幼儿园年会发言稿范文三篇

下载后可任意编辑 幼儿园年会发言稿范文三篇 篇一 各位领导、同仁们 大家下午好 窗外寒风凛冽，场内春意盎然，今日我们欢聚一堂，在这里共同庆祝我们星睿公司第一届年会的举办。 此时此刻，我们大家感情与友情交融，感慨和希望交织。回首过去的一年，对XX幼儿园来说，是繁忙辛苦的一年，记得我们为了参加省民办园评估，通宵达旦的制作50种教玩具。挤出一切业余时间齐心协力的完善档案评估材料。记得我们踏着冉冉升起的朝阳，来到幼儿园组织各项对外展示我们幼儿园的活动。记得我们披着星光赶排六一节目，老师舞蹈。记得那天黑仍亮起的一盏盏明灯。 我们顺利通过了省民办园的初评工作，我们出色完成了一次次上级领导布置的任务，我们布置的幼儿园、教室环境，制作的教玩具让孩子们惊喜不已，我们举办的各项活动受到了家长的一致好评。感谢门卫何师傅，无论春夏秋冬，过年节假都坚守在自己的工作岗位上，为我们老师、孩子、家长们默默付出，无怨无悔 感谢食堂汪师傅、唐师傅、杨师傅，为我们老师孩子们做出可口美味的饭菜，幕后辛劳 感谢司机刘师傅、史师傅，为平安接送孩子整天奔波、忙碌，鞠躬尽瘁 感谢所有的老师们，感谢大家的团结努力，拼搏奋斗 我还要对老师的家属们说声感谢感谢幕后英雄家属们的无私奉献、理解支持；同时也对公司的各部门说声感谢感谢公司各部门对江海幼儿园的支持帮助和高度配合。 昨天的成功带来今日的欣喜，今日的努力昭示明天的辉煌，我们是一个团队，团结就是力量。只要齐心协力，一切困难都可以迎刃而解。过去的20 xx年，我们在压力、挑战和困难面前，接受住了考验，取得了较好的成绩，赢得了各界的信任和尊重。今日我们会对部分做出贡献突出的个人进行表彰。这是对我们20 xx年的总结。20 xx年，我们将站在一个新的起点上，放大已有优势，突显潜在优势，营造不具备优势，我们会加倍努力，更进一步为幼儿园辉煌的明天，为幼儿园成为数一数二的优秀园而努力奋斗 谢谢大家 篇二 在座的各位园长、老师，大家中午好 今日是一个特别的日子，首先，这是育英教育集团成立以来的第一次全体分园齐聚一堂的年会;其次，元旦才刚刚过去，新年的钟声余音尚存，这是一个辞旧迎新的日子;再次，这次年会将会评选各分园的优秀老师，对这些优秀老师来说，这是一个难以忘怀的日子。 今日年会的主题是“‘育’有良师，‘英’为有你”，其所包含的内容，便是对于在座各位的期待与感恩。 “期待“所体现的便是“良师”的“良”字，良便是优秀，而成为一名优秀的幼儿园老师，正是育英教育集团对在座各位的期待，那怎样才能成为一个优秀的幼儿园老师 第一要自信、自尊。 自信、自尊是现代人应该具备的个性特征。一个对自己工作没有信心，消极懈怠的人是无法做好工作的。幼儿老师自身充满自信、自尊的人格，处理问题时也表现出自信都将感染幼儿，能给幼儿树立一个良好的模仿榜样。 第二要有良好的自我形象和个性品质。 老师是幼儿学习的榜样，是仰慕和崇拜的对象，老师的位置往往在父母之前。因此老师要格外严格要求自己，每一句话、每一个行动都会给孩子留下深刻的印象。孩子们喜爱举止大方，亲切活泼，穿着得体的老师，因此老师要注意自己的仪表和举止。 第三要有爱心和童心。 