青年文明号活动实施方案范文

下载后可任意编辑 青年文明号活动实施方案范文 一、指导思想 以____精神为指导，深化贯彻公司____年度工作会议精神，以提高青年的思想道德素养和技术、业务素养为目标，大力开发青年人的人力和智力资源，为促进企业两个文明的建设而努力。 二、创建目标 通过一年的时间，力争创建“省级青年文明号”二个，公司级“青年文明号”号五个，处站、矿级青年文明号二十个，做到每个单位都有“青年文明号”，从而形成创建青年文明号的整体态势，在基础上全面推开、在内容上不断深化。 三、工作方法 1、建立运行机制，强化科学管理 要逐步建立完整科学的运行机制，制定青年文明号创建标准，提高全体员工的创建意识和文明意识，有效激发员工的积极性和主动性，发挥主人翁精神，做到工作有标准、操作有法律规范、考核有依据，完善岗位法律规范，把创建活动纳入企业管理之中。制定切实可行的考核细则和奖励办法，加强青年文明号的日常管理工作，把创建活动的重点放在基层，并将其作为考核基层工作的重要内容。要引进淘汰机制，采纳定 1期与随机检查相结合的方法，使创建活动逐步走上科学化、法律规范化的轨道。 2、建立培育机制，强化育人氛围 要通过多种形式，对青年进行爱国、爱党、爱企业以及三德三观教育，以文明素养和技术素养的提高促两个文明建设的进展。团____要加强青工技术、业务的培训。加大对青年文明号的宣传，通过青年论坛、经验沟通等形式，营造良好的创建氛围，使青年文明号起到示范、引导的作用，促进创建活动深化持久的开展。 3、开创行业特色，强化活动质量 要加大创建力度，拓展覆盖面，创新活动方式。服务窗口要提高服务质量，以优良的素养、优质的服务赢得社会的认可。生产经营单位要通过强化内部管理，以“质量第一”活动为主线，提高青年安全意识、质量意识、竞争意识、科技意识和服务意识，促进经济效益的提高。各级机关要大力创建青年文明号，通过开展多种形式的活动，提高青年的文明素养，以优质的服务树立机关人员的良好形象。 4、选好创建载体，实现创建工作的晋档升级 加强团支部建设，积极开展文明创建活动。团支部班子成员团结互助，携手作战，全面提高团员青年的政治思想素养。带领团员青年仔细学习____和____，不断提高职工的文化素养和业务水平。围绕本单位的工作， 2开展具有自身特点的创建活动，丰富员工业余文化生活，培育团队意识，增强凝聚力，让全体员工感到公司既是我们工作的场所，又是我们成长、成才的学校。作为争创“青年文明号”的主力军，团员青年充分发挥自己的积极主动性，群策群力、共创佳绩。 四、具体要求 1、各单位要把创建活动作为加强群众性精神文明建设的重要内容予以高度的重视，要成立创建活动领导组，加强对创建活动的____发动、考核、评审、命名、管理工作，要将创建活动纳入本单位劳动竞赛经营管理中，推动精神文明建设向基础性、群众性进展。 2、要根据公司的安排，结合实际情况，制定本单位青年文明号管理办法和深化活动的实施意见。制造性的开展活动，形成本单位的特色。 3、各单位要加强活动的宣传报道和信息沟通工作，不断总结经验、探究规律、创新方法，推动企业两个文明建设协调进展。 五、____机构 为加强对活动的领导和管理，公司成立创建青年文明号活动____委员会和监察委员会。 青年文明号活动实施方案范文（二） 创建“青年文明号”活动是跨世纪青年文明工程的重要组成部分，为发挥青年在工程部中坚力量的作用，展现当代青年在党的领导下创一流业绩，树文明形象，实现物质文明、精神文明和文明共同进展，仔细贯彻落实创建“青年文明号”、争当“青年岗位能手”精神，结合中心实际，进一步加强员工队伍建设，强化工程部素养，促进工作的顺利开展。特制定本实施方案。 一、创建主题 坚持以公司口号“创平安人人动手、构和谐处处包容。管理基础打得实、安全大厦层层高”为创建口号，以“诚信、勤奋、务实、创新”的工作理念为导向，以“爱岗敬业、热情服务”为服务遵旨，不断打造一支文明富有特色的管理队伍，树立社会的新形象，展现“青年文明号”的时代风貌。 二、____机构 为使活动更好的开展，特成立工程部“青年文明号”活动工作领导小组组长倪张--____副组长严明局 组员叶剑、林协侠、金和和、张华敏、陈亮亮、周君如 工作职责组长倪张--____对创建工作负总责，负责部署创建工作，为创建活动提供必要的人力、物力支持，审核并落实创建工作方案。副组长负责制定创建方案，并具体负责创建工作的____实施，对其他成员____落实情况进行监督。____负责创建活动的日常工作，起草各类创建活动的方案及创建工作计划。____负责创建活动中员工的培训和岗位职责落实情况的监督，负责接待服务投诉工作。____负责创建活动的宣传工作，定期____对外宣传本站的服务内容，____创建活动期间员工的文体活动。 三、创建目标 为切实加强青年团员职工道德教育，我们把深化贯彻公民道德建设实施纲要作为建设“奉献型”青年文明号的行动指南。以提高经济效益、社会效益和人才效益为主要目的；以满足群众生活基本要求为切入点；以创新服务方式、开展优质服务为结合点；以创一流业绩、树一流形象为出发点，全方位、多形式地开展岗位练兵、技术比武活动，逐步培育一支有理想、有道德、有文化、守纪律的管理队伍，实现“推动特色化服务和打造品牌窗口“的创建目标。 四、实施步骤 在施工管理中引入全新理念，进一步引导青年职工增强安全“自控”的自觉性。我们深化开展自控型____管理活动，帮助职工树立“立足本岗，自我监控”的工作理念，凝聚____合力；为提高职工工作自控能力，我们根据现场实际情况，____日常业务学习，落实“三检二查”制度，即开工前、施工中、施工后的自检、互检与督检；查标准化作业、安全质量隐患。平常广泛开展创建活动，如“五四”进行演讲竞赛，激发团员的爱国、爱党、爱岗热情，增强____主义观念，树立强烈的责任感、荣辱感和敬业精神。组建青年志愿者服务小组，改善项目部工作环境，在项目部栽种花草。 五、创建措施 1、宣传发动。发布中心创建青年文明号活动的号召、通知、方案，召开动员大会。大力宣传“青年文明号”，树立“青年文明号”良好形象，使“青年文明号”工作深化人心，让每个人都了解创建“青年文明号”的重大意义及作用，并积极参加到“青年文明号”的活动中来。 2、形象设计。在公司、项目部设立活动宣传展板，营造良好争创氛围；同时在大楼内、外的适当位置张贴“争创青年文明号”等宣传标语，横幅或标牌；在主要活动场所公布创建目标，服务承诺，参加创建活动成员的照片、____等，树立创建形象，不仅有助于时刻提醒团员、青年努力参加创建4活动，而且能主动接受社会的广泛监督。 3、法律规范服务行为，推行文明用语，讲普通话，微笑服务，为群众提供清洁、舒适的工作环境。 六、创建宗旨 创建青年文明号活动旨在____和引导青年立足本职岗位诚实劳动，文明从业，树立适应____市场经济要求的敬业意识、创新精神和质量、安全、效益、竞争、服务等观念，在全社会展示当代青年的精神风貌，塑造行业青年的良好形象，提倡职业道德和职业文明，为经济进展和社会进步做贡献。 首先，