么就干什么D、在广泛兴趣中，逐渐形成中心兴趣 11、 高情商不包括（ D） A、尊重所有人的人权和人格尊严B、不将自己的价值观强加于他人 C、对自己有清醒的认识、能承受压力D、自信而自满 12、 对一个人的医生来讲，职业历程分4 个时期，其中不包括（C） A、职业选择期B、职业适应期C、职业转行期D、职业衰退期 13、父母的家庭教育方式大致可分为四种类型，其中不包括（ B） A、民主性父母B、放任型父母C、溺爱型父母D、忽视型父母 14、职业定位应注意的事项（ D） ⑴ 依据客观现实 ⑵ 比较坚定 ⑶ 扬长避短 ⑷ 审时度势、及时调整 A、⑴⑵B、⑵⑶C、⑶⑷D、⑴⑵⑶⑷ 15、学生在大学期间，主要学哪几种东西（ D） ⑴学怎样读书 ⑵学怎样做事 ⑶学怎样与人相处 ⑷学怎样做人 A、⑴⑵⑶B、⑵⑶⑷C、⑴⑶⑷D、⑴⑵⑶⑷ 16、职业锚的功能（ A） * ⑴ 使组织获得正确的反馈 ⑵为员工设置可行有效的职业渠道 ⑶增长员工工作经验⑷为员工做好奠定中后期工作的基础 A、⑴⑵⑶⑷ B、⑴⑵⑶C、⑵⑶⑷D、⑴⑶⑷ 17、情商包括那（ D）个方面内容 ⑴认识自身的情绪⑵能妥善管理自己的情绪 ⑶自我激励⑷认知他人情绪⑸人际关系的管理 A、⑴⑵⑶⑷ B、⑵⑶⑷⑸C、⑴⑶⑷⑸D、⑴⑵⑶⑷⑸ 18、民主型父母训练和培养孩子的（A）品质。 A、自立、勤奋B、放纵、无知C 、懒惰、自由D 、自立、个性 19、艺术型的人适合（ B）的职务。 “ A、教师B、导演C、公务员D、工程师 20、实现职业理想而努力实践的时期 D A、职业选择期B、职业适应期 C、职业拼搏期 D、职业稳定期 21、职业是指（A） A、一种社会现象B、一种途径C、一种方式D、一种课题 22、近年来，世界 500 强企业将（ A）作为员工招聘、培训、任命的重要参考表准。 A 、EQB、品质 C、性格 D、素质 23、 （）是一种职业生涯规划咨询、自我了解的工具。 A、职业锚问卷B、EQC、创新能力D、组织管理能力 24、 （D）准确的反映了员工职业需要及其所追求的职业工作环境。 A、工资B、环境C、职务D、职业锚 25、下列不属于职业锚的描述的 （D） A、技术能力型职业锚B、管理能力型职业锚 C、创造型职业锚D、设计型职业锚 26、某人情绪经常处于忧郁、沮丧、悲伤、苦闷状态，常有长吁短叹和哭泣的表现，缺乏人 生的动力和乐趣，生存欲望低下。则这人属于下列那种情感缺陷（B） A、焦虑状态B、抑郁状态C、疑病状态D、狂躁状态 27、合理宣泄就是通过适当的途径将压抑的不良情绪释放出来,下列不属于合理宣泄（D） A、高声唱歌B、大声呼喊C、哭出声来D、闷闷不乐、憋在心里 28、 “人们必须善意对待我，并以我所喜欢的方式来对待我。否则社会应该对他们那种轻率 之举给予严厉的谴责、诅咒和惩罚 。 ”是艾里斯提出的不合理信念的哪一种（B） A、对自己的不合理要求B、对他人的不合理要求 “ C、对环境的不合理要求D、对周围事物的不合理要求 29、情商（EQ）提高的方法不包括（ C） A、学会划定恰当的心里界限B、扫除一切浪费精力的事物 C、盲目追风D、以难相处的人身上学到东西 30、职业分类的目的是（ D） A、为劳动力社会化管理提供依据 B、为职业培训、技能鉴定和就业提供依据 C、为国民经济信息系统和人口普查提供依据 D 、ABC 31、推行国家职业资格证书制度的原则是（D） A、 “社会效益第一”B、 “人民方便第一” C、 “质量第一”D、 A 和 C 32、组织管理能力的主要内容（ D） ⑴计划能力 ⑵决策能力 ⑶指挥协调能力⑷应变能力 ⑸任贤能力 ⑹创新能力 A、⑴⑵⑶⑷⑸B、⑴⑶⑷⑸⑹C、⑵⑶⑷⑸⑹D、⑴⑵⑶⑷⑸⑹ 33、帕森斯提出职业指导由（ D）组成。 ⑴求职者的生理和心理 ⑵分析各种职业对人的要求（因素） ，并向求职者提供有关的职业信息 ⑶人职匹配 A、⑴⑵B、⑵⑶C、⑶⑷D、⑴⑵⑶ ； 34、按照职业锚理论， （D）喜欢解决看上去无法解决的问题，战胜强硬的对手，克服 无法克服的困难。 A、管理型人B、创造型人C、生活型人D、挑战型人 35、下列不属于职业锚的描述的 （D） A、技术能力型职业锚B、管理能力型职业锚 C、创造型职业锚D、设计型职业锚 36、当人们面临挫折与冲突时， 学会自我放松可远离消极情绪的困扰与伤害， 不恰当地自我 放松方法是 （ C） A 、深呼吸B、洗热水澡 C 、不停地抱怨D、在允许条件时，脱去衣服，做些户外运动 37、下列哪种方法不能平静心情 （B） A、自言自语B、踱来踱去、大呼小叫 ， C、采用水疗法D、只见放在眉毛上方的额头上，大拇指按着太阳穴、深呼吸 38、重视主观世界， 常沉浸在自我欣赏和幻想之中，仅对自己有兴趣，对别人则冷淡货看不 起，属于性格的（ A） A、内倾型B、理智型 C、情绪型 D、外倾型 39、人各有好的“好”指（B） A、性格 B、兴趣 C、能力 D、需要 40、第一个职业兴趣量表是由（ A）编制的。 A、斯特朗 B、霍兰德 C、迈纳 D、库德 41、职业测评的结果解释的应遵