XX县预防接种知识竞赛与技能比武活动实施方案

XX县预防接种知识竞赛和技能比武活动 实施方案 为提高我县预防接种人员的业务素质和服务能力，促进 全县免疫规划工作健康有序发展，经研究决定组织开展预防 接种知识竞赛和技能比武活动，现就有关工作制定以下实施 方案 一指导思想 以省市卫生计生工作会精神为指引，以“提素质、比技 能、讲奉献、树形象”为主题，以开展预防接种人员知识竞 赛和技能比武为内容，以层层开展岗位技能培训为载体，使 全县广大预防接种人员的职业道德素质和业务技能水平得 到进一步提高，队伍整体素质和服务能力得到明显提升，满 足群众的预防接种服务需求，促进免疫规划工作再上新台 阶。 二 基本原则 1. 全员参与。各单位要充分认识开展预防接种知识竞赛 和技能比武活动的重要意义，把岗位练兵技能比武活动作为 加强队伍建设的一项重要任务，精心组织和安排，做到人人 参与，人人得到提高。 2. 立足本职。在开展预防接种知识竞赛和技能比武活动 中，要突出主题，立足本职岗位，狠抓学习培训，强化业务 技能，不断在培训学习和日常工作中巩固提升。 3. 注重实效。要结合工作和队伍建设实际，以服务本次 市级竞赛活动为契机，以求真务实的精神和态度抓好知识竞 赛和技能比武活动，争取好名次。 三 活动范围 活动范围包括县疾控中心、各镇（中心）卫生院及辖区 村卫生室从事预防接种的业务人员。 四活动内容 本次县级层面预防接种知识竞赛和技能比武活动分资 料评比、理论笔试、现场竞答、妈妈班竞讲四个环节。 1. 资料评比为各镇（中心）卫生院推选一套一个月常规 冷链运转资料进行技术评比； 2. 理论笔试和现场竞答内容包括传染病防治法、疫 苗流通和预防接种管理条例、预防接种工作规范和疫 苗储存和运输管理规范等法律法规，疫苗针对疾病监测控 制技术，预防接种基本知识和预防接种操作技能等； 3. 妈妈班竞讲为各单位推荐一名讲者进行时长为10分 钟的现场“妈妈课堂”演讲。 五 实施步骤 （一）部署动员阶段（2018年3月1日-3月31日） 各单位要紧密围绕“提素质、比技能、讲奉献、树形象” 的主题，开展广泛动员，使全体免疫规划业务人员明确开展 此项活动的目的、内容、形式和步骤，激发全员参与知识竞 猜和技术比武的积极性。并按照要求积极筹划安排，针对免 疫规划业务人员能力素质的薄弱环节，研究制定本地具体的 知识竞赛和技能比武实施计划，明确各阶段的主要任务，充 分做好各项准备工作。 （二）岗位练兵阶段（2018年4月1日-5月31 0） 各单位应针对预防接种工作特点，以熟练掌握基本理 论、基本知识、基本技能、职业道德和服务规范为重点，采 取自学、科室集中培训、单位集中培训等方式开展培训和考 核。通过本单位内部岗位培训、专题讲座、观摩指导等多种 形式，使业务人员的基础理论和实践技能有明显提高。5月 25日前，要全部完成本单位或本辖区的竞赛活动。县疾控中 心要认真审核卫生院推荐人员的资质，组织县级层面的知识 竞赛和技能比武活动，选出3名优秀选手组建县级代表队参 加全市比武。 （三）技能比武阶段（2018年6月-7月） 市级预防接种知识竞赛和技能比武活动由市卫生计生 局组织，市疾控中心承办，技能比武的具体时间和安排另文 下发。 六 具体要求 （一）加强领导，落实责任，建立预防接种业务培训学 习的长效机制。以免疫规划业务人员岗位培训为主要内容的 技能比武活动，是提高预防接种人员业务素质的重要举措， 对于进一步提高服务能力和质量具有重要的现实意义。各 单位要统一思想认识，加强组织领导，完善落实措施，确保 岗位练兵活动顺利开展。卫计局将结合各单位活动开展情况 和市级竞赛比武活动成绩予以表彰，并纳入年度工作目标责 任制考核。对在市级竞赛取得名次的个人和单位，可根据实 际情况给予一定奖励，并在年度评优及职称晋升时优先考 虑，提高业务人员参与竞赛活动的积极性和主动性。 （二）提高预防接种服务能力。通过知识竞赛和技能比 武活动的开展，进一步加强各级免疫规划工作人员的业务素 质和服务能力，为维护人民群众健康提供切实有力的保障。 县疾控中心要加大业务指导和活动督导力度，密切保持和上 级业务部门的联系，及时反馈活动开展情况，请求解决活动 开展的相关技术问题。 （三）统筹兼顾，务求实效。各单位要正确处理知识技 能比武与业务工作之间的关系，坚持统筹兼顾、科学安排， 切实解决好工学矛盾，做到技能比武与正常业务工作一同研 究、一同布置、一同落实，务求竞赛活动取得实效。