2024年轻工办年终工作总结

下载后可任意编辑 2024年轻工办年终工作总结 二0___年，市轻工业行业管理办公室在市委、市政府的正确领导下，坚持以“___”和科学进展观为指导，仔细贯彻党的___届___中、四中全会精神，深化学习实践科学进展观，以促进我市轻工行业转变经济进展模式为工作目标，以维护系统稳定为工作中心。行管办全体工作人员同心协力、勤奋务实、锐意进取，紧扣全年工作重心，抓转型促进展，抓解困保稳定，年度各项工作任务均顺利完成，实现了预定的目标。 主要工作回顾 一、明确主题、突出实效、深化开展创先争优活动 全市创先争优活动开展以来，我办在市直机关活动指导小组的指导下，紧密结合轻工系统实际，迅速启动，精心___，周密部署，广泛动员，实行多种有效形式，使创先争优活动起步快、氛围浓、效果好。 （一）、强化领导，精心安排部署 行管办党委高度重视，将创先争优活动摆在重要议事日程，___领导仔细履行职责，充分发挥带头作用，积极参加创先争优活动。成立了“轻工业行管办创先争优活动领导小组”。组长罗国利，指导员罗锡钢，副组长雷海飞、伍声洲，成员段娟、邓涛、段华华、黄真洁。建立了联系点制度，成立了四个创先争优活动联系小组，活动开展以来，联系小组多次深化联系点调查讨论，具体指导，及时调度联系点创先争优活动的开展情况。制定了___在二轻系统党___和党员中深化开展创先争优活动的实施方案。方案针对性强、可操作性强，对创先争优活动的日程进行了全面安排，使整个活动内容计划详细，目的明确，同时实行适当方式向职工公布，做好承诺，接受职工监督。迅速召开全系统创先争优动员会议。___月___日我办召开了创先争优活动动员大会，对开展创先争优活动进行了全面动员和部署，号召全系统党员要从自身本职工作出发，突出重点、强化措施、务求活动成效。 （二）、加强宣传，营造浓厚氛围 行管办创先争优活动领导小组注重把好舆论导向、加大宣传力度，在轻工系统营造了浓厚的氛围，实行悬挂横幅、张贴标语、设立专栏等方式，宣传创先争优活动党务信息，沟通经验，还在政府网站发布活动情况，取得了较好的宣传效果。 （三）、措施到位，激发学习热情 行管办党委___全体党员仔细学___和省、市委相关文件，教育引导党员干部进一步深化对科学进展观精神实质、深刻内涵的认识和理解，进一步明确创先争优活动的具体目标，增强内在动力，使党___努力做到“五个好”，党员努力做到“五个带头”。为增强公开承诺的针对性、可行性和实效性，领导小组狠抓了宣誓承诺活动，引导机关党员和基层___立足自身实际，有针对性的进行公开承诺，紧紧围绕中心工作，把创先争优活动与学习实践科学进展观活动整改落实后续工作有机结合起来，量力而行，尽力而为，做到了应诺尽诺。 （四）、注重实效，全面创先争优 1.开展“三比三看”活动。一是比学习看自身素养。营造人人学习、终身学习的氛围，形成讲学习、找差距、比本领的风气，通过学习看谁自身素养提高快。二是比工作看办事效率。提倡在平凡的岗位上脚踏实地、埋头苦干、爱岗敬业，通过比工作，看谁办事效率高。三是比作风看职工评价。扑下身子干实事、沉到企业抓落实，形成务实、干事、清廉、为民的工作氛围，通过比作风，看谁职工评价高。通过“三比三看”使机关党员提高了综合素养，增强了办事效率，转变了工作作风。 2.开展城乡党建“对接互助共建”活动。我办依托新农村建设工作组，开展了城乡党建“对接互助共建”活动，先后几次在副市长殷苌茗的带领下，到龙塘镇严--___村和村民一起参加新农村建设工作，并为新农村建设送去了部分建设经费，“七一”前为严--___村困难党员送去了慰问金，帮助他们解决实际困难。 