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机关单位副职领导干部2024年“以案促改”对照检查发言提纲

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机关单位副职领导干部2024年“以案促改”对照检查发言提纲

机关单位副职领导干部2024年“以案促改”对照检查发言提纲 近期,根据局党组深入开展“剖析典型案例推进以案促改”专项工作的安排部署,通过认真学习某典型违纪违法案件警示、近年我市查处的严重违纪违法县级以上领导干部忏悔录等,感到触目惊心、发人深思。很多党员干部出现问题,都是从违反党规党纪开始,逐渐腐蚀了理想信念支柱,忘记了为官的初衷,动摇了做人的根本,走上了背离党的宗旨、损坏党的形象、毁灭个人前途的迷失之路。结合典型案件,认真查摆了个人存在的问题和不足,深刻剖析了存在问题的根源,明确了努力方向和改进措施。现将个人思想和工作情况向组织作一汇报,请各位同志给予批评帮助。 一、存在问题。 通过认真反思和自我剖析,我感到自身主要存在以下几个方面的问题。 (一)在自觉加强党性锤炼上有差距。表面看来,也在读书、讨论、写体会,花时间也不少,但没有把提高党性修养放在一个重要的位置,错误的认为自己是有几十年党龄的老党员了,日常生活自律比较严格,又没有做过违法乱纪的事情,加强提高党性修养与自己关系不大。工作一忙就忽视了党性修养,对党的政治理论缺乏系统研究和深刻理解,流于一知半解,影响了党性素养的提高和世界观、人生观的改造。以普通党员身份参加组织生活落实不够,今年虽然进行了整改,但感觉差距还比较大。面对社会上产生的负面影响,对社会上的一些谣传、手机上的不良信息,尤其是网络上的一些言论缺乏敏感性,对意识形态领域的复杂斗争,警惕性不高,认为在行动上与党的要求保持一致就行了,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。 (二)在学习掌握党规党纪上有欠缺。十八大以来,以(一个伟人的名字,尊称同志,请结合上下文的意思替换)为核心的党中央把全面从严治党摆在突出位置,多次强调要严明党的纪律、按规矩办事,先后出台了中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例、中国共产党问责条例等党内的规章法规,切实把党的纪律和规矩提到了新的高度,以坚定的决心和强有力的举措,让党的政治纪律和政治规矩真正成了“带电的高压线”。通过近段时间的学习对照,我深刻感受到自己在党规党纪的学习、掌握、运用上有很大的差距。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象,缺乏“挤”劲和“钻”劲。有时只注重与自身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距。 (三)在严格要求执行落实上有短板。原来虽然不能做到“一日三省”,但也常常进行自我总结、自我反省,但随着工作时间的推移,这方面的功课做得少了,自省少了,自律懈怠了,有图“完成任务”、“交差”的观念。对分管领域廉政风险点排查认识不到位,认为自己分管的主要是业务工作,工作性质比较单一,服务对象相对集中,片面地认为工作不会有什么廉政风险。由于思想认识不到位导致在廉政风险点排查上不够深入细致,廉政风险排查主动性不强。 (四)在胸怀全局开展工作上有不足。注重自身职能,有时做事情、干工作只从业务工作的角度出发,满足于干好本职工作,没有站在全系统的高度来考虑问题、开展工作,缺乏围绕中心、服务大局的自觉性和主动性。工作上按部就班,主动协调不够,缺乏和其他领导之间的沟通和协调,相互配合的意识不强,遇事只知道埋头干,组织和领导怎么安排,自己就怎么办。 二、原因剖析 认真分析、反思存在的问题,感到以上问题的原因是多方面的,最根本的还是在思想作风方面出了问题,主要有以下几点 (一)学习的自觉性不高。有时过于强调客观上的工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉,致使自己的学习无论从广度和深度上都与工作要求、组织要求还有一定差距。同时对理论学习看得多思考少、浏览多记住少,教条记得多联系实际少,缺乏自加压力的主动性和自觉性。特别是随着工作时间的增长,在思想上时不时产生麻痹、松懈思想,不自觉地就放松了学习。 (二)自我要求有所放松。有时想着自己参加工作几十年,拼也拼过了,干也干过了,现在也该放松一下了,从而缺少了以前那种敢拼敢干的朝气,产生了自我满足情绪,在工作上表现出不求有功,但求无过,满足于过得去、差不多。有时对某些工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕“违规”,怕越位,怕背包袱。有时还存在一团和气的观念和好人主义的思想,对同志们思想上、工作上出现的问题批评不够,对有些同志的一些不足之处,以鼓励代替批评,没有一针见血地指出来,帮助同志去改正缺点和错误,没有做到无私无畏、较真碰硬。 (三)工作作风不够扎实。调查研究不够深入,存在走马观花的现象,缺乏求实、务实、扎实的作风。忙于日常工作事务较多,了解情况办公室听汇报的多,真正深入基层一线实地调查的时间少。调查研究时,对先进典型关注的多,对一般群众关注的少,对全面情况了解不细、掌握不全,对本质的东西思考不透、把握不准,提出的意见建议缺少操作性和针对性。 三、整改措施 作为党员领导干部,要坚决拥护中央、省委、市委的正确决定,同时自觉以反面典型为镜,深省违反党规党纪给党和事业,对国家和人民造成的严重危害,切实以更坚定的信念,更务实的举措,努力做好本职工作。针对存在的问题,下一步,我主要从以下三个方面努力 一是严守“生命线”,确保对党忠诚。对党忠诚是最大的政治纪律、最根本的政治规矩。领导干部的楷模焦裕禄之所以能做到密切联系群众、关心群众疾苦、真心诚意为人民谋利益,为党和人民的事业无私奉献,就是因为他们都具有坚定的理想信念,强烈的宗旨意识,对党的绝对忠诚。所以作为一名党员干部,不管年龄大小,入党先后,都要明确目的,牢记身份,把个人同党和人民的事业融为一体,做到抛开私心,剔除杂念,勇于担当,把对思想理论、党章党纪、法律法规的学习和自觉参加组织生活作为提高党性修养、强化党性观念、做到思想上真正入党的重要途径,不断提高自身素质和能力,经常检查和弥补自身不足。大力学习弘扬时代楷模精神,积极参加学习教育,加强党性修养,增强宗旨意识,真正弄清“我是谁、为了谁、依靠谁”,努力做到理论上清醒、政治上坚定、作风上清正,时刻保持一名共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。 二是远离“高压线”,做到廉洁自律。领导干部绝不能把自己混同于一般干部,更不能混同于普通群众,要带头知行并进。把权力关进制度的笼子里,首先要建好笼子。笼子太松了,或者笼子很好但门没关住,进出自由,那是起不了什么作用的。坚持用制度管权,在“剖析典型案例推进以案促改”工作中,认真分析查找工作中存在的廉政风险点,进一步完善消除化解廉政风险的制度机制,自觉主动接受监督,不断推进工作公开化、规范化,切实编密扎紧制度的笼子,着力构建严密的制约和监督体系。坚持以身作则,始终牢记权力来自于党和人民,筑牢“第一道防线”,扣好“第一粒扣子”,时刻严格要求自己,做到外表与内心合一,按本色做人、按角色做事,做忠诚于党、表里如一的好干部。坚持洁身自好,正派做人,阳光做事。正确处理好人际关系,净化自己的社交圈,既严格约束自己,又要管住管好家人,做到慎独慎微、慎亲慎友,牢牢守住清廉的底线。 三是把住“责任线”,强化执行落实。重执

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