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副经理“讲忠诚、严纪律、立政德”警示教育专题组织生活会对照检查材料

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副经理“讲忠诚、严纪律、立政德”警示教育专题组织生活会对照检查材料

副经理“讲忠诚、严纪律、立政德”警示教化专题组织生活会比照检查材料 此次活动开展以来,我通过学习上级下发的文件、搜寻络等方式,重温习总书记视察安徽重要讲话精神,深化学习党章内容,牢记自己的岗位职责。我在不断的剖析自己的同时,和职工谈心,老话说“旁观者清”,在和职工谈心的过程中,我刚好查找自己的问题和不足。下面对各位汇报,希望大家指引 一、两学方面存在问题的详细表现 政治思想学习不足。理论学习不够深化,深度和广度把握不够,学习的内容不系统、不广泛。我负责经营这块,每个工作面施工时都有相关的规章制度,但有时我没能做到严于律已,存在好人思想,放松对职工负责任的看法,导致有些工作面在后期收尾交料的时候比较被动。 二、一做方面存在问题 在志向信念上。随着工作时间的增加,渐渐就放松了自己对世界观的改造,人生观、价值观也发生了肯定的偏差,艰苦奋斗的思想少了,贪图享受的思想多了;虚心谨慎的工作作风少了,敷衍了事的工作作风多了;仔细负责的工作精神少了,马虎放松的现象多了;考虑自己的事多了;联系群众的时间少了、指责与自我指责的现象少了、调查探讨的时候少了、学习理论和业务的时间少了。在党性修养上。有时错误地认为,党龄越长、职务越高,党性修养也自然越来越强,头脑中自觉主动锤炼党性的警醒不够,缺乏了常常性的党性锤炼,虽然在形式上已入了党,但在思想意识、党性修养上与党组织的要求还存在肯定的差距。在党员意识上。有时表率作用不够好。 三、下一步准备 针对自身的问题和不足,在以后的学习工作中,我肯定做到以下几点 1、在坚持理论学习中锤炼党性。 2、在严格党内生活中锤炼党性。 3、在转变作风中锤炼党性。 4、在自我加压中锤炼党性。 开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教化,是“不忘初心、牢记使命”主题教化的“先期动作”,是“讲重作”专题警示教化的“深化动作”,是推动全面从严治党向纵深发展的“实际动作”。教化引导每位党员勇于担当作为,充分履职尽责,加强自我反省、自我约束、自我净化、自我提高,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,在以后的工作实践中建功立业。调实力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系,我是一个不善交际的人,也没有往这方面做过努力,在平常工作中,只管工作,而不管与人沟通,不生动活泼,特殊是与领导及部分同志的沟通少,与社会的融合度也不够,认为只要工作做好,就是万事大吉了,这样造成有时工作不细致。 以上是我的比照检查材料,请大家指责指正。

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