职业与人生形考二

题目题目 1 1 宏观信息是指毕业生就业的总体形势、社会对回答 业活动等方面的信息。 正确答案是人才需求 、就业政策、就 题目题目 2 2 回答是随着社会经济形势的变化而调整的，主要受社会职业状况的 影响。 正确答案是社会供求信息 题目题目 3 3 双商测试指的是对应聘者的回答 正确答案是智商 和情商的考量。 题目题目 4 4 技术测试是考量应聘人员处理问题的速度和回答 力运用的程度和能力。 正确答案是效果 ，检验对知识和智 题目题目 5 5 回答是为毕业生搭建就业平台、搜集信息、分析研究就业出路、提 供就业可行性方案的服务团队。 正确答案是就业信息智囊团 题目题目 6 6 求职者通过互联网查询招聘信息，填写求职信和个人简历，并通过回答 ）或者网上提交系统发给招聘单位。 正确答案是E-mail 题目题目 7 7 职业身心素养包括健康的体魄和良好的回答 正确答案是心理素质 两个方面。 题目题目 8 8 职业行为素养包括得体大方的仪表和恰到好处的回答 _____等。 正确答案是职业礼仪 两个方面。 题目题目 9 9 大学毕业生就业结构不合理包括回答 正确答案是专业结构 和地区结构等不合理。 题目题目 1010 求职材料一般包括回答、 个人简历、 推荐表或推荐信以及证明材料。 正确答案是求职信 题目题目 1111 以下属于职业素养的有 。 选择一项或多项 a. 身体素质 b. 思想素质 c. 心理素质 d. 政治素质 The correct answers are 身体素质, 心理素质, 政治素质, 思想素质 题目题目 1212 职业素养可以细化为（ ）。 选择一项或多项 a. 职业行为素养 b. 职业道德素养 c. 职业知识技能素养 d. 职业身心素养 The correct answers are 职业道德素养, 职业身心素养, 职业知识技能素养, 职业行为素养 题目题目 1313 学业规划制定的原则有（ ）。 选择一项或多项 a. 平等原则 b. 理论与实践相结合原则 c. 适应外部环境原则 d. 结合自身特点原则 The correct answers are 结合自身特点原则, 适应外部环境原则, 理论与实 践相结合原则 题目题目 1414 以下就业政策正确的是（ ）。 选择一项或多项 a. 鼓励高校毕业生到基层就业 b. 围绕国家发展战略开拓就业岗位 c. 支持毕业生到国有大型企业就业 d. 引导高校毕业生到新兴领域就业 The correct answers are 鼓励高校毕业生到基层就业, 围绕国家发展战略开 拓就业岗位, 引导高校毕业生到新兴领域就业 题目题目 1515 大学生应具备的良好心理素质有（ ）。 选择一项或多项 a. 不怕挫折 b. 敢于竞争 c. 正视现实 d. 放眼未来 The correct answers are 正视现实, 敢于竞争, 不怕挫折, 放眼未来 题目题目 1616 自我调试的方法主要有（ ）。 选择一项或多项 a. 松弛训练法 b. 自我转化法 c. 自我反省法 d. 自我慰藉法 The correct answers are 自我反省法, 自我转化法, 自我慰藉法, 松弛训练 法 题目题目 1717 关于简历格式的说法正确的是（ ）。 选择一项或多项 a. 正文为宋体或者黑体，选择四号字体 b. 简历一般以 word 文档形式呈现的 c. “个人简历”四个字构成主标题 d. 标题为宋体或者黑体，选择四号字体 The correct answers are 简历一般以 word 文档形式呈现的, “个人简历”四 个字构成主标题, 标题为宋体或者黑体，选择四号字体 题目题目 1818 下面说法正确的是（ ）。 选择一项或多项 a. 就业信息是对求职者选择所从事的职业或职位有价值的消息、资料和情 报 b. 同一条就业信息只能自己使用 c. 就业信息是通过各种渠道传递有关就业方面的消息情况 d. 就业信息是在就业过程中经过加工整理，能被就业者所接受的信息 The correct answers are 就业信息是通过各种渠道传递有关就业方面的消息 情况, 就业信息是在就业过程中经过加工整理， 能被就业者所接受的信息, 就业 信息是对求职者选择所从事的职业或职位有价值的消息、资料和情报 题目题目 1919 微观信息是指具体用人信息，如（ ）以及发展前景、岗位描述、用人单位提供 的条件等信息。 选择一项或多项 a. 专业要求 b. 单位特色 c. 行业现状 d. 单位性质 The correct answers are 单位性质, 单位特色, 专业要求, 行业现状 题目题目 2020 就业收集的原则有（ ）。 选择一项或多项 a. 系统性原则 b. 准确性原则 c. 多渠道原则 d. 针对性原则 The correct answers are 多渠道原则, 准确性原则, 针对性原则, 系统性原 则 题目题目 2121 职业性是职业素养区别于一般素养的关键特征。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2222 职业技能是职业技能形成的基础， 而职业知识又是实际运用过程中获取职业知识 的必要条件。 选择一项 对 错 正确的答案是“错”。 题目题目 2323 制定学业规划前提是联系自身实际，理智地进行自我分析并准确定位。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2424 就业政策是指国家和各级地方政府及高等院校， 为促进大学毕业生就业工作而制 定的基本原则，具体的实施程序、实施办法、权利和义务等方面的规定。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2525 大学毕业生就业观念陈旧，存在自我认知不客观，就业期待过高问题。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2626 自由职业是以个体劳动为主的职业，作家、自由撰稿人、翻译、中介服务、艺术 工作者等都属于此类。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2727 我国人事制度改革正在适应市场发展，人才流动的机会增多。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2828 应聘者应了解招聘者的招聘重点，也就是用人单位看重的地方，然后突出自己这 方面的能力或特点。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 2929 针对不同的职位，招聘单位的侧重点是不同的。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 3030 简历书写中的作品经验（时间上呈倒序），包括作品名称、作品描述、设计思 路、责任描述。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 3131 得到就业信息之后，求职者需要自己感知、把握、分析、运用这些就业信息，对 于有用信息进行再加工，才可激活使用。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 3232 用人单位信息，是指具有某一类别单位内外部特点的信息。 选择一项 对 错 正确的答案是“错”。 题目题目 3333 用人单位的信息掌握越多，毕业生求职成功的机会就越大。 选择一项 对 错 正确的答案是“对”。 题目题目 3434 评估