老师不仅要爱美丽的孩子，也爱长相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子;不仅爱聪慧的孩子，也爱进展速度缓慢甚至迟钝的孩子;不仅爱听话的孩子，也爱淘气的甚至有许多问题行为的孩子;不仅爱家庭背景富裕、社会地位高的孩子，也爱平民甚至家境贫寒的孩子。一位好的幼儿老师往往是幼儿的“忘年交”，是幼儿群体中的一分子，他们保持了一颗纯真的童心，积极参加孩子们的各种活动，和他们一起游戏、讲故事、说悄悄话。在这种平等的关系中，老师就能够和幼儿之间产生情感上的沟通，就会在幼儿内心引起“共鸣”，同时老师会在生活中发现每一个孩子身上的“闪光点”，从而更加爱孩子，由此，老师的教育工作就有了良好的基础。 第四要有较强的沟通能力。 老师要用语言和非语言的方式表示关注、接受和鼓舞幼儿的谈话。 老师在倾听孩子说话时要有耐心，细心揣摩和理解幼儿语言中所蕴涵的意义。在与孩子沟通的时候，也可以表达自己的思想和情绪，使幼儿了解老师的想法。 第五要有较强的组织教育活动的能力。 老师要想给孩子一杯水，自己首先要有一桶水。幼儿老师要有广博的专业知识和技能技巧。在设计教育活动时，能够根据幼儿的思维特点，准备大量的教学用具，让他们动脑动手动口。 充分调动各种感官，以启发诱导的方式和发散式的提问形式，激发幼儿学知识的愿望，要变让我学为我要学，真正形成以老师为主导，幼儿为主体的正确的师生关系。 第六要有自学能力。 幼儿老师需要不断地吸取新知识，学习新技能，开阔眼界，提高自身的素养，以跟上时代的变化。 假如在座的各位能够做到以上的六点，那信任大家都会成为一名优秀幼儿老师，一名“育英”良师。 而“感恩”所体现的便是集团对于在座各位的由衷感谢，正所谓“众人拾柴火焰高“，正是在座的各位在各自岗位上的兢兢业业，克己奉献，才会有今日集团的人才济济，规模的不断扩大。万事开头难，集团才刚刚成立，一切都无章可循，对于集团的运作模式还是摸着石头过河，难免在一些事情的处理与决断上出现纰漏，但是大家不抱怨，不埋怨，与集团一起，度过最艰难的时间，在此，我代表整个育英教育集团，代表各分园园长，对在座的各位由衷的说一声”谢谢大家“ “火车跑得快，全靠车头带“，一个团队凝聚力与执行力的强弱，往往与团队带头人的素养息息相关;在过去的一年，在各分园园长的带领下，每一个幼儿园都在进步，在进展，作为集团总园与第一分园的园长，也作为集团董事长，对于怎样做好一名幼儿园园长，我有自己的理解，今日借这个机会，分享给在座的各位园长。 要做好一个幼儿园的园长，我们一定要做到“五颗心“，这五颗心，就是忠心、真心、爱心、清心和平常心。 1.忠心一颗对教育事业的忠心，一种爱岗敬业的奉献精神。有了这一条，才能带出一支好队伍，带出一个好园风，才能在工作中有所制造，有所成就，有所进展。 2.真心有人说老师的工作最难做，但我认为老师的工作又最容易做，只要信任老师，尊重老师，理解老师，真心真意地为老师着想，为他们排忧解难，老师同样会理解和支持我们的工作。 3.爱心就是要爱幼儿园，爱老师爱幼儿，把他们当作自己的亲属和朋友。 4.清心即要廉洁自律，公正处理园内的一切事务。就是要有一种荣辱不惊的胸怀，豁达大度的境界， 5.平常心 以自己的言行来教育老师，感染老师，影响老师。 只要理解了这五颗“心”，进而做到这五颗“心”，那才能成为一名合格的园长，才能掌好幼儿园这艘大船的舵，乘风破浪，勇攀高峰 篇三 各位老师，各位员工 大家下午好 此时此刻窗外寒风凛冽，场内春意盎然，今日我们欢