动画职业教育发展模式

浅谈动画职业教化发展模式 摘 要 本文从剖析我国动画产业快速发展入手，分析了我国动画教化事业的现状和发展趋势，针对动画职业教化发呈现状从五个方面分析了动画职业教化事业发展模式的不足，并提出了改进建议。最终通过总结，本文指出动画职业教化的发展应当依托整个动画产业的健康发展来实现。 关键词 动画职业教化 动画产业 发展模式 一、动画产业快速发展的因素 伴随着社会进步和经济发展，进入21世纪后，动画产业进入了飞速发展时期，带来了可观的经济效益和社会效益。 动画产业迅猛发展主要有三方面的缘由，首先，伴随着我国经济发展和人民生活水平的提高，市场对动画产品的需求越来越多；其次，随着信息技术的发展，动画产品的质量越来越好、覆盖范围越来越大，生产成本大幅降低；再次，国际市场动画产品的大举进入对我国相关产业带来了很大冲击，我国有必要加快自身动画产业的发展，占据本土市场，抵制外来文化和意识形态的渗入。 二、我国动画职业教化发呈现状 我国动画产业的发展，首先在于人才的培育。但是，现阶段动画人才的供应远远跟不上产业的发展须要。行业缺乏一批富有想象力、懂技术、深刻理解中国文化内涵的动画相关人才，这成为我国动画产业发展的一大瓶颈。随之而来的是我国的动画产品在数量和质量上相比于日美等动画强国，都有不小的差距。 为了满意我国动画产业发展的需求，促进产学研相结合，我国各大高校纷纷开设动画相关专业，来培育能够满意企业须要的动画人才，在肯定程度上缓解了动画产业人才缺乏的问题。同时，由于对产业结构的相识不够清晰、对产业发展脉络的把握不够精确，高校对动画人才的培育模式不够科学。第一，人才培育层次划分不明确，各大高校的培育目标一般都定位在高端动画人才，这样的结果是一方面造成每年大量的毕业生涌入就业市场，一方面企业急需的娴熟驾驭动画设计、制作本事的技术人员严峻不足，形成供需冲突，其次，高校对人才的培育，普遍存在重视理论，轻视实践，毕业生在走上工作岗位之后，眼高手低，不能合理、高效的完成工作任务。只有科学规划、合理安排、统筹管理、严抓质量，才能保证培育出来的人才能够切实满意社会进步和企业发展的须要。 三、动画职业教化发展的几点建议 针对上述现有问题，我们可以看到，动画职业教化应当成为培育动画人才体系中的重要组成部分，结合动画产业发展和对人才的需求状况合理制定培育目标、分清层次、抓好质量，通过向社会和企业供应优秀的动画人才来实现自身的发展。详细来说，我们在做好把握市场对人才需求方向的同时，还应当着重做好以下几点。 一科学定位，明确培育层次和培育目标。 目前，全国各个院校每年培育出数量浩大的动画相关专业毕业生，由于培育目标不科学，层次定位不合理、对实际动手实力不够重视等缘由，很多毕业生在毕业走向社会之后，并不能满意相关企业的须要，造成就业难等一系列问题。而动画企业因为招不到符合岗位要求的人才，企业发展受到影响，推而广之，整个行业的不良发展又造成对人才需求的削减。 二集中力气，培育高质量、高素养动画人才。 1.培育学生在创作中锤炼故事情节，提高作品深度 真正意义上的动画，和人类历史上其他文明成果一样，都能够打动人的灵魂、使人获得内心深处的触动，来达到获真知、长见识、增才能、养性灵的目的。现在市场上有很多的动画作品，无论画面多么精致、色调多么绚丽，假如没有深刻的内涵、精彩地情节、奇妙的结构，都会随着时间的消逝而沉没。随着人们审美水平的提高，这类作品不仅没有现实的文化意义，也不会有今日的市场。 2. 培育学生的创新精神和理念。 中国的动画产业虽然出现得比较晚，但是发展过程中不乏精品，比如大家熟识的三个和尚、傲慢的将军、宝莲灯等。随着近几年来外国动画的大举进入中国市场，我们国产动画的市场份额越来越少，很多国产动画还出现严峻仿照、抄袭国外作品的现象，这不仅仅是道德层面的问题，它会使市场丢失对国产动画的信念，从而导致整个产业的衰落。我们中华民族有悠久的历史和绚丽的文化，其中有很多的历史故事、神话传闻可以为我们后人所演绎、表现，在实际的教学过程中，加强提高学生的文化修养，培育创新精神，肯定能够对提高我国动画产业水平有所裨益。 3. 培育学生探讨市场的实力。 在将来的经济社会，没有市场，就没有生存权和发展权。我们在追求艺术的同时，也肯定要重视市场、探讨市场，不仅要关注国内市场，还要放眼国际市场。在整个世界出现“中国热”的时候，美国人制作了花木兰，日本人制作了一系列的以三国为背景的动画，而我们却缺乏能够与之媲美的动画作品。对市场是否敏锐，很大程度上确定了企业能否做到一流的企业，人才是不是一流的人才。假如只是依据别人意识来制作动画，那么动画产业也就变成了一个娴熟工种，失去了本身的意义。国产动画要在竞争异样激烈的市场中站住脚跟、开拓市场，要解决好创作和市场的关系，促进动画产业的发展进入良性循环。 三校企合作，建立产学结合的运作模式。 动画是文化的组成部分，动画产业有着文化产业的基本特点学问密集型、劳动密集型、资金密集型等。动画产业的健康发展须要专业人才、先进的软硬件设备、资金、合理的管理方式和运作模式。规模化的发展更是要求相关企业、学校联合起来，形成一个人才培育、产品生产，并且能够盈利的组织，这也是保证产品质量、利于品牌建设、把握主流市场的现实须要。更是集中力气立足国内，参加国际竞争的须要。假如没有一个这样的平台，没有簇新血液的注入，不仅仅动画产业的发展会遭受瓶颈，新的人才的培育也会因为不能适应市场须要而遇到困难。新时期政府提倡发展产业基地，来达到整合资源，集中力气，提高国产动画产业竞争力。通过发展产业基地，将同一产业内的不同企业放在同一市场上竞争，充分企业自身的主动性、让市场来检验，在企业优胜劣汰的同时，客观上促进了作品产量和质量的提高，达到产业整合的目的，来更好的参加真个市场的竞争。 四培育动画产业管理人才、市场人才。 动画产业的发展在须要大量创作人才、技术人才的同时，还须要相应的管理人才和市场人才。动画产业和任何一个产业一样，都有一套独特的运作方式，管理的作用在于优化内部资源配置，提高企业内部管理水平，更好地服务于企业健康快速发展。动画产业管理人才应当是精通产业链各个环节的人才，他们能够针对不同的状况，创新企业的管理方式和运作模式，使行业、企业内部各个部门、各个环节相互协作，有条不紊，提高企业生产效率，提高企业效益。市场人才应当能够把握动画市场的发展规律，指出动画产业将来的发展方向，指引国产动画做出自己的特色，创立自己的品牌，不必跟随日美的亦步亦趋。在激烈的国际市场竞争中，占据自己的位置。通观国际动画市场，我们可以看到，动画市场绝不仅仅就是动画片、电子嬉戏、动画电影，还有随之而来的一大串产业链，比如动画模型、饰品、服装、箱包等日用品，迪斯尼大型游乐园，其他文化形式的改编、再创作等，这些产业的市场前景、预期收益都应当是市场人才依据市场发展水平和现实须要，在合适的时间对动画行业的发展提出的合理建议。 五留意与网络技