同济大学管理学真题及答案

2011 年同济高校硕士探讨生入学考试专业课试题 业务名称管理学概论代码818 一、推断（10 个，每个1 分，共10 分） 1、从生产过程来看，技术创新可划分为要素创新、要素组合创新和产品创新。 2、甘特图是在霍桑试验基础上提出的横道图。 3、力场分析理论是波特提出来的。 4、技术技能对管理人员特别重要，因为它能使管理人员通过分析，确定问题所在，得出解 决问题的方法。 5、权力的安排可以通过两个途径来实现，制度分权和授权。 6、当一个人以他人的期望为行为准则时，那么他的道德阶段处在惯例阶段。 7、管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系，当组织规模肯定时，管理幅度 与管理层次成正比关系。 8、现代企业管理学认为，企业管理的重点在于经营，而经营的核心是支配。 9、外部聘请比内部聘请的选择范围更大，因此，更简洁找到优秀的人才。 10、决策理论学派是从Barnard 创始的社会系统学派中独立出来的。 二、单选题（20 个，每个1 分，20 分） 1、一个管理者所处的层次越高。面临的问题越困难，越无先例可循，就越须要具备（ ） A、领导技能B、组织技能C、概念技能D、人事技能 2、“管理就是决策”是 的闻名观点。 A、赫茨伯格B、戴尔C、西蒙D、亨利福特 3、Max Weber 的主要贡献在于，提出了（ ） A、人际关系理论B、官僚组织理论C、团体力学理论D、权变管理理论 4、法约尔管理原则中，组织内每一个人只能听从一个上级并接受他的吩咐，这一原则是（ ） A、统一吩咐原则B、等级链原则C、统一指挥原则D、个人利益听从整体利益原则 5、最先提出科学管理理论的代表人物是（ ）。 A、法约尔B、韦伯C、甘特D、泰罗 6、19 世纪末20 世纪初，（ ）的出现，是管理学形成的标记 A、一般管理理论B、科学管理理论C、组织理论D、人际关系学说 7、依据费德勒权变模型，下列对领导者有利的情景是（ ） A、领导者与被领导者关系不好，工作任务不明确，领导者的职位权利弱； B、领导者与被领导者关系好，工作任务明确，领导者的职位权利弱； C、领导者与被领导者关系好，工作任务不明确，领导者的职位权利弱； D、领导者与被领导者关系不好，工作任务明确，领导者的职位权利强； 8、在布莱克管理方格理论中，确定管理风格的两因素是（ ） A、关怀和定规B、关系行为和任务行为C、独裁和民主D、对工作的关切和对人的关切 9、美国“管理运动”的第一次高潮，诞生了（ ） A、劳动分工B、人际关系论C、事业部制D、科学管理 10、某公司生产某种产品的固定成本是30 万元，除去固定成本外，该产品每单位成本为4 元，市场售价为10 元，若要达到6 万元销售毛利的目标，该产品产销量应为（ ） A、3 万件B、4.5 万件C、6 万件D、7.5 万件 11、一般来说，高层管理人员的决策倾向于（ A ） A、战略性、非程序化B、战略性、程序化 C、战术性、程序化D、战术性、非程序化 12、比较马斯洛的需求层次理论和赫兹伯格的双因素理论，马斯洛提出的五种需求中，属于 保健因素的是（ ） A、生理和自尊的须要B、生理、平安和自我实现的须要 C、生理、平安和社交的须要D、平安和自我表现实现的须要 13、留意于对已发生的错误进行检查改进 属于（ ）。 A、事前限制B、过程限制C、事后限制D、干脆限制 14、企业管理应随即应变，不存在普遍适用的最好的技术和方法是（ ）的观点。 A、社会系统学派B、阅历主义学派C、权变学派D、管理科学学派 15、巴纳德代表的是（ ） A、决策理论学派B、社会合作学派C、社会技术系统学派D、管理过程学派 16、提出公允理论的管理学家是（ ） A、赫兹伯格B、斯金纳C、亚当斯D、弗鲁姆 17、职能型组织结构的最大缺点是 A、横向协调差B、多头领导C、不利于培育上层领导D、适用性差 18、所谓授权，是指（ ） A、在组织设计时，规定下属管理岗位必要的职责与权限 B、在组织调整时，规定下属管理岗位必要的职责与权限 C、领导者将部分处理问题的权委派给某些下属 D、托付代理关系 19、群体的发展一般经验四个明显的阶段，它们是（ ） A、初创、动荡、有序、衰亡B、形成、动荡、规范、表现 C、形成、有序、规范、成熟D、形成、动荡、规范、成熟 20、以下属于内容型激励理论的是（ ） A、须要层次理论B、期望理论C、公允理论D、目标设置理论 三、多选（10 个，每个2 分，共20 分） 1、下列关于社会责任、社会反应的说法正确的是 A、食品袋用纸袋代替塑料袋是企业的社会反应； B、企业强力推行绿色生产理念是企业的社会责任； C、跨国企业优先采纳本地员工是企业的社会反应； D、企业推行ISO 质量管理体系是企业的社会责任； 2、以下关于脚本支配的说法正确的是 A、脚本支配是壳牌石油公司首先运用并胜利的； B、脚本支配是管理者在须要面对动态和困难的环境下的一个相宜的支配技术； C、脚本支配对随机事务的预料也是很便利的； D、开发脚本支配就是在制造各种应对事务的支配。 3、Barnard 的社会系统学派的主要观点包括 A、组织是一个协作系统； B、一个组织中不仅有正式组织，还有非正式组织； C、经营管理须要照看好组织的内外部条件； D、管理具有艺术性。 4、下列关于边际贡献M 的说法正确的是 A、M 是销售收入减去变动成本； B、边际贡献率是单位边际贡献与单价的比较； C、边际贡献率是M 与边际成本的比值； D、边际贡献率常被称为毛利。 5、依据目标对象，限制一般分为 A、生产作业限制； B、质量限制； C、成本限制； D、资金限制。 6、以下关于帕金森原理的说法中，正确的是 A、彼得原理与帕金森原理是有联系的； B、按帕金森定律，组织层次将会增多，而管理幅度也将增大； C、组织须要不断变革，以阻挡帕金森定律带带来的不利； D、帕金森定律被描述为“金字塔上升”现象。 7、Barnard 认为，协作系统的三要素是 A、协作的意愿； B、共同的目标； C、信息联系； D、开发潜力。 8、以下关于支配的层次说法正确的是 A、程序是不行更改的支配； B、预算是最详细的支配，是数字化的支配； C、政策、程序、规则都是支配，从上到下，从抽象到详细； D、规则是最简洁的支配； 9、马克思韦伯认为，科层制会导致官僚主义的产生，以下属于官僚主义表现的是 A、形式主义； B、本位主义； C、文牍主义； D、繁琐主义。 10、下面哪些提到了岗位分工 A、泰勒的第一流工人；B、法约尔的秩序；C、Gantt 横道图；D、吉尔吉布斯动作探讨。 四、计算题（1 个，15 分） 进价是3.6 元的香蕉，1 筐是100 单位，白天卖6 元，若没有卖完，则会腐烂，晚上只能卖 1.8 元，每天卖出的可能性是1、2、3、4 筐。 1）列出损益矩阵；假设乐观系数为0.8，用乐观系数法求最优进货量； 2）若用最大懊悔值法来求，最优进货量是多少并列出懊悔矩阵。 五、简答（4 个，每个10 分，共40 分） 1、如何理解“管