税务分局2024年落实全面从严治党主体责任工作情况的汇报6篇

下载后可任意编辑 税务分局2024年落实全面从严治党主体责任工作情况的汇报6篇 税务分局2024年落实全面从严治党主体责任工作情况的汇报篇1 根据这次会议安排，下面，我就XXX税务局党委2024年落实全面从严治党主体责任情况工作汇报如下 一、落实全面从严治党主体责任情况 抓好政治建设，推动主体责任落实落地。一是着力提升政治站位。市局党委把“两个维护”作为政治建设的根本任务，坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神，坚决贯彻落实党中央决策和总局、省局部署，做到党的政治建设与税收工作紧密结合、相互促进。二是着力抓牢主体责任。建立系统党建、机关党委与纪检组常态化工作会商机制和党建领导小组成员单位协作机制，召开党建工作领导小组会议X次，讨论谋划管党治党工作事项XX项次，对机关党支部及系统党建工作开展2轮督查。市局党委在全市2024年度领导班子政绩考核中获评“优秀”。三是着力推动脱贫攻坚。召开脱贫攻坚专题会议3次，组织“过筛子”式入户走访2次，成立联合检查组对帮扶工作进行检查，为联系村困难群众提供XX万元的生产生活物资，确保帮扶任务全面落实。市局被评为全省脱贫攻坚帮扶工作先进集体。 抓实学习教育，筑牢干部思想根基。一是紧抓学习教育不放松。深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于疫情防控、经济社会进展、脱贫攻坚等方面的重要讲话和指示批示精神，共组织党委理论学习中心组学习X次，沟通研讨5次，支部集中学习XX余次，举办十九届四中全会精神专题研讨，邀请全国人大代表作“两会”精神专项辅导讲座，开展习近平谈治国理政第三卷宣讲活动，切实将学习教育抓在平常、融入日常。二是紧抓意识形态不放松。严格执行24小时舆情报告制度，开展网络安全培训和全面自查，加强内外网站、微信公众号等意识形态阵地的管理，牢牢把握意识形态工作主动权，此项工作被市委办考核为“优秀”等次。三是紧抓主题教育不放松。对主题教育进行评估测评和整改落实情况“回头看”，对整改落实和专项整治任务情况逐项开展自查自纠，有效巩固主题教育成果。 抓好党员管理，推动干部队伍建设。一是严管善待强化党员监督管理。仔细落实党员教育管理工作条例，深化细致做好干部思想政治工作，定期开展机关作风纪律和窗口单位税风税纪抽查检查，制定机关工会慰问制度，仔细落实带薪休假、健康体检、生日祝福、生病慰问、节日福利等关怀机制，维护好干部职工合法权益。二是强基提质激励干部担当作为。稳步有序做好干部职务职级晋升工作，晋升职级XX人次。开展职工职业技能素养提升暨“岗位大练兵、业务大比武”、综合知识竞赛和支部书记抓党建“大学习、大练兵、大比武”活动，举办各类培训XX期，培训干部XXX人次。打造以“全国税务系统先进集体”XX税务分局为平台的青年干部实践锻炼基地，成立市局机关青年干部理论学习小组，举办青年理论讲堂X期。三是转变作风营造良好进展氛围。广泛开展党员联系服务纳税人缴费人、解决问题在一线、业务骨干现场答疑等活动，帮助纳税人缴费人办实事、解难事。积极推行“八个办”举措深化不动产登记办税便利化工作，联合相关部门实现信息共享和网上办税，此项工作走在全省前列，获得纳税人广泛好评。 抓好机制建设，推动党建达标增效。一是条块结合抓党建。仔细落实新“纵合横通强党建”机制体系，加强与地方党委政府的沟通协作，建立定期走访机制，开展走访汇报XX余次。深化开展“基层党建法律规范提升年”和“模范机关”创建工作，配齐配强XX名纪检委员，推行“党员责任区”“党员先锋岗”“党员积重量化管理”等特色支部工作法，开展“三亮三比三争创”活动，举办庆祝建党99周年系列活动。市局机关党委在市委直属机关工委组织的年度工作考核中被确定“优秀”等次，同时被评为2024-2024年度先进基层党组织，并通过机关党建示范点创建验收；全系统XX个党支部全部通过地方党工委标准化党支部工作考核验收达标。二是上下合力抓创建。全力做好疫情防控和全国文明单位复查验收工作，干部职工为支持疫情防控捐款XXX万元，成立X支志愿服务队，积极参加创建全国文明城市入户宣讲、承诺践诺、“包帮周”、”逢六上街”等志愿服务活动，投入服务XXXX余人次，X次入选全市“包街”“包帮”活动红榜单。 抓严监督执纪，推动作风纪律建设。一是坚决加强作风建设。仔细落实中央八项规定精神，深化开展违规收送礼品礼金和私车公养问题专项整治，组织各支部召开“坚定理想信念、严守党纪党规”专题组织生活会，严格执行重要节点提醒、节假日遵规守纪报告制度，发送廉政短信提醒X次，出具各类廉政意见回复1XX人次。二是坚决加强监督执纪。定期组织警示教育活动，观看警示教育片，进行集体廉政谈话，举办法制讲座和政务处分法知识测试，开展党员信教和涉黑涉恶问题专项整治，对疫情防控、脱贫攻坚、职级并行等年度重点工作进行全程监督，处置问题线索X件，对X人进行廉政约谈。市局领导班子和主要负责人在2024年度全市党风廉政建设责任制考核中均获“好”等次。 二、存在的问题和不足 一是主体责任传导落实还不够到位。个别领导干部谋划全面从严治党工作的思路还不够清楚，对党建工作安排部署多，监督落实不够；有的班子成员落实“一岗双责”不够有力，未能对分管部门进行常常性的督促指导；支部书记多数分管业务工作，抓党建工作投入精力不足，个别支部书记党建“第一责任人”的作用发挥得不够充分。 二是理论学习和思想教育还不够深化。部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的理论政策在学懂弄通做实上还有差距，学思践悟的深度和成果转化的程度不够；部分党支部安排工作多，思想见面少，对党员干部的思想动态把握不够准确，谈心谈话针对性不强，解决党员思想问题的方法不多。 三是干部队伍作风纪律还不够过硬。部分党员的党性意识和纪律规矩意识不强，干事创业精气神弱化，工作能力不足、作风散漫的问题依旧存在；对干部职工“八小时”之外作风建设及遵纪守法情况还缺乏行之有效的管理手段。 三、整改措施和下一步打算 一是持续加强政治建设，不断深化“两个维护”。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，仔细贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院决策部署，仔细学习贯彻中共中央印发的关于加强党的政治建设的意见，坚定政治立场，严明政治纪律，坚决做到“两个维护”，聚焦“四力”要求，不断提高把握方向、把握大势、把握全局的能力。 二是持续压紧责任链条，不断促进压力传导。仔细贯彻党委落实全面从严治党主体责任规定，进一步健全完善党建责任体系，不断推动全面从严治党向纵深进展、向基层延伸。时刻牢记党委书记第一责任人职责，抓实“下抓两级、抓深一层”工作机制，不断增强抓落实、解难题的能力，督促班子成员仔细履行“一岗双责”，对分管部门从严治党工作真管真严、敢管敢严，通过严格监督检查和考核问责，强化基层党支部和支部书记管党治党责任，确保主体责任一贯到底。 三是持续夯实理论武装，不断强化思想引领。深化开展“学习新思想、担当新使命”活动，通过党委领学、支部促学、党员自学等方式，在学懂弄懂做实