2024年透水事故反思总结范文

下载后可任意编辑 2024年透水事故反思总结范文 事故介绍 1、“王家岭透水事故” ___时___分，华晋焦煤有限责任公司王家岭煤矿北翼盘区___回风顺槽发生透水事故，事故造成___人被困。经全力抢险，___人获救，___名矿工遇难，直接经济损失___万元。 事故的直接原因是。该矿___回风巷掘进工作面附近小煤窑老空区积水情况未探明，且在发现透水征兆后未及时实行撤出井下作业人员等果断措施，掘进作业导致老空区积水透出，造成___m标高以下巷道被淹和人员伤亡。 事故的间接原因是。地质勘探程度不够，水文地质条件不清，未查明老窑采空区位臵和范围、积水情况；水患排查治理不力，发现透水征兆后未实行有效措施；施工___不合理，赶工期、抢进度；未对职工进行全员安全培训，部分新到矿职工未经培训就安排上岗作业，部分特别工种人员无证上岗。 2、正升透水事故 ___汾西正升煤业有限责任公司东翼回风大巷掘进工作面发生一起重大透水事故，造成___人被困。经过全体抢险人员___个昼夜的救援，___名被困人员中，___人成功获救，___人遇难，直接经济损失___万元。 直接原因是。东翼回风大巷掘进过程中未严格执行煤矿防治水规定，在超过允许掘进距离的情况下继续掘进，导致煤壁不能承受小煤窑采空区积水压力，造成煤壁坍塌发生透水。 初步统计，从___年-___年，全国煤矿重特大（___人以上）水害事故___起，其中地表水引起事故___起，冲积层水引起事故___起，奥灰水引起事故___起，其余___起为老空积水造成。 追根溯源造成这两起透水事故的主要原因是 1、安全理念不牢固， 2、安全措施不落实， 3、安全管理不严格， 4、安全培训不到位。 中兴煤业公司防治水现状 当前煤矿水害重特大事故多发，矿井防治水工作形势十分严峻。作为一名地测科科长，主要负责矿井地测防治水工作，透过两起事故，认识到我们在工作中一定要牢固树立“安全第 一、预防为主”的思想，通过平常的工作和学习不断提高安全意识，增强安全责任心，时时刻刻绷紧“安全”这根弦，将“以人为本”的理念深化人心，将“责任重于泰山”的安全意识根植于自己的头脑中，以严格的要求，严谨的态度，高度的责任感，起到带头作用，保证人身安全，实现公司的安全生产进展。 在今后的工作中要 1、统一思想认识，坚持“安全第一”的思想不动摇，强调以人为本，突出安全，把安全放在一切工作的首位。 2、充分发挥职工学校学习培训的作用。借助职工学校，___科、队管理人员、专业技术人员进行全面防治水相关知识学习；结合“干部上讲台，培训到现场”，加大职工培训力度，实行不同形式，对职工进行防治水知识教育培训，保证职工掌握必要得防治水知识，提高防治水工作的技能和抵御水灾的能力； 3、做好各种隐患的排查工作，加大隐患自查自纠力度，将事故苗头消灭在萌芽状态，防患于未然。严把现场关，不放过任何一个问题，不能让同样的问题再次发生。 4、逐步建立健全各项安全规章制度，法律规范职工的操作行为，从职工自身出发，在工作中干标准活，做一名本质安全型职工，将危险因素降到最低。 5、常常学习、反思相关事故案例，增强所有职工的事故防范意识，提高安全隐患防范素养和自我保护意识，提高职工对危险源的识别、鉴别能力，做到预防为主。 6、严格根据防治水规定要求，配齐专业探放水人员、队伍、设备，全面加强我公司防治水基础工作，从基础出发，夯实防治水的根本。 李贵生董事长提出的“八个至关重要” 1、头脑清醒、算好大帐、守住底线； 2、管理层次安全责任的明确落实； 3、安全管理的方法； 4、三基工作至关重要； 5、选好班子、配好干部； 6、反“三违”以反违章指挥为主； 7、学习提高素养； 8、工作作风、精神状态至关重要。 焦煤董事长“838”安全工作理念 焦煤武华太董事长提出的安全管理“八个理念” 一是底线思维理念；二是以人为本理念；三是安全短板理念；四是细节决定成败理念；五是隐患就是事故理念；六是动态（范本）达标理念；七是安全是管出来理念；八是安全可控、事故可防理念。 焦煤武华太董事长提出的安全整治“三个重点” 第一，高度重视高瓦斯、高突出和水文地质复杂矿井的安全工作；第二，高度重视资源整合矿井的安全工作；第三，高度重视非煤单位的安全工作。 焦煤武华太董事长提出的安全工作“八项措施” 第一，分级管理；第二，系统会诊； 第三，动态（范本）检查到动态（范本）达标； 第四，明确“五人小组”制度，确保工作到位；第五，推动“三基管理”，提升“自主管理”；第六，加快矿井现代化升级，提效减面、提效减人；第七，转变工作作风，提高服务意识；第八，凝聚各方力量，优化安全环境。 下载后可任意编辑 2024年透水事故反思总结范本 “9.28透水事故” 大反思大讨论大排查大整改心得体会 为进一步提高做好校园安全工作的思想认识，深化探究，创新和加强校园安全管理工作，劳人科___全科人员结合本科室实际工作，仔细开展以“大反思、大讨论、大排查、大整改”为主题的百日安全专项活动，深刻吸取“9.28”事故教训，时刻敲响安全警钟，强化安全意识，树立“安全责任重于泰山”安全理念，盯住关键环节，切实把各种事故隐患消除在萌芽状态。 劳人科做为学校管人的一个职能科室，面对一起起事故中不幸遇难的人，看着那触目惊心的事故现场，我们的心情非常沉痛。是的，正是这些惨痛的事故，让千万个家庭失去了欢笑的权利，也充分证明我们在安全工作上还没有真正落实到位。安全生产是企业管理的重要环节，企业的管理在于人的管理，抓住“人”这个能动因素，一切工作都要围绕人来开展，这样在安全生产中才会有成绩。正确、恰当的管理好人，才能给企业带来可观的经济效益。只有信任人是安全生产中最积极的因素，多一点人性化的管理，企业才会立于不败之地，我们要万事人为先。 要充分认识到，安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到实处，达到真抓实干的效果，是我们目前工作的重点，一方面我们要通过学习和反思，另一方面也要依靠科学的管理和监督，要营造一个良好的校园安全文化氛围。之所以会出现疏漏，发生事故，我们认为主要是安全思想教育工作没有做到位，也是没有将“安全”二字时刻放在心中，生命无疑是宝贵的，血的教训是惨痛的。 经过这次反思活动，我们一定要把每一起事故作为警钟，努力排除安全隐患，尽最大的努力，把安全事故降到最低。 在工作中一定要牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，“以人为本“的安全理念，通过平常的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素养，提高安全意识，增强安全责任心，时时刻刻绷紧“安全”这根弦，克服侥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“严、勤、细、实”，以踏踏实实的工作作风，以严格的要求，严谨的态度，高度的责任感，来体现人身的价值，保证人身的安全，实现集团公司和我校的大进展。 我们在学习的同时，举一反三，针对事故发生的原因找自己工作的不足之处，还从在哪些方面的隐患，只有安全意识提高了，安全检查的主动性就有了上升。因为造成事故的原因不外乎就是平常工作责任心不强，自我保护意识差，对安全不重