煤矿安全责任体系机构图和管理制度

titi 煤矿安全责任体系机构图和煤矿安全责任体系机构图和 管理制度管理制度 永晟煤矿安全责任体系机构图永晟煤矿安全责任体系机构图 安全矿长安全矿长 全矿安全责任体系建立健全矿安全责任体系建立健 安全部长安全部长 具体落实全矿安全责任体系建立和规章制具体落实全矿安全责任体系建立和规章制 班班 组组 建建安全质量安全质量安全计划安全计划三违落实三违落实安全文件安全文件隐患整改隐患整改 运行监督运行监督 负责安全责任体系中的班负责安全责任体系中的班 组建设、安全培训管理落组建设、安全培训管理落 实，实，并定期做出效果评价。并定期做出效果评价。 负责安全责任体系中的安负责安全责任体系中的安 全质量标准化建设管理落全质量标准化建设管理落 实，实，并定期做出效果评价。并定期做出效果评价。 负责安全责任体系中的安负责安全责任体系中的安 全计划和安全指标全计划和安全指标（三违、（三违、 隐患）控制管理落实，并隐患）控制管理落实，并 定期做出效果评价。定期做出效果评价。 负责安全责任体系中各部负责安全责任体系中各部 门（区队）三违控制与落门（区队）三违控制与落 实管理，并定期做出效果实管理，并定期做出效果 评价。评价。 负责安全责任体系中的各负责安全责任体系中的各 部门（区队）安全文件管部门（区队）安全文件管 理落实，并定期做出效果理落实，并定期做出效果 评价。评价。 负责安全责任体系中的隐负责安全责任体系中的隐 患整改落实的管理，并定患整改落实的管理，并定 期做出效果评价。期做出效果评价。 各部门分管安全负责人各部门分管安全负责人 1 1、安全指标（隐患、三违、问题、计划）控制与落实；、安全指标（隐患、三违、问题、计划）控制与落实；2 2、安全培训、班组建设和安全文件管理工作；、安全培训、班组建设和安全文件管理工作；3 3、部门分管质量标准化建设工作。、部门分管质量标准化建设工作。4 4、负责部门各项安全管理工作。、负责部门各项安全管理工作。5 5、负责现场、负责现场 自主安全管理。自主安全管理。 安全部安全部 分管分管 安全安全 负责人负责人 生产生产 技术部技术部 分管分管 安全安全 负责人负责人 通风部通风部 分管分管 安全安全 负责人负责人 机电部机电部 分管分管 安全安全 负责人负责人 综采队综采队 分管分管 安全安全 负责人负责人 掘进队掘进队 分管分管 安全安全 负责人负责人 调度室调度室 分管分管 安全安全 负责人负责人 物料部物料部 分管分管 安全安全 负责人负责人 地测部地测部 分管分管 安全安全 负责人负责人 监控监控 监控部门监控部门 分管分管 安全安全 负责人负责人 总工办总工办 分管分管 安全安全 负责人负责人 负责定期收集整理负责定期收集整理 各分管业务负责人各分管业务负责人 工作落实情况的总工作落实情况的总 结，并作出评价。结，并作出评价。 负责对各部门安全负责对各部门安全 责任体系运行和业责任体系运行和业 务落实进行监督，务落实进行监督， 对运行中存在问题对运行中存在问题 或阻碍及时进行反或阻碍及时进行反 馈，并申请做出调馈，并申请做出调 整。整。 任任 务务 下下 安全责任体系运作流程图安全责任体系运作流程图 安全矿长安全矿长 监督监督 安全科长安全科长 运行运行 项项专专员员 各专项负责人各专项负责人 安全计划、隐患、三违、标安全计划、隐患、三违、标 工作工作 定定 期期 对对 下下部门负责人部门负责人 发发 任任 部部门门 部门安全负部门安全负 负负责责 部门专项负部门专项负 ①接收②登记③落实④①接收②登记③落实④ 说明说明1 1、符号“、符号“”” 安全工作任务下达落实；安全工作任务下达落实； ““”” 安全工作安全工作 任务完成反馈；任务完成反馈； ““”” 安全工作抽查落实反馈、总结。安全工作抽查落实反馈、总结。 2 2、各专项工作负责人和部门负责人严格按照运转流程图进、各专项工作负责人和部门负责人严格按照运转流程图进 行落实反馈。行落实反馈。 潞安集团华润煤业潞安集团华润煤业 安全责任体系及部门责任体系机构图安全责任体系及部门责任体系机构图 安全科安全科 20122012 年年 1111 月月 2020 日日 关于进一步规范安全责任体系管理制度的关于进一步规范安全责任体系管理制度的 通知通知 为强化我公司安全责任落实，规范安全管理体系工作程为强化我公司安全责任落实，规范安全管理体系工作程 序，根据安全管理实际情况，结合潞安集团华润煤业安全责序，根据安全管理实际情况，结合潞安集团华润煤业安全责 任体系机构设置和安全责任体系运转流程图要求，特制任体系机构设置和安全责任体系运转流程图要求，特制 定安全责任体系管理制度，定安全责任体系管理制度， 来进一步提高我公司安全管理工作来进一步提高我公司安全管理工作 的有效落实。的有效落实。 一、工作目标一、工作目标 1 1、构建层次化安全责任管理体系；、构建层次化安全责任管理体系； 2 2、各类安全文件得到有效贯彻落实；、各类安全文件得到有效贯彻落实； 3 3、职工应知应会、业务素质有明显提高；、职工应知应会、业务素质有明显提高； 4 4、各专业质量标准化评分达到、各专业质量标准化评分达到 9090 分以上；分以上； 5 5、班组建设由树立典型，到典型引路的转变；、班组建设由树立典型，到典型引路的转变； 6 6、隐患、三违指标得到有效控制，杜绝轻伤以上事故发、隐患、三违指标得到有效控制，杜绝轻伤以上事故发 生。生。 二、领导小组二、领导小组 组组长长 副组长副组长 成成员员 以及各科队一把手和分管安全负责人以及各科队一把手和分管安全负责人 领导组下设安全责任体系监督员一名（领导组下设安全责任体系监督员一名（）） ，负责日常工，负责日常工 作总结评价上报。作总结评价上报。 三、工作职责三、工作职责 1 1、安全矿长全面负责公司安全责任体系运作的监督管、安全矿长全面负责公司安全责任体系运作的监督管 理；理； 2 2、、安全科长负责具体落实全矿安全责任体系和规章制度安全科长负责具体落实全矿安全责任体系和规章制度 的建立健全，并定期对运行情况做出评价。的建立健全，并定期对运行情况做出评价。 3 3、各分管业务人员必须认真履行职责，对所分管任务的、各分管业务人员必须认真履行职责，对所分管任务的 落实负主要责任，并定期做出效果评价，予以考核。落实负主要责任，并定期做出效果评价，予以考核。 4 4、安全责任体系运行监督员，负责定期对各分管业务人、安全责任体系运行监督员，负责定期对各分管业务人 员工作落实况和业务部门专项工作落实和评价效果进行综合员工作落实况和业务部门专项工作落实和评价效果进行综合 汇总，对出现的问题及时反馈安全科长，做出处理。汇总，对出现的问题及时反馈安全科长，做出处理。 四、工作要求四、工作要求 1 1、安全矿长每月要结合安全工作需求，下发月度安全工、安全矿长每月要结合安全工作需求，下发月度安全工 作任务和目标；作任务和目标； 2 2、安全科长将月底安全工作任务和目标，进行具体分解、安全科长将月底安全工作任务和目标，进行具体分解 专项落