“基层组织建设年”活动总结

“基层组织建设年”活动总结 根据省、市、区党委关于深入开展科学发展观学习实践的总体部 署，为推进学习实践活动试点工作，确保活动成效，街道党工委按照 西部城市“基层组织建设年”实施方案精神，结合实际，积极发 挥党委作为政治核心和战斗堡垒的作用，扎实推进街道基层党组织建 设，着力解决基层党组织建设中存在的困难和问题。这将增强党员 的活力，提高他们的思想觉悟，充分发挥基层党组织的堡垒作用，为 街道经济的快速发展奠定坚实的基础。以下是所开展工作的报告。 一、街道党组织的基本情况 该区总面积为2.3平方公里，有三个社区。党工委下设10个党 总支，其中总支2个，党支部8个，党员445人，其中在职职工19 人，退休党员265人，下岗失业人员99人，复员军人12人，常驻党 员35人，待分配大学生10人，流动党员5人。 二。主要实践 （一）以提高执政能力为目标，狠抓基层组织建设 一是领导高度重视建立以街道党工委书记为组长、分管副书记、 各社区党支部书记为组员的领导小组，落实以党工委书记为第一责任 人的党建责任制，为活动的顺利开展提供有力保障。第二，强化学习 和强化动员；为确保基层组织建设年活动的实效性，西关街道党工委 组织街道和社区全体干部职工学习领会省、市区委相关文件精神，开 展广泛深入的宣传动员。第三是整顿薄弱和瘫痪的部门。在基层组织 建设年之前，我们街道的南茂巷社区支部被列为弱势瘫痪支部。党员 文化水平低，年龄大，支部建设相对落后。活动开展后，街道党工委 高度重视，加强了社区党员的思想教育和文化教育培训，并派出社区 书记外出培训。一名主管部门负责人（党员）被派往社区担任支部书 记，负责社区的党建工作。几个月后，该社区改变了其虚弱和瘫痪的 状况，成为一个有凝聚力的基层党组织。四是加强社区分支机构建设。 为此，每个社区都成立了“基层组织建设活动年”领导小组。三名党性 强、业务能力强的党员被从办公室中选拔出来，派往三个社区指导活 动，安排专项资金，确保活动的正常开展。第五，严格按照发展党员 的“十六字方针”，积极发展党员，扩大党员队伍。该辖区今年已经培 训了 10名积极分子入党，其中包括7名女同志。7月1日前夕，两 名新党员被吸收。这两个党员都不到30岁，都受过大学教育。第五 是关心老党员。党工委建立了老党员和困难党员的档案。“七一”和街 道党工委在春节期间向他们表示慰问，让老党员进一步感受到党组织 的温暖。 （二）以增强党组织凝聚力为目标，加强党员思想教育。 一是注重思想建设。加强政治思想教育，提高理论水平，运用多 种形式做好党员干部的理论学习和培训工作。一方面，街道党工委小 组成员给街道和社区的党员进行党课，学习党的方针政策，审查入党 誓词。另一方面，积极分子接受了入党基本条件、党员标准和党员权 利义务方面的培训。自活动启动以来，已有200多名来自街道和社区 的党员干部接受了培训。二是宣传工作。一方面，在已出版的魅力 西关小报上设立“时代先锋”专栏，报道辖区内的典型事迹和人物， 表彰先进，鼓励落后。同时，“基层组织建设年”要与深入学习实践科 学发展观有机结合，使“基层组织建设年”事半功倍。要以街道建设为 重点，以经济建设为重点，以服务群众为重点，以典型事迹和人物为 重点，表彰先进，鼓励落后。利用各种形式的宣传，为街道开展党的 基层组织建设年活动营造了良好的氛围。 三 开展廉政建设和基层民主建设 第一，要认真做好党务政务公开工作。党务政务公开是廉政建设 的重要内容之一，是推进廉政建设最有效、最直接的途径。党工委调 整了党务、政务公开领导小组，党委、政府主要领导为组长。全年有 4期党务公开和22期政务公开。通过党和政府的公开，增加了工作 的透明度，增加了干部、工人和群众的知情权、参与权和监督权。这 满足了群众参与和讨论政府事务的民主权力。广大党员加深了对各项 工作的认识，加强了干群关系。二是落实制度。坚持党要从严治党， 认真执行党章和党委制定的党内制度。 4转变工作作风，提高质量，开展一系列“创先争优”活动 按照“工作第一、服务第一、绩效第一”的要求和优良的学习、工 作作风和质量，开展提高个人素质和技能的“岗位培训”活动。通过计 算机技能和基础知识竞赛、“西关之星”的“学习、服务、创新、规划、 奉献”、党员示范岗”评选活动、街道干部职工法律专业知识考试和 “我为西关出谋划策”演讲比赛等方式。激发了街道干部职工热爱本职 工作、学习法律法规、精通专业、实践技能、比较成绩、为竞赛做出 贡献的积极性。实现了“以实践促学习，以比较促培训”的目标，促进 了团队素质和工作质量的提高。 三。成就 （一）完善规章制度。 活动期间，修订完善了“党员承诺制”、“党员激励制”、“党员示 范岗制”、“流动党员服务制”、“西关街道党工委党员学习教育制”种，基 层党组织党员生活制”，进一步规范街道和社区党建工作方法和程序, 严格执行党组织和党员的工作行为。 （二）掌握具体的实际事项。 在活动中，共收集到18个存在的问题，包括党员活动场所、活 动经费、辖区内个体破产企业党员组织关系未能向社区转移等。党委 认真解决了发现的问题，基本解决了问题。 （三）党员干部进一步提高科学发展观 党员干部增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。他们基 本上改变了过时的观念、薄弱的责任感、松散的工作作风和其他不符 合科学发展观的观念。他们还增强了促进“更好”和“更快”发展的责任 感和紧迫感。第一，忧患意识进一步增强。我们对街道的科学发展有 更强的紧迫感和责任感，更积极地应对挑战，化解风险，更自觉地把 握科学发展的主动权。第二，创新意识进一步增强。培养党员干部用 新的视角观察问题，用新的思路研究对策。我们将进一步增强做好工 作的预见性和创造性，以创新精神不断破解工作中的难题，促进提高 效率、化解矛盾工作的顺利开展。三是进一步增强现实工作意识。我 们大力弘扬不畏艰难、乐于奉献的精神。我们在工作中坚持高标准、 严要求。我们上下开发了街道。良好的施工氛围已经逐渐形成。干部 的服务意识、发展意识和竞争意识进一步增强。 四. 现存问题和未来计划 一少数党员对活动的重要性认识不够，需要加强。 2 社区党员文化素质低、年龄大，给工作带来一定困难。 3 单个社区分支机构建设滞后，战斗堡垒作用不强。 在今后的工作中，街道要以科学发展观为指导，狠抓理论学习， 狠抓经济建设，加强党的基层组织建设，充分发挥党员的先进模范和 领导作用，工作要有针对性和实效性，充分发挥基层党组织的战斗堡 垒作用，努力提高党员的战斗力和凝聚力，继续解放思想，推进科 学发展，争取全面建成“建设服务街，建设魅力西关”