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2024年项目监理公司个人工作总结报告

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2024年项目监理公司个人工作总结报告

下载后可任意编辑 2024年项目监理公司个人工作总结报告 进入以来,监理公司在局党委的正确领导下,在相关处室的的支持配合下,仔细贯彻落实各项工作会议精神和周书记对局属企业的指示精神,紧紧围绕年初签订的目标任务,以质量效益为核心,以强化管理为手段, 坚持“抓经营,赢得市场;抓资质,拓宽市场;抓管理,促进效益”的经营方针,以开展“效能风暴活动”为契机,高起点、高标准对公司创新管理,全休职工同心同德、团结奋进,经营业绩稳步增长,聘用队伍日趋稳定,在建项目管理有序,公司在开辟了新的局面,为长期稳定进展奠定了坚实的基础。现将一年来的工作总结如下 一、主要经营指标完成情况 一、目标任务完成情况 1、完成产值和上交管理费情况。全年新签合同金额___万元,完成经营产值___万元,上交局工会管理费___万元,占全工作总结范文工作总结格式周工作总结范文月工作总结范文季度工作总结范...老师年终工作总...年任务的___。 2、加强监理项目管理,严格履行监理合同情况。全年监理工程项目___个,工程合格率为___,优良率达到___以上,合同履行顺利准时。 3、独立承担社会责任,按国家政策依法纳税。公司依法纳税,无涉及及公司声誉和利益的涉诉案件发生,运营正常。 4、完善管理体制和运行机制,做真、做实、做法律规范情况。公司根据局“目标责任书”要求,积极稳妥、扎实有效的按公司法对公司内部管理制度进行了修订完善,建立了重大事项议事机制,健全了公司领导班子,明确了领导层的职责,形成各负其责、协调运转、有效制衡的法___理结构。还根据要求,委托中介机构对注册资本进行了核实,修订完善了公司章程,并到工商部门进行变更记载,使公司归属清楚,权责明确。 5、监理项目安全控制情况。全年未发生一起涉及监理责任的安全质量事故。 二、重点工作完成情况 (一)仔细贯彻落实各项会议精神,层层分解目标任务。工作会议后,公司立即___召开全体职工会议,全面学习了工作会议文件和周书记的重要讲话。在统一思想,提高认识的基础上,理清工作思路,根据会议要求,结合实际对目标进行了细化分解,与各项目部总监签订了目标责任书和安全管理责任书,制定了工作措施。全年___干部职工学习局党__文件___次。 还针对公司人员分散在不同项目上的特点,要求公司正式职工必须每天浏览今日网站一次,及时学习局党委的文件,了解工作动态(范本)。 (二)顺应市场得市场,开辟经营工作新局面。 公司紧紧围绕水利建设市场和河道水电站等国家重点工程项目,不断调整经营格局,实施“三项”战略,巩固老市场,开拓新市场,强化责任意识,企业竞争力不断增强,开辟了经营工作新局面。 1、顺应市场规律,实行项目区域经营战略。近期,我们仔细讨论市场,把握市场脉搏,顺应市场规律,对省内外市场大中型工程项目按区域划分,要求各监理部在抓好工程监理的同时,充分发挥“窗口”和“桥梁”作用,进一步拓宽后续工程市场。 2、完善经营格局,提升工作经营工作质量。公司确立了顺应市场得市场,突出重点、多元经营的指导思想,制定了投标工作程序和工作职责,完善了经营工作责任制。在工作中,充分发挥总体谋划、___协调和高层次公关的龙头作用,不断提高标书的科技含量和内在质量;公司上下密切配合,面对市场搜集信息。在公司建立了纵向到底、横向到边的经营格局。 3、发挥资质优势,开辟经营工作新局面。公司拥有水利工程监理甲级资质和环境保护监理资质,鉴此,公司加大了环境保护工程投标力度,在监理任务相对萎缩的情况下,调整经营布局,提出了“巩固强项,提升弱项,开辟新领域”的经营方针。对每一项有希望中标的项目均立足于一个早字,早跟踪,早攻关。目前密切跟踪引洮济合工程、引哈济党工程、会宁北部供水工程、___扬黄供水工程等项目的立项批复动态(范本),设计进展情况。 三完善管理制度,提升监理服务水平。 ,我们制定了项目总监责任制、重大事项议事机制和公司巡视监督制。在制度建设方面,公司在原有规章制度的基础上,对员工薪酬标准、公司印鉴管理办法等进行了完善,还制定了公司党建工作制度,明确了重大事项议事机制和党建带团建工作思路。 在落实总监责任制方面,与总监签订了目标责任书和安全责任书,明确了总监为项目第一责任人,充分发挥总监在项目管理上的积极性,用好一人、带好一帮、管好一片,使公司的各项管理目标得到贯彻和执行,并取得较好的效果。在技术管理方面,公司实现了网上资料的上报传输,完成了监理人员工作手册的编写工作,明确了了监理人员职责、工作方法和程序。在财务管理方面,公司针对项目产值大、利润低的问题,严格落实经济目标责任和各项规章制度,法律规范项目成本管理行为,全心经营,保证了企业经济效益的不断提高。通过建立内部监督检查制度,逐步建立完善了财务监督机制,实行项目统一结算制度,使企业 资金调控能力不断增强,为生产经营提供了有力保障。 在质量管理方面,公司时刻把质量管理当作企业的生命线,对项目进行巡视监督,对发现的问题及时发出整改通知,对存在重大危险源的项目实施重点监控,及时给予项目部工作指导和支持,有效的规避了监理责任,确保了工程质量合格率___,优良率___以上。全年没有出现一起业主投诉现象。 (四)加强安全管理,确保安全生产无事故。公司成立了安委会,确立了公司安全管理机构,逐级签定安全生产责任书,加强安全考核力度。近期两次下发正式通知,要求项目部每月___安全规章制度宣贯学习,建立安全法律法规清单及学习记录,编制安全应急预案。 __月开展冬季安全大检查,要求各项目部上报秋冬安全大检查隐患排查情况。公司全年共___各类安全检查___次,消除安全隐患___项。把安全生产贯穿到文明施工场地创建活动之中,有力地促进了安全生产,全年未发生责任事故。 (五)不断改革创新,完善管理体制和运行机制。 改革对公司来说是一个永久的课题,只有在实践过程中不断改革完善,公司才会有活力。我们根据“目标责任书”中对改革的要求,扎实有效的依照公司法对公司内部管理制度进行了修订完善,建立了重大事项议事规则,健全了公司领导班子,明确了公司领导层的职责,形成各负其责、协调运转、有效制衡的法___理结构。还根据要求,委托中介机构对注册资本进行了核实,修订完善了公司章程,并到工商部门进行变更记载,使公司归属清楚,权责明确。 (六)加强学习培训,提升人员素养。 监理行业是智力和技术密集型产业,只有熟悉管理、法律、经济等多方面的知识,才能正确行使监理职能。公司全年共举办总监系列培训5讲18学时,旨在提高总监的综合素养和工作能力,___新员工培训___期,强调了公司员工职业素养的具体内容和工作要求。 公司开展这一活动以来,广阔员工积极响应,总监们更是将这一工作与各项目的管理工作相结合,把培育员工职业素养落到实处。 三、扎实开展联村联户为民富民活动 开展“双联”活动是省委作出的一项重大决策部署,根据局党委的统一安排,公司对此项活动高度重视,召开了动员会议,仔细学习、传达了相关文件精神,明确任务、积极投入到“双联”活动中来。公司有___名干部参加双联活动,联系贫困户___户。___名干部进村入户都在___次以上,入户天数均

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