3.深化“联系困难家庭、帮扶困难职工”主题活动。结合“联系困难家庭轻工办年终工作总结第2页 帮扶困难职工”主题活动，我办加大了帮扶二轻职工解困工作的力度。通过资金帮扶、技能帮扶、思想帮扶等措施，使困难职工尽快走上脱贫的道路，由此，进一步强化了我系统党员干部的宗旨意识、服务意识、民生意识，密切了党群干群关系。 二、服务企业，贴近职工，全力维护“和谐二轻”局面 ___年，行管办以创建“和谐二轻”为工作重心，以解决二轻企业职工实际生活困难为出发点，加强和完善社会治安综合治理工作机制、信访工作机制，结合全市创先争优活动，着力解决职工最现实、最关怀、最直接的利益问题和容易引发___的矛盾和隐患。一年来，特别是在“蔡伦文化旅游节”和“全国油茶生产现场会”期间，全系统未出现一例职工非法___、___越级___、聚众___等事件；无一起安全生产责任事故；职工无参加___“___”非法活动者，确保了整个二轻系统的全面稳定。 （一）强化责任意识，形成齐抓共管格局。我办领导班子始终把综治___工作放在各项工作的首位，摆上主要议事日程。首先是根据市委、市政府确定的___年度综治工作目标，制定了二轻系统本年度综治信访___工作方案和平安创建工作方案，成立了___挂帅的领导小组，与下属企业签订了责任状，对综治工作做到配齐人员，保证资金，全力支持。其次是通过落实工作职责、具体措施和责任分解，推动___工作人员积极参加平安创建的浓厚工作氛围，形成人人重视综治___工作的局面。 （二）完善制度建设，筑牢综治信访防火墙。 第一，建立健全工作责任落实制度。今年行管办机关重点完善了综治信访___工作量化管理制度，根据轻工系统的实际情况，将下属___家企业进行合理划分，由___负总责，城区企业落实到人、乡镇企业划分为三片包干到股室，使责任细化和量化，落到实处，同时将综治___工作与经济利益捆绑在一起，实行奖罚兑现。 第二，坚持综治___形势与分析例会制度。局机关坚持每月至少召开一次综治___形势分析会，对排查出的隐患，集思广益，共同寻找问题产生的根源，寻求解决的方法，讨论治理隐患的措施。 第三，建立健全综治___动态（范本）跟踪管理制度。对综治___隐患，根据分片包干方案，确定调解责任人，实时跟踪，掌握最新动态（范本），实行“走进矛盾，破解难题”的方法，早介入，早调解，确保将矛盾和隐患化解在萌芽状态，控制在本系统之内。 （三）___困难职工，扶贫解困显成效。行管办领导班子一贯认为二轻系统综治___工作成功与否的关键在于我们能不能真心实意维护好困难职工最现实的切身利益。为此，我们历来以扶贫解困为综治___工作的重点。首先，为了更准确地掌握困难职工的真实生活状况，我们对患重绝症职工、无房职工、伤残职工、单身女职工、特困党员、涉军人员等特别职工群体的档案在原有的基础上作了进一步的完善，对他们的情况进行实时跟踪，随时掌握他们的思想动态（范本）和生活状态，尽全力为他们排忧解难。其次，集中力量解决现阶段职工最关怀的热点和难点问题，比如___企业___生活困难问题、清水农机厂拆迁补偿问题，均为容易引发大规模信访事件的难点问题。为此，行管办领导主动“下访”，深化职工家中了解其诉求，做耐心细致的思想工作。掌握第一手材料后，我办分别形成专题报告，主要负责人多次向市委、市政府领导汇报，引起了市委、市政府主要领导的重视。目前，这两个问题已进入相关解决程序。 第三，不断加大困难职工帮扶力度，务求公平、公正、公开。截止___月底，已办