职业卫生检测评价中心工作职责

六盘水安泰医院有限公司检测中心工作职能六盘水安泰医院有限公司检测中心工作职能 1、在安泰医院有限公司的领导下全面开展职业卫生检测工作。 2、贯彻执行职业病防治法、工作场所空气中有害物质监 测的采样规范、工作场所空气有害物质的测定、作业场 所空气采样仪器的技术规范等相关法律、法规和标准。执行国 家现行的职业病危害因素检测规范、分析方法，识别工作范围内 的规范性要求。 3、制定、批准并保持中心的质量管理体系文件。 4、按照中心质量管理体系文件要求，建立适合本中心实际情况 的作业指导文件和相关记录。 5、中心根据检测项目来源、性质、检测对象和检测范围等，结 合自身资质和技术能力，进行项目合同评审，接受来自企业客 户、评价机构或行政机关的委托，负责与对方签订技术服务合 同。 6、履行国家、地方政府部门的有关规定，负责中心的设备管 理、维护。 7、负责完成上级下达的各类职业病危害因素检测、评价任务和 临时性检测任务（含协助性、特殊任务检测）。 8、负责检测信息的传递。 9、按期进行各项工作的汇总及做好与相关部门的衔接工作。 10、及时、准确地完成上级部门交办的各项临时工作。 中心主任工作职责 1、贯彻执行国家的方针、政策及有关法律、法规以及中心的 规章制度； 2、负责实验室质量管理体系的建立、批准和发布，并保证其 有效运行； 3、批准检测与评价合同； 4、承担职业病危害检测工作； 5、按照国家、地方等有关法规、标准和技术规范进行检测， 确保检测数据准确可靠； 6、引进和应用国内外先进技术和方法，不断提高检测能力和 水平。 7、保证中心工作开展所需足够资源； 8、负责检测检验、评价与其他相关方面的内部协调工作； 9、建立实验室内部沟通机制，及时将客户和法定要求传达到 所有员工； 10、建立自我完善管理体系的机制，主持管理评审； 11、任命技术负责人和质量负责人，聘任专业技术人员和各 室负责人； 12、负责中心人事工作，组织对全体人员的考核奖惩。 综合室工作职责 1、负责国家、地方政府相关法律、法规的宣贯工作； 2、负责综合、起草、审核发展规划、工作计划、考核方法、工 作总结和其他文件； 3、负责制订目标管理责任书及各种规章制度； 4、负责上班考勤、劳动纪律检查、出勤统计和安全消防保卫工作； 5、负责文秘、文书收发、图书、报刊订购； 6、负责会议、会务和来访接待、做好会议记录，检查办公会议决定执行和业务工作开展情况； 7、完成中心交办的其他任务。 检测中心工作职责检测中心工作职责 1、贯彻执行中心管理体系文件和计量法律、法规，确保管理 体系的有效运行； 2、负责中心的各项职业危害检测、检验及其他检测工作； 3、负责现场检测和室内检验工作； 4、负责检测样品的保管和处理； 5、建立、引进各种新的检测方法，报请批准后开展新的检测 业务； 6、负责提出外部服务要求和购置物质申请； 7、负责对仪器设备的检定 /校准结果是否满足检测标准要求进 行确认并记录，根据确认结果给仪器设备加贴三色标识。对经 校准产生的修正因子在仪器设备上进行标识并予以正确的应 用。对仪器设备进行正常的维护保养和期间核查； 8、在完成中心内检测任务的同时,完成上级部门和外单位的送 检工作。 财务室工作职责 1、负责中心固定资产的管理，仪器设备使用的标志管理和实效 报废工作。 2、负责药品、化学试剂、等的采购管理。 3、负责汇编经费的预决算，协助领导检查预决算执行和经费收 支情况，监督有偿服务经费来往，当好领导参谋助手。 4、编制财务计划、参与制定年度经济核算指标，掌握经费开支 标准，控制经费使用定额。 