团委工作报告专题10篇

第一篇团委工作报告 2012年团委在镇党委、政府的正确领导和团区委的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习实践科学发展观，紧紧围绕镇党委政府的中心工作，不断发挥团委在政治建设、文化建设和社会建设中的作用，推动团委工作迈上了一个新台阶。现将一年来的工作状况报告如下 一、发挥优势，全面开展了团的思想教化。 共青团是党的助手和后备军，是党领导的先进青年的组织，肩负着团结教化广阔团员青年的重要职责。今年，镇团委接着用“三个代表”武装全团、教化青年，加强青年志向信念教化。在学习对象上，以村级团支部为重点，抓好团干部和青年骨干的学习；在学习载体上，不断提高学习的主动性和时效性，提高青年团员的时代紧迫感，并在工作生活中起好先锋作用。帮助青年树立正确的世界观、人生观、价值观，使他们在困难的社会生活中不偏离、不迷失。 二、夯实基础，切实加强团的建设。 团组织须要发展新团员来不断充溢、壮大，一年来，全镇各级团组织本着主动培育、慎重发展，成熟一个、发展一个的原则，共发展新团员260名，对于超龄的团员赐予办理了离团手续。坚持党建带团建，团员青年已成为党员发展的主要，举荐优秀团员加入党组织是共青团组织作为党的助手和后备军作用的有效发挥，是党组织发展年轻党员的重要渠道。一年来，我镇各级团组织主动主动地向党组织举荐优秀团员参与入党主动分子培训班，经过党组织的培育、教化、考察，部分团员光荣加入党组织...... 本文来自 ///Article/zhongjibaogao/gzhb/201206/ 其次篇团委服务实力建设分析报告 全面建设和谐小康社会是党在新的历史时期做出的新的重大部署,是全党和全国各族人民新的奋斗目标。只有动员方方面面的力气，才能把和谐小康社会建设不断推向深化。共青团是党的助手和后备军，是推动经济建设和社会发展的突击队，共青团组织在建设和谐小康社会中发挥了主动作用。 同志在共青团十五届三中全会上指出，共青团组织要增加四种实力建设服务实力、凝合实力、学习实力、合作实力。 我今日调研的课题是围绕共青团服务实力建设。那么首先，我们来看下新的历史条件下加强共青团服务实力建设的重要性和必要性。 1、加强共青团服务实力建设，是实行“三个代表”重要思想和科学发展观的本质要求。 2、加强共青团服务实力建设，是提高党的执政实力、巩固党的执政基础的内在要求。 3、加强共青团服务实力建设，是适应“四个多样化”影响日趋明显条件下青年群体发展改变的迫切须要。 4、加强共青团服务实力建设，是体制转轨、社会转型背景下共青团精确把握自身职能定位的客观要求。 5、加强共青团服务实力建设，是科学把握当前我们团组织所处历史方位、推动共青团事业新发展的正确选择。 实力建设是共青团的一项根本建设，也是当前的一项紧迫任务。只有不断加强服务实力、凝合实力、学习实力、合作实力等各项实力建设，团的事业才能紧跟社会前进的步伐与时俱进。近年来，各级团组织坚持以服务求活跃、以服务促发展，在对社会主义市场经济条件下共青团工作规律的探究过程中...... 本文来自 ///Article/zhongjibaogao/gzhb/201205/ 第三篇学校团委年底工作报告 一年来，校团委在学校党委的领导下，在全校师生的共同努力下，紧密围绕学校发展的三件大事，结合学生的实际状况，抓住良好的教化契机，充分发挥共青团的模范带头作用，开展了丰富多彩的教化活动，力在培育学生爱学校，守纪律、讲文明良好行为；树立虚心、友善的良好品质。现将一年来团委的工作状况报告如下 一、不断加强学生思想政治教化和学习，促进学生骨干的培育。 校团委把加强学生的思想教化工作作为工作的基本任务。1）通过学校的广播站、板报、座谈会等宣扬途径来加强学生的思想教化，树立他们正确的人生观、价值观。从而在学校里努力学习。2）举办进步分子学习班，今年校团委举办了第四期进步分子培训班参与培训的学员共计62名，邀请了学校政治理论水平高和管理水平高的王琼、耿立社、李华卫、孟丽春等老师来担当主讲，培训期间老师们仔细讲解，同学们仔细听讲达到了我们举办培训班的目的。3）作好后进生的思想转化工作。学生的思想工作光靠片面的宣扬是远远不够的，针对性的做工作才是最主要的，终归表现不好的学生只是个别的，我们校团委刚好驾驭这部分学生的表现状况，针对性的进行劝服教化，组织他们搞活动，想方法提高他们参与活动的主动性。从而预防他们萌生不良思想。4）在学生骨干的培育方面。我们通过定向培育，通过各种活动等形式的熬炼来增加学生的思想意识、提升学生的个人实力。 今年校团委严把新团员入团，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、班主任层层举荐，经团委审核后进入团校学习共青团学问，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。全年共培训入团主动分子62名。这样，通过坚持不懈的政治理论学习、搞富有教化意义的活动，使广阔团员青年的思想道德素养进一步得到了加强。今年“五四”我们评比的优秀团干16名，优秀团员38名。他们是学生队伍中的优秀分子，在学生中起到了模范带头作用。在以后的工作中我们还要接着加高校生骨干的培育。 二、加强干部队伍建设，重视干部管理。 一个强大的组织须要一支好的干部队伍。所以校团委特殊重视干部队伍建设。首先在选拔干部方面，今年干部的选拔和以往不同，除了写申请书之外，还要从在班级的表现、个人实力等方面来考查；对各方面相对优秀的学生我们还要进行现场提问的形式进行考核，最终确定干部名单，同时对新选拔的干部还要进团学问、工作方式、干部素养养成的学习。在干部管理方面，1、制定了团委干部管理制度。在干部行为方面有了制度的约束。2、定期召开干部测评会，在会上每位干部都要客观的总结一阶段自己的思想和工作表现状况，同时其他干部可以对其提出指责和看法，以此来增加干部的自律性和工作主动性。3、在支部干部管理方面，定期召开支部会议。对各支部管理实行干部包班管理制度。就是把团委各干部分到每个支部...... 本文来自 ///Article/zhongjibaogao/gzhb/201112/ 第四篇公司团委年底工作报告 首先对各位来到我公司表示欢迎，下面我就公司团委工作汇报如下 我公司现有职工人，针对青年职工占总人数的的实际状况，我公司领先在民营企业成立团委组织。现团委领导班子成员为宋建伟、田秀文、宋瑞峰组成，其中宋建伟同志担当团委书记。公司团委先后被团吕梁市委、团孝义市委表彰为“先进团委”“红旗团委”。 公司团委以科学发展观为统领，深化学习贯彻团市委和公司相关会议精神，深化“凝合青年为企业服务”的工作思路，致力于加强企业共青团的组织建设和实力建设，致力于加强团员青年的素养建设，探究建立有效引导、教化、培育、观赏、激励青年的工作制度，深化责随意识，塑造放心文化，营造和谐氛围，切实提高公司共青团组织服务企业、服务青年的水平。 一以贴近实际服务青年为准绳，提高团