5、完成中心交办的其他工作。 质量室工作职责质量室工作职责 1、负责组织制订、修改本中心的管理体系文件，确保管理体系文 件的现行有效性； 2、负责质量管理方面的监督检查、调查分析、考核评价等项工 作。 3、负责质量体系文件的编制、报废、发放、修订，负责质量体 系的管理和控制，质量体系文件的归档和各类档案的收集管理， 并负责做好宣传贯彻和维持实验室质量体系的正常运行，设立管 理样品受理室，负责样品收发、检测报告打印、核对、签发、出 证等工作。 4、组织实验室内审并配合做好管理评审工作。 5、负责实验室认可，计量认证的申请及认可、认证后监督的相 关工作。 6、负责检测标准有效性跟踪及控制。 7、负责实验室比对能力验证、仪器和标准物质管理等有关实验 室质量管理的监督，检查。 8、完成中心交办的其他工作。 分析室工作职责分析室工作职责 1、做好分析室内药品领用、纯水制备、试剂配制、分析仪 器校准等项目的分析准备工作。 2、负责样品的交接、保管承担项目分析。 3、完成检测项目和临时检测任务；负责填写承担项目检 测、分析过程中的相应记录；负责承担项目相应记录的 保管。 4、负责维护使用的检测仪器、设备和填写使用记录。 5、负责承担项目检测、分析信息的传递。 6、负责承担项目检测室内环境的管理。 7、负责使用的玻璃器具校准和填写、保管相应记录。 8、负责领用的玻璃器皿、化学试剂和检测物品管理。 现场检测室工作职责现场检测室工作职责 1、做好现场检测仪器维护和保养工作。 2、做好现场调查工作。了解待测物浓度变化规律和劳动者接 触状况；正确选择采样点、采样对象、采样方法和采样时机 等。 3、做好检测单位的工程分析工作。了解单位慨况；生产过程 使用的原料、辅料、产品等；生产工艺流程；劳动者工作状 况；工作地点空气中有害物质产生和扩散规律；工作地点卫 生状况和环境条件等； 4、制定好检测方案。包括利用便携式仪器设备对物理因素的现 场检测和对空气中有害物质的样品采集两个方面。 5、做好检测前期准备工作。（ 1）确定现场采样检测执行人员 及各自任务分工；（ 2）做好采样仪器和检测仪器的准备工 作；（3）准备好采样介质、器材、材料、试剂等；（ 4）准 备好足够的现场采样记录；（ 5）做好采样人员必需的个人 防护和仪器搬运过程中的安全防护； 6、做好现场采样的质量保证工作。根据标准规范要求，做好现 场采样的质量保证。 7、做好现场检测工作。提高自身业务技能水平，根据职业卫生 技术标准及规范要求，进行标准化现场检测。 8、做好数据处理工作。 评价室工作职责评价室工作职责 1、认真学习业务知识，熟悉掌握法律、法规及相关标准的应 用，提高业务水平。 2、负责相关法律、法规、标准等资料收集工作。 3、参与现场调查、工程分析；负责拟订职业卫生检测评价工作 规划、计划、方案，并组织实施。 4、负责开展职业病危害预评、控评、现状、职业病危害防护设 施效果评价等工作。 4、按时完成评价报告的编写和信息传递。 5、完成中心领导交办的其它临时性任务。 资料员岗位职责资料员岗位职责 1、建立受控文件目录清单； 2、负责办理管理体系文件资料的登记、发放和借阅； 3、负责文件资料的立卷、归档与保管； 4、负责过期作废文件的跟踪回收、销毁； 5、维护资料、文件、档案的有效性和完整性； 6、保守文件的秘密； 7、有权阻止使用非受控文件。 综合室工作人员岗位职责综合室工作人员岗位职责 1、负责本中心按质量管理体系的要求进行机构设置、定编定岗 工作，并对各岗位提出任职要求，制定方案并具体